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營造業工地主任

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 專科

岳泰建設相關企業子公司-鵬霖營造(甲級營造廠) 徵求工地主任 工作概況: 工地現場工程師,協助與各工項承包商協調施工進度、按圖施工、控管工程進度及預算。 一、專業涵養及心境 1.具備建築或土木相關學、經歷尤佳。 2.需具備良好溝通能力,有積極且精進學習建築、土木專業之能力 二、實際工作內容 1.工地現場文件書類建立、歸檔 2.依圖施工 3.協助工程進度管控 4.檢討圖面,協助執行發包工項 工作權益遵循勞基法,年終獎金依職務表現核發 歡迎 1.營造業從業有經驗者(集合住宅尤佳) 2.土木、建築等相關行業畢業,務實且想精進學識之青年、壯年人才 3.備有工地主任證照優先 3.若備乙級職安技術士、品管人員等營造業相關證照亦佳 薪資依照學歷、經歷現場面試面談

0~5人應徵

建築設計師

  • 台北市中山區
  • 1年以上
  • 專科

1.負責建築設計規劃,設計包含商業、住宅及室內設計專案之相關業務。 2.進行建築案件規劃提案,設計建築、總體規劃、立面、施工圖階段等相關項目。 3.建置3D模型、CAD圖面、彩現圖及各式報告書製作。 4.東京總部與相關建設公司業主、台灣在地建築師事務所、設計單位、公部門等之間溝通協調。 5.設計及專案進度管理等。 6.製作各式資料及契約書,並執行相關行政作業。 7.其他主管交辦事項。

0~5人應徵

7/04 都更危老自力改建領導品牌 誠徵 專案部 專案經理

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 大學

~~中國建築經理股份有限公司 ~~ 成立38年,為土銀及兆豐銀投資之全國第一家建經公司。長期擔任不動產業及金融業橋樑,更持續協助政府及民間推動都市更新事業。自前期整合規劃,計畫擬定,融資協助,工程營造發包到交屋售服,提供完整一條龍客製化服務。服務

待遇面議 員工70人
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0~5人應徵

7/04 副總經理

  • 台北市松山區
  • 10年以上
  • 大學

1、熟悉建經或都更業務,負責新種業務開創與執行,創造業務效益。 2、參與公司營業政策及中長期營運計劃之訂定。 3、依核訂之營業目標,執行開發計畫達成營業目標。 4、負責人事及行政相關業務規劃及管理。 5、負責監督追蹤業務開發及個案作業進度

待遇面議 員工70人
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6~10人應徵

7/04 工程部 營管主任襄理副理

  • 台北市松山區
  • 7年以上
  • 專科

契約提送之契約文件(施工計劃書、型錄、樣品及施工圖)。 6. 整合機電及建築工程界面及施工期間疑義回覆。 7. 辦理新建工程估驗計價及契約變更。 8. 辦理完工驗收交屋及保固售服事務。 9. 執行主管交辦事項。

待遇面議 員工70人
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0~5人應徵

7/04 都更危老自力改建領導品牌 誠徵 專案部 資深規劃師

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 大學

~~中國建築經理股份有限公司 ~~ 成立34年,為土銀及兆豐銀投資之全國第一家建經公司。長期擔任不動產業及金融業橋樑,更持續協助政府及民間推動都市更新事業。 自前期整合規劃,計畫擬定,融資協助,工程營造發包到交屋售服,提供完整一條龍客製化服務。

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0~5人應徵

7/04 都更危老自力改建領導品牌 誠徵專案部 規劃師

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 大學

都更危老自力改建領導品牌 誠徵 專案部 規劃師 ~~中國建築經理股份有限公司 ~~ 成立34年,為土銀及兆豐銀投資之全國第一家建經公司。長期擔任不動產業及金融業橋樑,更持續協助政府及民間推動都市更新事業。 自前期整合規劃,計畫擬定,融資協助,工

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0~5人應徵

7/04 開發部 副理襄理

  • 台北市松山區
  • 8年以上
  • 大學

1.進行個案市場調查及土地開發策略研擬、成本投報分析、開發可行性評估。 2.市場調研及產品定位設計規劃、建築量體及風格、業務行銷策略。 3.專案計劃研擬執行、追蹤個案作業進度與時效掌握。 4.與地主溝通協調,進行土地開發整合。 5.其他主管交辦事

待遇面議 員工70人
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0~5人應徵

7/02 業務專員 (建經事業部)

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 專科

1. 業務開發 (洽訪 金融機構、建商)。 2. 赴客戶公司或銀行洽訪與辦理簽約。 3. 客戶維護。 4. 定期彙整並提供建經事業部營收案量及開發案量等報表給主管。 5. 執行專案相關基本資料及產權歷程、銷售查核節點等之登打 (包含EIP文書處理

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6~10人應徵

7/05 不動產資金管理助理~信義集團安信團隊!

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 大學

1. 不動產專戶資金管理(業主溝通事項、單據審核)。 2. 工程查核連絡事宜(業主及工務溝通事宜)。 3. 跨部門溝通事宜。 4. 檔案管理。 5. 主管交辦事項及協助部門庶務。

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0~5人應徵

7/04 建築營建專案管理 主任工程師/副主任工程師

  • 台北市中正區
  • 5年以上
  • 專科

1.工程進度查核、造價評估、開發量體計算及法規檢討。 2.曾有建築工程完整經歷(從假設工程到交屋階段)可於工地執行現場管理,如進度、品質、成本管控、界面協調等工作。 3.有建築規劃設計檢討經驗尤佳。 4.需熟悉Windows文書工具。要精通(

待遇面議 員工27人
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0~5人應徵

7/04 行政專員

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2. 維護、更新、管理各類文件檔案(如:合約、會議記錄、書目資料、活動文件)和資料庫系統。 3. 完成主管交辦事項(協助行程之規劃安排及提醒、會議資料準備、各項董事長交辦事項) 3. 完成工作時程表,管理

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11~30人應徵

7/02 主管司機(行管部)

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 高中

一、具備條件如下: 1.3年以上高階主管駕駛及高級進口車輛駕駛等相關經驗。。 2.良好的溝通和時間管理能力、配合度高(可配合假日及家人接送等行程)、可機動性待 命及具突發狀況處理能力。

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0~5人應徵

7/01 融資信託業務人員(底薪+績效獎金),完善培訓計畫,歡迎加入信義集團安信團隊!

  • 台北市信義區
  • 3年以上
  • 大學

最幸福的人與企業,是為別人帶來幸福。 不斷為市場導入新的觀念與管理制度,以「促進不動產交易市場之安全、效率」為己任。 完整培訓計畫,公司採師徒制,手把手打造全方位人才。讓挑戰高薪的你發揮所長。 1. 建築經理相關業務「代辦融資」及「信託管理」

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0~5人應徵

7/02 工務助理(新北市淡水區)

  • 新北市淡水區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 負責文書資料處理工作。 2. 收發公文並處理會簽文件。 3. 工地請款單整理、統計作業。 4. 工地管理表格製作及相關進度跟催。 5. 維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 6. 小包計價及相關文書作業。 7. 其他主管交辦事項。

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0~5人應徵

7/02 工程查核處主管-1 (工程查核處)

  • 台北市松山區
  • 4年以上
  • 專科

熟 office、auto cad 操作及文書管理作業。 2. 具建築工程管理實務經驗4年以上。 3. 建築工地監工或監造經驗3年以上。 4. 熟悉建築工程施工作業流程。 5. 具獨立作業能力。

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0~5人應徵

7/01 古蹟維護主任

  • 台中市中區
  • 5年以上
  • 專科

營造公司工地5年以上、及擔任主管3年以上經驗並熟悉各項文書報表之電腦作業。 (4) 監督工程進度、管控成本、確保品質。管理承攬廠商(如營造、機電、消防、裝潢等廠商)。 (5) 如具備機電工程、土木工程之相關經驗尤佳。 (6) 對古蹟及歷史

待遇面議 員工25人
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0~5人應徵
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