104工作快找APP

面試通知不漏接

找工作

找公司

找工作

找公司

共 1000+ 筆
共 1000+ 筆
排序
第 1 頁
1.招募、甄選與任用 50 % - 人才招募 - 執行並優化招募任用流程。 2.人力資源管理 30% - 優化組織績效管理及相關制度流程。 - 薪酬計算與管理。 - 執行員工關懷。 - 主管交辦事項。 3.教育訓練與職能發展 20% - 公司教育訓練需求分析、規劃與執行。 - 執行內部潛力人才培育與發展。 【必備條件】 -具備3年以上人才招募實務經驗,擅長管理並運用各種招募管道,能夠應對快速變動的市場需求。 -熟悉勞動相關法令,具備人力資源管理知識和技能,能夠在實際工作中靈活運用,提供具體的解決方案。 -具跨部門合作經驗及良好溝通協調能力,能夠在團隊中扮演橋樑角色,促進公司內外部的順暢合作。 - 具新創公司的人資經驗者尤佳。
積極徵才中
1 天內聯絡過求職者
應徵
待顧客、介紹產品並回答顧客提問;製作相關報表;迎賓送客。 【其他注意事項】 *定期回訓地點-台北總公司:新北市蘆洲區,車資由公司負擔 / 回訓期間:半年一次,以當日台北桃園來回為主 *非室內設計相關科系及無相關經驗者可,有心學習衛浴產品從原料生產
積極徵才中
1 天內聯絡過求職者
應徵
4/15
工作內容: 我們正在尋找具備豐富經驗的辦公室設計專案經理,並且對辦公室隔音技術有深入研究的專業人才、專業設計者,加入我們的團隊,共同打造卓越的辦公空間。此職位適合對辦公室設計充滿熱情,並且擅長從設計概念到專案完成的全流程管理者。 職責與要求:
應徵
4/14
1.具室內裝修工程經驗三年以上。 2.負責客戶辦公室設計概念發想與提案簡報。 3.協助帶領設計團隊完成客戶交付案件。 4.督導現場工程監造並與工班協調溝通。 5.具責任感、上進心,並協助培育設計助理專業知識。 6.對設計具濃厚興趣。 ●工作待遇
22 小時前聯絡過求職者
應徵
4/16
1.室內設計實務經驗6年以上。 2.具備完整專案負責與工程經歷。 3.高端私宅或開發商設計經驗。 4.有獨立作業與團隊協調能力。 5.設計、估價、發包、監管上下與平行整合統籌能力。 6.熟悉施工流程、工地監工、時程控管經驗。 7.具細部設計、平立
應徵
4/14
施工規劃及整合能力(含需求單位協調、發包、議價、驗收等) 7.裝修工程估驗與計價、預算編製與控理、標單估算、室內設計成本預估、工程圖識圖與繪圖、建築圖識圖與繪圖。 8.有室內設計、展場設計辦公室設計、商業空間設計經驗者優先錄用 9.面試需備獨立繪
應徵
4/18
細心、認真負責、有效率、學習心強者 1. 3D製圖 (熟悉建模及透視圖軟體) 2. 繪製室內設計施工圖(可獨力作業佳) 3. 積極協助專案設計師及團隊合作 4. 具室內設計助理及工程經驗者一年以上佳 (無經驗願意學習者也很歡迎 但基本軟體操作要會
1 天內聯絡過求職者
應徵
4/19
1.設計提案,配合業主需求規劃室內空間機能。 2.具備高度設計創新及落實創意的能力。 3.蒐集設計資料,製作簡報內容及獨立提案的能力。 4.落實設計方案,彙整專業圖說及施工圖繪製。 5.具備良好獨立溝通及簡報之能力。 6.具備辦公室、廠辦實績經驗
應徵
4/18
1. 協助專案設計師處理相關作業; 2. 繪製設計圖 3. 協助設計師工地場勘、丈量、放樣; 4. 配合設計師進行現場管理與工程進度安排; 5. 製作模型、材料板; 6. 製作簡報或準備資料; 7. 輔助設計師行政事務等。 8.公司有獎金制度 本
應徵
4/16
公司承接項目: 住宅設計、商空設計辦公室設計等全面室內設計工程,不承接局部整修工程。 本公司為設計導向,強調設計的品質、多變及獨特性, 並重視與客戶溝通中案件進行的細節透明化。 接案地區: 大台北地區、桃園、新竹、台中 ----------
應徵
4/14
如果你擁有設計手電筒的熱情,並希望在一個支持創新想法和堅持品質的環境中發揮你的所學,大舜將是你理想的選擇。 作為全球產業的領導者,大舜在眼鏡和手電筒代工外銷領域具有領先地位,在手電筒工程師的職位,您將幫助我們實現對於客戶的堅持與承諾,負責設計
應徵
4/14
【住宅,辦公室設計】 • 接收業主設計需求提供設計策略與概念提案 • 設計進度表的編製與管理 • 獨立完成方案設計與深化設計 • 提案簡報製作 • 材料與家具的選擇搭配 【技能需求】 • 擅長利用3D或手繪表現法進行溝通 • 對材料與工法有豐
應徵
4/09
「直到迷失自我了,我們才會開始了解自己。」 一路上我似乎一直在迷路,然後就發現自己更多的可能。 最近面試剛準備從學校畢業的新鮮人,本來想問「你/妳準備做設計一輩子嗎?」,轉念一想到這句話,就問不出口了,我這麼老了都還對未來一片疑惑。 很多時候,當
應徵
4/19
1.具備辦公室/商空提案競圖經驗,從設計概念至案件完成能力 2.擅長溝通與理解需求,與內部各部門協調合作,並協助指導團隊成員 3.具備提案簡報能力 4.在室內設計業任職十年以上,且擔任過【主管管理】職位 5.具備工地管理經驗,熟悉各式工法尤佳 6
應徵
4/14
單估算、室內設計成本預估、工程圖識圖與繪圖、建築圖識圖與繪圖。 5.整體施工進度之管控及提出改善措施(如:趕工計畫、工序調整) 6.有室內裝修案之設計師、展場設計辦公室設計、商業空間設計、工業設計、多媒體、應用美術設計經驗者優先錄用 7.面試需備
應徵
4/09
c.高雄:市中心美麗島捷運站旁老房子三樓,有支很美的螺旋梯,辦公室明亮舒服。 ... #工作時間 每週一到週五,原則上是9-10點上班,我們讓同事自主管理上班時間,不用為了打卡衝刺催油門。 設計公司通常工時都偏高,台北高雄二地工作狀況不同,會在面
應徵
4/17
drawings and on-site progress. 【 我們希望你具備 | What You Bring】 - 建築 / 室內設計相關學歷,具備專業背景。 - 3 年以上商業空間 / 辦公室設計經驗。 - 具備創新思維,能獨立解決問題,將概念轉化
應徵
4/19
且能與團隊協作 加分條件 • 會使用 Adobe Photoshop / Illustrator 進行後製 • 了解 BIM 概念 或 Revit 基礎 • 曾參與 商業空間、辦公室設計案 薪資與福利 • 薪資範圍: 1.底薪(評鑑通過
應徵
4/16
【我們需要你做的事】 • 協助設計助理執行日常設計與生產流程 • 協調簡單行政事務(整理資料、聯繫廠商等) • 協助品牌活動執行與現場支援(如快閃、展演) • 支援日常辦公室運作與事務執行 • 倉庫與商品管理、出貨包裝
應徵
4/09
管理工作。 (商空設計的專案,我們常常操作到有點像是rebranding的企劃工作,加上後續會有其他非單純設計的計畫準備進行,我們希望你不是一輩子只能坐在辦公室畫圖) d.幫忙同事訂便當、倒垃圾、掃廁所或是清潔公共區域等瑣事。 (覺得這是小事不想做
3 天內聯絡過求職者
應徵
4/15
工作內容: 我們正在尋找具備豐富經驗的辦公室設計專案經理,並且對辦公室隔音技術有深入研究的專業人才、專業設計者,加入我們的團隊,共同打造卓越的辦公空間。此職位適合對辦公室設計充滿熱情,並且擅長從設計概念到專案完成的全流程管理者。 職責與要求:
應徵
4/15
LINE內湖總部、CITYLINK、政大圖書館等。 目前進行中包含住宅、外商總部辦公室等大型開發案,如:有潤泰大安富陽、潤泰信義、潤泰玉成辦公大樓、GOOGLE新北辦公室等。 #急徵設計高手參與企業總部.辦公室設計# 若您俱備以下條件,請盡快與
積極徵才中
應徵
儲存清單
智能客服
您好,我是您的智能客服 找頭鹿有任何問題都可以問我喔!