日照中心照顧服務員月薪加獎金，最低保障收入32,000元起！ 國內第一家長照上市公司！體制擴編，加入最佳時機！！ 【利多分享】 ※三節獎金另計 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐、尾牙(代金) ※教育積分補助、

日照中心照顧服務員月薪加獎金，最低保障收入32,000元起！ 國內第一家長照上市公司！體制擴編，加入最佳時機！！ 【利多分享】 ※三節獎金另計 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐、尾牙(代金) ※教育積分補助、會

一、推展與執行日間照顧業務，辦理服務對象個案工作、團體工作、家屬服務、處理緊急危機事件、權利倡導與申訴等。 二、督導管理照顧服務員及行政事務。 三、辦理申請經費補助與核銷作業、個案收托繳費及結算作業。 四、辦理服務對象相關資料之統計分析與報表製作、服務對象或家屬服務等滿意度調查、統計分析。 五、辦理日間照顧服務宣傳及服務體驗活動、接洽外部單位參訪活動。 六、參與跨專業討論會議及教育訓練。 七、辦理日間照顧業務評鑑及查核輔導等工作。 八、其他交辦事項。

具備社工師資格，根據其專業知識與技能，對社會生活功能有障礙的個人或家庭，提供社會資源連結、家庭訪問、辦理團體活動、申請計畫案、個案諮商、心理暨社會評估及處置等服務。 必 要 符 合 資 格 首 要 4 條 件 ： ＊只要你有愛心＊內心善良

工作內容 1.須具備社工師或社會相關科系畢業 2.撰寫方案計劃與執行成果報告 3.營養餐飲服務 4.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 5.個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 6.召募志工人員 7.協助

※多元升遷管道：居服督導員、專業主任等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關

職務重點：支援社工日常業務、執行活動與行政協助： 適合社工或社福相關科系在學／畢業者、實習生、職場新鮮人，或對長照工作有熱情的你。 一、個案服務支援 1. 協助建立個案基本資料，協助住民入住手續。 2. 配合社工追蹤記錄、聯繫

國內第一家長照上市公司！體制擴編，加入最佳時機！ 【工作內容】 1. 統整社工人員出勤、考核評分及工作進度、問題協調處理。 2. 機構社工新進人員之面試、聘用與在職社工關懷或離職懇談等人事事宜。 3. 參與各項會議並監督與統整之政策宣導及佈達

金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道：專業主任、督導等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床

依據方案需求執行個案管理服務及方案管理，方案名稱：「長照與身障家照據點共融試辦計畫」 1. 提供家庭照顧者單一窗口的服務，關注家庭照顧者的需求，協助家庭照顧者進一步與長期照顧服務網絡連結，形成正式照顧循環。 2. 透過照顧技巧訓練及居家照顧技巧

能力有自信，可面談薪資 ★★★★有評鑑獎金★★★★ 1.提供相關社會福利資訊予案家瞭解可用之資源。 2.協助家屬完成新入住手續資料填寫與流程。 3.視欲入住個案身份，協助申請相關社會福利補助。 4.依案家需求或相關專業人員之建議擬定半年期輔導計畫。 5.依服務計畫連結或轉介相關服務資源介入。 6.協助處理疑似被遺棄個案之相關事宜。 7.依個案狀況與家屬必要性溝通。 8.不定期完成個案記錄。 9.院內活動設計、帶領、紀錄。 10.個案情緒輔導及個案行為問題處遇（問題陳述-需求評估-處遇計劃-處遇結論） 11.針對情緒困擾或不適應之個案，與機構內外相關專業人員召開個案研討會。 12.家屬及員工申訴事件處理。 13.案主與家屬臨終關懷事宜。 14.召開家屬座談會及院民暨家屬滿意度調查表。 15.不定期參加教育訓練，增進專業知識。 16.尋求外界資源。 17.主管交辦事項。

1.針對失能、失智長輩及其家屬之需求，除擔任稱職的傾聽陪伴者，更是一個專業的個案管理者與經理人，提供個案諮詢服務、進行需求評估、制定服務方案外，並促成長照服務中各專業之協同合作，為使用者連結所需資源。 2.協助長輩及其家屬補助公文收發事宜。 3.

1.個案管理。 2.活動規劃。 3.社福諮詢及訪視。 4.方案申請與執行。 5.社區工作。 6.其它交辦事務。

使用者需求。 歡迎對於長期照顧中【家庭照顧者】議題有興趣的社工夥伴加入我們！ 二、家庭照顧者支持服務工作內容 (一)提供個別需求之服務項目：（個案管理人數上限35案） 1.個案服務:經評估符合開案指標之高負荷家庭照顧者，因應個體不同的照顧發

管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗) 3.護士(四年以上臨床護理相關

無經驗可 (社工師證照另加5000)

1.擔任居家服務式長照機構的督導員 2.接聽電話、協調溝通服務需求 3.督導照服員的服務品質 4.繕打文書資料 5.排班與訪視 6.可五月到職上班 詳細薪資福利可至臉書搜尋 : 雲林縣私立康安居家長照機構

身障及長照家照共融服務方案社工 1.個案管理-家訪擬訂服務計畫，定期家訪電訪關懷 2.課程活動辦理-包含照顧技巧、專業知能、休閒紓壓課程、照顧者支持團體及手足團體等 3.相關表格紀錄撰寫 4.年度計畫成果標案準備及核銷等行政相關作業

管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗) 3.護士(四年以上臨床護理相關

1. 居家服務派案、溝通及協調。 2. 個案照顧計畫擬定、執行分析與檢討。 3. 個案異動評估及家屬溝通連絡 。 4. 個案所需資源協調與轉介。 5. 相關評鑑、督考事項落實與執行。 6.須具備社工師或社會相關科系畢業。

社工專業的職能發展和建構有很多的學習，對於個人的成長和專業的成長很有幫助。 6.除專業服務的跨領域外，本方案會遇到服務對象法律、醫療、護理、長期照護、財稅、繼承、殯葬、金融帳務處理等事物，會獲得許多跨專業的知識。 7.單位每季安排不定期聚餐，尾牙曾到

服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道：專業主任、督導等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經