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茶飲及樂趣無限的體驗式空間環境。 ▪挑戰無限的可能性,追求自我價值,讓Napper可以安心的在這歡樂的大家庭工作。 ★照過來照過來,歡迎即將成為Napper的小夥伴們,滿滿的獎金福利在這邊!★ ✓員工小確幸 Napper們每日可以任意選擇2杯
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1.依照營運政策與規定領導管理人員,遵守標準作業程序執行營運業績管理。 2.負責現場人員管理及人力調配、指導人員工作、掌控現場點餐送餐等服務速度。 3.負責督導店務事宜,達成最高顧客滿意度。 4.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量、最低庫存量。 5.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護)。 6.解決店內顧客客訴及餐點相關問題能力及危機處理。 7.協助人事管理(包含人力配置、成本控管)。 【條件要求】 1.具有領導與管理能力(工作指導、領導、教育訓練) 2.三年以上餐飲""管理階層""相關管理實務經驗 3.負責任、主動積極、有危機處理能力、具有服務熱忱 4.擅長溝通、學習力強 【發展遠景】 日本客美多咖啡創始於西元1967年,發祥於名古屋,在日本東海地區有著不輸於星巴克咖啡的人氣與知名度,至今有50年歷史並超過760家連鎖店,也發展出名古屋當地特有喝咖啡送不同種類早餐的特有朝食文化,近年台灣也有許多媒體開始採訪介紹這個傳奇品牌,漸漸在台灣當地打開知名度。 客美多咖啡菜單豐富多元,飲料的種類更是讓人眼花繚亂,可愛別緻的各種專屬杯具也令人印象深刻。在總部完善的管理支援體系下,旗下每一家分店都能是能夠提供安心菜餚與貼心服務的高檔咖啡廳。 有別於一般單純提供美味食物的傳統咖啡品牌,客美多咖啡更力求在提供出色食物的同時也兼顧到客戶到店的體驗滿意度。留意客戶到店舒適度並留意客人所需,讓客人一定會想再次上門消費。台灣客美多也希望在留住客戶的服務宗旨下,每位到店的大小朋友都能在客美多用心營造的温馨舒適氣氛裡渡過美好的一天。我們衷心期盼所有認同客美多企業特色與發展性的夥伴們加我們的行列共同成長!
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工作內容: 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.前檯收銀、出餐 3.調製飲品 4.煮茶、備料 5.外送服務 其他: 1.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -打烊津貼
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工作內容: 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.前檯收銀、出餐 3.調製飲品 4.煮茶、備料 5.外送服務 其他: 1.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -打烊津貼
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★誠徵|連鎖加盟飲料店—海內外業務專員★ ★ 想拓展品牌版圖,挑戰全球市場? ★熱愛市場開發,具備談判與業務推廣能力? ★ 加入我們,讓你的國際視野與業務專長發揮最大價值! ★月薪+展店獎金、分紅季獎金;只要有實力,獎金無上限,年薪百萬不是夢! ★竭誠歡迎來自不同產業、幹勁充沛、想挑戰高額獎金的業務夥伴加入我們的團隊,具加盟 連鎖相關經驗,優先錄取! ※投遞此履歷請務必回答本職務之提問 ※投遞此履歷請務必回答本職務之提問 ※投遞此履歷請務必回答本職務之提問 【工作內容】 1- 品牌拓展:負責海內外展店開發、評估、談判及簽約 2- 招商推廣:執行線上、線下加盟招商,開發潛在加盟客戶 3- 市場分析:調查海外市場趨勢,評估國內商圈潛力 4- 競爭分析:研究市場競爭品牌條件,擬定有效招商策略 5- 跨部門協作:與內部團隊協調資源,解決海外門市營運問題 6- 合約管理:審閱加盟合約條文,監督展店進度 7- 海外支援:海外門市開幕支援、教育訓練及行銷活動推廣 8- 專案執行:配合主管交辦事項,確保業務順利推進 【獎金福利】 1-升遷制度完善,只要你肯努力!升職調薪肯定有你 2-生日禮金、三節禮金、分紅獎金、飲料免費喝、員工介紹獎金、績效獎金,福利獎金多多 3-內部創業優惠,當老闆不是夢! 【其他福利】 1-婚喪喜慶禮金:照顧員工是我們的責任 2-生育禮金:人生大事肯定要普天同慶,感謝你增產報國,為低迷的生產率貢獻一份力 3-員工團險:法定的勞健保外,還有員工團險,員工的安全我們最重視 4-員工健檢:員工的健康就是最大的資產,每年度的員工健檢公司處理 5-育兒津貼:養育孩子的辛勞我們懂,津貼補助是我們的心意 6-員工聚餐:吃飯皇帝大,餵飽你的五臟六腑,帶你一起嚐遍各家美食 7-職訓補助:公司重視人才培育,鼓勵員工進修晉升,補助你職訓費用 8-尾牙抽獎活動:酒肉一樣都不少,最大獎等你帶回家 9-員工旅遊:認真工作以外也要懂玩,讓你可以好好玩好好放鬆 10-每月下午茶慶生活動:當月壽星最大,慶生喝下午茶一定要
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大苑子願景 #讓世界看見水果之美 我們在招募大貨車司機 #我們重視工作態度與品德 #具有團隊合作精神 #細心維護貨品 #有安全駕駛觀念 ▲工作內容: 1.工作路線穩定,配送大苑子門市與餐廳 2.一年以上駕駛大貨車(6.5t)工作經歷。(具有普通大貨車以上駕照) 3.裝卸貨品、固定貨品,確保運送過程安全。 4.交付貨物並進行簽收。 5.車輛定期安全檢查。 ★ 月休8-10天 ★ 良好駕駛行為與 習慣 ★ 具備責任感與服務之熱忱 ▲保險及福利制度 1.新進同仁職前訓練課程 2.勞工保險及勞退提撥 3.全民健保 4.員工團體保險 5.員購產品優惠價 6.尾牙晚會
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大苑子願景 #讓世界看見水果之美 1.需會堆高機操作(1年以上經驗佳) 2.倉庫進/出貨作業 3.倉庫各項商品整理、理貨品管(需搬重)、盤點作業維護、環境清潔 4.檢貨作業 5.執行主管交辦事項 6.外出執行交派任務 7.部門溝通協助及執行
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50嵐在地深耕25年以上 我們堅持茶飲精神 以茶會友 以人為本 50嵐是一個大家庭 我們正在找尋想實踐自我價的你 只要你勇於實踐、努力付出 必定能在50嵐找到你的成就 【職務說明】 1.需管理4間以上的門市營運 2.人力調度與配置(工作排班)、
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工作內容: 1.對餐飲服務有高度熱忱,能接受訓練及工作挑戰、具團隊精神 2.活潑親切,喜歡服務顧客 3.耐熱、肯吃苦、抗壓性強 4.歡迎有意願於餐飲服務領域長期發展者,短期勿試! 福利制度 1.國定假日雙倍時薪 2.享團保.勞健保及勞退 3.免費員工飲品
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台北市大同區經歷不拘學歷不拘部分工時(月薪)24,240~27,000元
智選擇十二韻的自己。 #歡迎你的到來,我們會一直都在。 (1)烹煮茶飲 (2)POS點單 (3)飲料外送 (4)調製茶飲 (5)店內清潔及環境維持事務 (6)可經由店內認證制度升遷,進而學習管理店務 (7)完成主管交辦事項 【公司福利】 1.勞
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大苑子願景#讓世界看見水果之美 我們在招募大貨車司機 #我們重視工作態度與品德 #具有團隊合作精神 #細心維護貨品 #有安全駕駛觀念 ▲工作內容: 1.配送路線穩定,配送大苑子門市與餐廳。 2.一年以上駕駛大貨車工作經歷。(具有普通大貨車以上駕照) 3.裝卸貨品、固定貨品,確保運送過程安全。 4.交付貨物並進行簽收。 5.車輛定期安全檢查。 ★ 月休8-10天 ★ 歡迎不抽菸、不吃檳榔夥伴加入我們的行列。 ★ 良好駕駛行為與 習慣 ★ 具備責任感與服務之熱忱 ▲保險及福利制度 1.新進同仁職前訓練課程 2.勞工保險及勞退提撥 3.全民健保 4.員工團體保險 5.員購產品優惠價 6.尾牙晚會
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1.櫃檯點餐,結帳、飲品製作、備料,收銀 2.解決顧客提出疑問,並給予餐點上的建議 3.工作環境、設備、餐具整理清潔
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工作內容: 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.前檯收銀、出餐 3.調製飲品 4.煮茶、備料 5.外送服務 其他: 1.月休八天 2.福利制度 -定期分紅 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節、生日禮金 -中秋禮品 -打烊津貼 -定期健檢 3. 升遷管道暢通,有境外發展機會
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工作內容: 1.對餐飲服務有高度熱忱,能接受訓練及工作挑戰、具團隊精神 2.活潑親切,喜歡服務顧客 3.耐熱、肯吃苦、抗壓性強 福利制度 1.國定假日雙倍時薪 2.享團保.勞健保及勞退 3.免費員工飲品
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#讓世界看見水果之美 #水果價值創造的產業 調製飲品,接待顧客。 負責送飲料及聯繫內外場之工作。 負責收拾與清理環境。 進行調配飲料負責結帳、收銀之工作。
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1. 資料庫建立.系統建立.流程優化 2. 門市POS設備、POS週邊及網路安裝、維護督導 3. 與集團進行資訊資源之規劃、建置、管理與優化資訊軟硬體配置,並監控及維持系統持續運作 4. 規劃、制定資安架構,防毒配套、風險管控、緊急應變及損害修復機制等,維護資訊系統安全運作 5. 門市端資訊客服窗口服務及障礙排除 6. 機房設備/伺服器/資料庫/防火牆/交換器管理 7. 工務相關數據整理分析 8. 主管交辦事項 *擁有餐飲服務相關工程資訊實務經驗尤佳 *會使用AutoCad尤佳
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【職務說明】 ★監督門店日常運營及其人力規劃。 ★在特定時間內,在指定的門店進行深度的操作培訓,可能需要輪班。 ★招聘、培訓、激勵和管理團隊以取得最佳結果。 ★負責店內的行政職責,包括但不限於庫存管理、銷售預測、發票整合、生成銷售報告或成本報告,並參加管理會議。 ★配合管理層需求優化SOP 與營運培訓材料,以簡化流程,提高效率。 ★執行稽核作業以確保產品品質穩定性。 ★每月進行設備和物資的庫存盤點。 ★與各部門同仁密切合作,通過保持有效的溝通確保各種活動/促銷的順利執行。 ★確保店面運營順暢,符合產品質量、衛生和安全標準。 ★定期對員工進行績效評估並提供反饋以改進表現。 ★參與調查與顧客反饋有關的服務和產品質量問題。 ★保持對食品和飲料菜單及演示標準的良好認識。 ★確保每個班次都完成交接、結束和開始程序。 ★履行管理層交辦的其他職責/任務。 【外派薪酬福利】 ★國際化薪資 ★營運獎金 ★醫療保險 ★地區津貼 ★住宿津貼 ★返鄉津貼 ★稅務補貼 ★健檢補助 ★特休假10-30天 ★其他有薪假: 病假、婚假、產假、產檢假、陪產假、喪假。 【Job Description】 ★Oversee the daily store operations and its manpower planning. ★Complete intensive operational training at designated outlets within specific timeline, with shift required. ★Hire, train, motivate and manage the team to achieve the best results. ★Responsible for admin duties in the outlet including but not limited to inventory management, sales forecast, invoices consolidation, generate reports such as sales report or costing report and attend management meetings. ★Assist management team to streamline operations SOP and training materials with management targets to ensure accuracy and high productivity of outlet operations. ★Execute quality control procedures to ensure product quality and stability. ★Conduct monthly inventory checks in operating equipment and supplies. ★Work closely with relevant personnel at all levels by maintaining an effective communication, to ensure smooth execution of various activities/promotions. ★Ensure smooth operations of the store with compliance to product quality, hygiene & safety standards. ★Appraise employees for their performance regularly and provide feedback to improve performance. ★Involve in investigation of issues relating to customer feedback on service and product quality. ★To maintain a sound knowledge of the menu and presentation standards for food and drinks. ★Ensure that the handover, closing and opening procedures are complete in each shift. ★Perform other duties/tasks as required. 【Expatriate Benefits】 ★Competitive salary in international job markets ★Operations bonuses ★Medical insurance ★Location allowance ★Housing allowance ★Home travel allowance ★Tax rebate ★Annual health check-up ★Annual leave: 10-30 days ★Other paid leave: sick leave, marriage leave, maternity leave, pregnancy checkup leave, paternity leave, compassionate leave.
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工作內容: 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.前檯收銀、出餐 3.調製飲品 4.煮茶、備料 5.外送服務 其他: 1.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -打烊津貼
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徵求喜歡挑戰新鮮事物,熱愛茶飲美學研發企劃,善於洞察市場與解決流程的你 具飲品研發(含研發、操作手冊、教育訓練、專業教學現場督導操作等) 1. 研發各種風味的手搖飲料,創意產品提案及撰寫飲品配方與流程。 2. 市場調查,掌握最新潮流茶飲動態,產
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1.櫃檯點餐,結帳、飲品製作、備料,收銀 2.解決顧客提出疑問,並給予餐點上的建議 3.工作環境、設備、餐具整理清潔
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