1.行銷提案撰寫及媒體效益追蹤 2.企劃案的發想、提案 3.活動流程與細部流程規劃及執行 4.企劃書的撰寫及修正提案 5.與客戶充分溝通與確認整個活動的細節 6.了解相關製作物的價格與場地實際勘察 *有經驗者，薪資可議

⭐須熟悉Excel、Word等電腦基本操作⭐ 1、資料處理、影像掃描 ，將各類文件歸檔以供日後查詢 2、整理、核對單據 3、 基本行政庶務作業 4、協助主辦會計做簡易工作事項處理 5、主管、老闆交辦事項

【DR.Z秋葉原電玩維修】誠招熱情伙伴，加入我們，將你的遊戲熱情轉化為職業成就，一起為遊戲愛好者提供難忘的購物體驗，並推動遊戲文化，創造更多笑容！ ✦ 如果你也是一位遊戲愛好者，對最新的科技產品充滿興趣，並且想要在一個支持性強，重視團隊合作和個人發展的公司中前進，那麼我們非常希望你能加入我們。在這裡，你的努力和才能將被真正的認可和獎勵。 ✦ 在我們的團隊，每一天都是對科技和遊戲的熱愛的展現。我們的店鋪不僅僅是銷售遊戲和電子產品的場所，它是一個充滿熱情和專業的地方。 ✦ 我們主旨是確保每位來訪的顧客都能找到他們想要的產品，讓顧客回家玩遊戲時，皆能感到開心及滿足。 ✦ 我們提供一個寬敞、明亮、乾淨的工作環境，讓員工在舒適和激勵的環境中工作，並能夠全心投入於提供卓越的顧客服務和銷售表現。 工作內容： ✔ 男女不拘，高中以上學歷 ✔ 需有遊玩電玩經驗，對各類主機與遊戲有基本了解 ✔ 具親和力，能耐心應對顧客並提供遊戲相關建議 ✔ 思路清晰、口條順暢，能解釋產品資訊 ✔ 需要學習電玩主機及週邊的基本維修知識（有無經驗皆可，會提供培訓） 加分項目(非必要，會越多越好)： ★ 擁有1-2年以上的服務業經驗。 ★ 熟練使用Office軟件，具備基本的Photoshop操作或是其他修圖技能。 ★ 具有1年以上社群行銷與網路行銷的實戰經驗。 ★ 熱愛電玩產業，具備敏銳的市场觀察力，對行銷趨勢和數位媒體保持高度關注。 ★ 會錄影、剪輯影片。 ★ 對於過往至今遊戲相關知識量充足。

一、工作地點與時間 《萬華區 辦公室》大理街 週一至週五 1500-1800 週休二日 二、工作內容 1.負責工作區域清潔工作。 2.負責日常清潔保養工作。 3.負責例行性垃圾處理。 三、公司福利 (任職後三個月員工適用) 1.端午節獎金 2

行政接待： 1.訪客接待與生活諮詢服務。 2.協助處理庶務性行政工作。 3.收發文件包裹處理。 4.具電話禮儀及服務熱忱、笑容親切、細心應變能力高。 吧檯服務: 1.製作咖啡並具拉花技能佳。 2.輕食簡餐製作。 3.社區咖啡吧檯內、外場服務。 4.手腳俐落、認真負責、具備友善、親切的態度。 早班: 09:00-18:00 晚班12:00~21:00 排休輪班制 近西門捷運站，社區近周邊交通商圈方便 歡迎社會新鮮人加入我們的團隊 ~!! 可立即上班者優先

樣品屋銷售中心吧台工讀生，吧台工作、簡易清潔、文件整理…等。

1.門禁管制 2.停車場管理 3.郵件收發登記

1.執行與協調社區行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2.協助宣導社區或會議重要資訊給公司同仁 3.協調公司各部門會議的排程，並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項，和安排主管行程 4.整理和保存文書與電子檔案 5.安排社區賓客招待等事宜 6.支援公司其他部門的行政人員 7.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 8.協助主管維繫客戶及廠商關係 9.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 10.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 11.將各類文件歸檔以供日後查詢 12.完成上級主管交辦事項 13.會操作智生活 歡迎 所有求職者

提供安置兒少生活輔導及訓練，協助其身心之穩定 ===== 一.須符合兒童及少年福利機構專業人員之生活輔導員的資格。 生活輔導人員應具備下列資格之一： 1、專科以上學校家政、護理、兒童及少年福利、社會工作、心理、輔導、教育、特殊教育、犯罪防治、社會福利、性別相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 2、專科以上學校畢業，並取得下列結業證書之一者： （1）各類教師教育學程。 （2）前款相關學院、系、所、學位學程、科之輔系或學分學程。 （3）生活輔導人員專業訓練。 3、高級中等以上學校畢業，擔任助理生活輔導人員三年以上者。 4、普通考試、相當普通考試以上之各類公務人員考試社會行政、社會工作職系及格，或具社會行政、社會工作職系合格實授委任第三職等以上任用資格者。 二.因工作性質特殊，需進行性侵害加害人查閱，且需完成相關體檢。

徵才條件： 1.具有服務熱忱 2.勤奮肯拼且積極進取 3.協助團隊處理交代事項 4.反應及學習力好 ◆公司福利： 1.享有勞、健保、勞退、年終獎金、年資獎金 2.手機等通訊商品員工優惠價 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 5.不定期表揚聚餐

1.負責招募、甄選及任用作業。 2.各項職缺陌生履歷篩選、面試邀約、安排、回覆及招募過程的溝通協調。 3.負責各項招募活動，招募管道開發之規劃與執行。 4.規劃與執行各項招募活動包含產學合作、各類型徵才場域。 5.負責外籍同仁面試及聘用相關行政工作。 6.協助教育訓練專案，包含新人入職訓練及支援教育訓練積分課程辦理。 7.建立與優化人資相關法規、制度與作業流程。 8.製作與分析人力報表。 9.其他人事行政作業及主管交辦事項。 ●加分項 ※具人力派遣公司及人資管理顧問公司招募工作經驗者尤佳 ※具有醫療健康相關產業經驗或量化的招募成績者佳 ※具有業務或銷售背景經歷者佳 ※提供績效獎金、歡迎跨產業專業人才主動投遞(無長照經驗可)

*基本電腦操作，場區巡場作業，簡易場區環境維護，基本客戶應對禮儀。 *工作地點: 萬華區 *月休十天(依各場站實際狀況安排) *需自備機車 *預約面試請洽林先生 0982-289-427

1.人員進出管制 2.每日上班時間08:00-18:00中午休息1小時 3.休假制度：週休二日見紅休 4.每月薪資10號發放 5.享勞、健保、勞退6% 6.工作勤務單純

工作內容： 1．騎機車配送小包裹，每月(加碼)品質獎金 2．配送區域固定(往返約1.5公里) 3．薪資穩定、工時彈性，兼顧生活與家庭 4．周休2日，(固定休)週日，(可排休)週六或週一 5．溫馨、安全、健康的工作環境 6．專人輔導上線，歡迎無經驗新人投遞履歷 公司福利： ★提供全套制服及工作配備 ★享勞保，健保，團保及職災保險 ★員工生日禮金，年終獎金 ★三節禮品，婚喪喜慶禮金補助等 ★每月一天有薪生理假

工作地點 : 台北市 新北市 1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4. 負責商品包裝、陳列工作。 5. 維持店櫃週遭之整潔。 月休8~9天 本職位是一個具有發展潛力的職位，擁有多個晉升管道，屬於有發展潛力的公司。 歡迎所有符合資格的求職者加入我們的團隊！

1.接待客人，並提供相關服務。 2.負責轉接電話並為客人留言。 3.其他主管交辦事項。 禮賓人員的重要性在於提供客戶良好的服務品質，並協助客人解決問題。此職位具有發展前景，可透過累積經驗及相關培訓提升專業技能並晉升管理職位。 歡迎符合條件的應徵者參與面試，一同加入我們的團隊並展現您的專業技能及工作熱誠。

正職薪資$40000(含工作日餐費補助 $150/日)，通過培訓技能加給薪資$43000(含工作日餐費補助 $150/日)。 ※外場服務 1. 熟記菜單及流暢介紹餐點、活動內容、價格、低消、食用方式、器具 2. 不發生點錯、送錯，並有檢查餐點能力 3. 良好的服務態度（感動服務） 4. 面對客人能保持專業態度（情緒、用字遣詞） 5. 門市及電話顧客問題回答與處理 6. 完成主管訂定銷售目標 7. 保持良好個人衛生與服儀整潔 ※維護店內物品、清潔與叫貨 1. 每日各項清潔工作與保持工作環境整潔 2. 執行定期週清項目 3. 維護店內財產、器具用品 4. 控管叫貨量、備品數量 ●上班時數最低7小時且不須補班 ●依法享有勞保、健保、退休金提撥、加班費 ●滿半年享3天特休假，滿一年後特休假優於勞基法1天 ●員購優惠/三節禮品/尾牙/聚餐活動/國內外旅遊 ●公平及公正的內部晉升考核 ●正職夥伴享業績獎金/目標達成獎金 ※其他條件 ●重視團隊合作、能與同仁間和睦相處 ●大多休假時間為平日 ●對餐飲服務有熱忱，具備親和力、積極主動、有責任感，願與公司共同擴展及成長 ●適應力強、抗壓性佳，需要早晚輪班 ●高中、專科以上尤佳

誠徵櫃檯人員:完整的加薪制度 工作內容：處理櫃台與診所所有行政事務 工作彈性 氣氛融洽 待遇優渥 排班方式依公司與個別狀況調整 個人特質需具正面態度、主動積極、做事認真，待人親切且具愛心者,工作環境單純! 具服務熱誠、高ＥＱ及親和力、具長期穩定工作 特質 視情況出差，詳情面議

辦公室庶務工作、訊息發布與彙整 需能接受夜班工作或假日工作

工作地點：家樂福桂林店1樓（108台北市萬華區桂林路1號） 工作內容： 外場工作-帶位、介紹餐點、送餐、收桌、清潔、點餐等 內場工作-洗滌、備餐、煮麵、煎檯、炒飯、清潔、協助日常進貨及現場桌椅整理等 *單週彈性排班，假日需配合

1.門禁管制。 2.訪客登記。 3.郵件包裹收發。 4.上班時間:PM19:00~07:00。 5.288小時。 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。 ◆考核調薪，順暢的晉升管道 ◆暢通的員工溝通管道 ◆派外輪調提高視野提升職能 ◆員工在職教育訓練 ◆獎金福利：加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 ◆休假福利：產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 ◆保險福利：勞保、健保、6％勞退提撥金、定期員工體檢 ◆餐飲福利：伙食津貼、員工不定期聚餐 ◆設施福利：哺乳室、員工急救箱 ◆補助福利：喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤，職業災害補償 ◆其他福利：特約商店、員工團購 以上各項福利依各案場而有所不同

1.起薪39000元起，考核獎金、績效獎金、門市津貼、職務津貼等。 2.任職滿一年，保障年薪14個月（年終一個月，中秋、端午本俸半薪）。 3.月休9~10天，排班制，供餐。 4.每日上班時數8小時，加班依據勞基法給予加班費。 5.依據連鎖店管理，標準作業程序執行餐飲門市營業工作(由店主管規劃安排)。