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1.提供客戶維修建議與諮詢服務
2.擬定維修單及監督車輛維修之進度
3.維修品質確認
4.追蹤服務及開發潛在性客戶
5.獎金發放:
- 每月依照績效表現提供月獎金
- 每年提供優渥的三節獎金、禮金
- 優於市場的年終獎金
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【公司介紹】
中華賓士汽車是台灣規模最大的德國名車Mercedes-Benz經銷商。為全台服務業500強企業中的前100名。公司亦於2018年榮獲金商獎優良外商的殊榮。目前全台設有16間展示中心，12間維修服務廠。員工總數一千人。
【工作內容】
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銷售MERCEDES-BENZ車系汽車：
1.確實執行銷售計劃所賦予工作且落實資料建檔，以達成各項計劃指標。
2.積極開發有望客戶與管理，以提昇整體目標達成率。
3.積極關懷客戶與提供優質服務，以提昇客戶滿意度與忠誠度。
4.提昇專業知識與銷售職能，以提供客戶最專業之服務。
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中華資融股份有限公司為中華賓士集團成員之一，竭誠歡迎有志人員加入不動產融資業務開發:
1. 土地融資
2. 建築融資
3. 餘屋融資
4. 建案轉增貸
歡迎原從事不動產放款之銀行退休專業人士
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如果你喜歡與人接觸，樂於替客戶解決問題，享受客戶滿意所帶來的成就感
歡迎加入中華賓士的大家庭，你將會學到營運作業以及培養優秀的顧客服務能力!
【公司介紹】
中華賓士汽車是台灣規模最大的德國名車Mercedes-Benz經銷商。為全台服務業500
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1.依據原廠標準工作程序規範執行維修單所載列工作項目，確保維修品質並於期限內完工
2.所負責維修工項，應予正確打卡
3.正確使用特種工具、設備,妥善保管隨身手工具並維護機具設備工作環境整潔
4.遵守工作規則、勞工安全衛生法令
5.獎金發放:
- 每月依照績效表現提供月獎金
- 每年提供優渥的三節獎金、禮金
- 優於市場的年終獎金
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1.依據原廠標準工作程序規範執行維修單所載列工作項目,確保維修品質並於期限內完工
2.所負責維修工項,應予正確打卡
3.正確使用特種工具、設備,妥善保管隨身手工具並維護機具設備工作環境整潔
4.遵守工作規則,勞工安全衛生法令
5.獎金發放:
- 每月依照績效表現提供月獎金
- 每年提供優渥的三節獎金、禮金
- 優於市場的年終獎金
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如果你喜歡與人接觸，樂於替客戶解決問題，享受客戶滿意所帶來的成就感
歡迎加入中華賓士的大家庭，你將會學到營運作業以及培養優秀的顧客服務能力!
【公司介紹】
中華賓士汽車是台灣規模最大的德國名車Mercedes-Benz經銷商。為全台服務業500
哎呀！目前條件搜尋結果有點少
看看下方的推薦工作吧～
推薦工作
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1. 負責新北市地區汽車零件銷售、加盟店管理輔導、客情維繫
2. 銷售對象為材料行，保養廠及其它通路商。
3. 刻苦耐勞，肯負責，需自備汽車。
4. 實際支領薪資依業績成果為主
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1. 規劃與執行售後技術訓練課程及非技術訓練課程，並擔任課程講師
2. 執行專業技師 (底盤/動力/電系/高壓電)評核與認證相關作業
3.協助導入及執行原廠培訓專案
4. 定期研讀原廠最新技術指南及案例研討分享 (需具備英文能力)
5. 管理及追蹤各項培訓KPI指標並定期更新相關報表
※將依工作經驗、能力核定職務名稱/薪資
※此職位視工作需求享有BMW原廠培訓機會
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【工作內容】
1. 試駕車輛，並使用紅外線引擎分析儀、壓縮儀及電腦診斷設備，測試零件與系統。
2. 逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性（如：皮帶、軟管、轉向系統、火星塞、煞車與供油系統、輪胎軸承等）。
3. 測試並調整已修繕的系統以符合原廠標準。
4. 進行例行維修服務（如：更換機油、潤滑油及調校車輛等）。
5. 了解顧客問題及車況；確認將進行的保養及維修項目。
【實質獎金制度】
1. 優於市場薪資獎金制度.
2. 每月依照各式績效表現提供月獎金.
3. 超優於市場的年終獎金. 本公司112年度為12個月年終獎金 !!
●每年八月全社發放分紅獎金 ( 2021年8月每人5084元 )
●基本年終獎金全社人員保障2個月。視當年營業額加發員工年終獎金，已制度化二十餘年！
( 例：2020年度領取6個月。2021年度每人年終6.5個月。
2022年終獎金8個月。2023年終獎金10個月。2024年終獎金12個月。 )
4. 國內外員工旅遊。2024/4月 法國-巴黎、2024/9月 日本-黑部立山、2025/3月 日本-大阪、2025/6月 土耳其-歐亞10天 !!
5. 鼓勵技術評鑑提升，每過一級後每月固定加發專業津貼，自己可幫自己加薪.
【充分就業保險】
1. 入社新進人員資源充沛
2. 勞工保險、全民健康保險、勞退提撥金、旅行平安險、年度健康檢查
3. 年終獎金、三節獎金、生日禮金
4. 員工購車優惠、員工保養優惠
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1. 有效移動車輛，使廠內行駛動線順暢。
2. 管理待交車、待維修、待料車輛的停放位置，有效分配停車空間。
3. 協助服務顧問移動車輛。
4. 負責接車房接車工作，並管理與維護工具。
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1. 保固案件申請及行政作業。
2. 核賠案件紀錄與相關報表製作。
3. 原廠訂單作業系統管理。
4. 保固憑證相關作業。
5. 匯款/請款作業。
6. 經銷商保固作業溝通窗口。
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您是否擅長溝通，能夠將複雜的問題簡化並清晰呈現給客戶？在 JD RESERVA，我們為您提供展現潛力的舞台，讓熱情與專業在高端二手車市場中閃耀。
熱愛分享？ JD RESERVA 是您展示這一熱忱的舞台。
行動派？ 如果您擁有將策略規劃落實到具體實施的強大執行力，那您將是我們成長的力量。
追求卓越？ 期待自己的專業技能和實力獲得實質成果反映的專業人士，JD RESERVA 將成為您能力得到肯定的地方。
如果您對高端二手車市場懷有無限熱情的專業，
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經歷時間的考驗而越發閃耀，那麼這是一個不容錯過的機會。
隨著市場的不斷拓展和顧客需求的不斷提升，
如果您/妳是喜愛挑戰，在不同的環境中，能夠茁壯成長的專業人士。
今天，我們向您發出邀請，來應對這些挑戰，
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如果您/妳渴望在一個穩定而豐富的環境中促進您的職業生涯發展，
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JD RESERVA將為您提供：
一個充滿挑戰的環境，讓您有機會展示並實現個人潛力。
持續的職涯發展機會，以及與高端客戶建立關係的平台。
公司為您提供支援的資源和工具，使其在激烈的市場競爭中保持領先地位。
期待您/妳是：
迎接日常業務中的各種挑戰，並展現持續的行動力和彈性。
設定並達成個人和團隊銷售目標，並以結果為導向。
積極參與專業培訓和自我提升，以適應行業變化。
*現職正式銷售顧問薪資區間: 6萬至30萬、平均薪資: 10萬
*管理人員平均薪資(含Extra bonus)：15萬
1. 半內勤型態業務工作、於網路平台上及生活圈中，經營專屬個人顧問形象
2. 積極開拓及服務現有客戶資源
3. 商品曝光、行銷策略訂定
4. 銷售及採購國內總代理之高級進口中古車、高端二手車
5. 達成消費者完整的購車及售後服務體驗
6. 車輛險種、租賃、貸款介紹及協助辦理
7. 車輛配備介紹及協助購置安裝
8. 每日/周/月工作數據資料回報及檢討
9. 達成公司教育訓練目標、新進成員協助輔導
<產品網址: https://reurl.cc/D2dLj >
JD RESERVA 台北市內湖區新湖三路167號
台北。內湖：台北市內湖區新湖三路167號
台北。民族：台北市中山區民族東路95號
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