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First 英莩留學服務股份有限公司
• 國際 Exposure：在外商公司環境中與國際團隊密切合作，實踐全球在地化行銷
• 全通路成長舞台：從內容到數據、從品牌到轉換，全面參與協助EF Taiwan成長的執行
• 語言＋學習資源：員工優惠、國際出
“做為HR最期待的是，人力資源在公司內受到重視。”
「人才、品質、績效」一直是信義的成長哲學，也因此我們是[人才驅動]的企業。
我們致力於讓每個夥伴都能在信義房屋發揮獨特價值，邀請你/妳加入，一起創造、往居住生活服務第一品牌邁進！
你/妳將在團隊參與⋯
(1) 依據公司人才需求，規劃並執行日常或專案招募計畫。
(2) 透過數據反饋，持續優化各類招募管道、系統工具、招募甄選流程。
(3) 參與年度間人才招募專案(如校園渠道、實習生等計劃)。
(4) 因應人才市場趨勢，探索各式創新專案可能，進行規劃提案。
我們期待夥伴具有的特質
•擁有很棒的人際溝通能力與合作特質。
•具備工作中的好奇心，能洞察問題，並富有創造力。
•主動當責，重視工作產出品質。
為什麼要加入我們？
•這裡重視合作分工，團隊互補，在團隊之中，我們也尊重每個人的獨特性
•鼓勵學習與分享，化學習為行動，你可以在團隊內拋想法去嘗試！
•在[人才驅動]的企業中，我們有很多的嘗試跟實驗機會，除了持續精進日常招募流程外，團隊也花費相當多的心力，整合線上線下招募資源在雇主品牌與創新招募行銷。
以下是信義招募團隊經營的平台，歡迎造訪，當然，更想邀請優秀的你/妳加入!
IG https://www.instagram.com/sinyi.hr/
FB https://www.facebook.com/SinyiRealtyInc.HR/
Threads https://www.threads.net/@sinyi.hr
YT https://www.youtube.com/channel/UCOo6fpsDIaNGITs0bpK1_Sg
官網 https://hr.sinyi.com.tw/
Blog https://ydwell.com.tw/
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1.顧客服務/開發
2.商品銷售
3.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放
4.清點商品，進、退貨及管理庫存
5.維護店舖及商品清潔
6.當日銷售業績結算及製作報表
7.負責任、活潑樂觀
8.完成主管交代事項
9.具有應變能力、危機處理能力
10.旅遊相關經驗尤佳
員工福利：
-不定時員工聚餐
-國內外員工旅遊
-員購福利
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備】
1. 具備會計相關經驗
2. 熟悉電腦與 Excel，能有效處理財務數據
3. 細心負責，具備良好的溝通與問題解決能力
若您有以下條件更加分！
1. 會計經驗2年以上
2. 旅行社相關經驗
如果您喜歡數字、也熱愛旅遊，這將是適合您的舞台！
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我們正在尋找一位具備卓越財務管理能力的財務長，全面負責公司財務運作及戰略規劃，並能與高層團隊密切合作，支持公司的長期成長與營運需求。此職位需具備資金管理、財務規劃及風險控制經驗，能有效推動公司財務穩定發展。
主要職責
1.財務策略與規劃
•制定並執行符合公司成長需求的財務策略與管理制度。
•負責資金預算與運作規劃，確保現金流穩定與資金效益最大化。
•分析公司經營及財務狀況，建立風險預警及內控機制。
2.資金管理與合作關係
•確保資金調度順暢，包含營運資金規劃及支付平台管理。
•與銀行及其他金融機構維持良好合作關係，促進資金運作效率。
3.財務報告與監督
•編制並審核年度預算與財務報表，為高層提供決策所需的數據支持與分析建議。
•確保財務運作符合相關法規與政策。
4.跨部門協作與團隊管理
•帶領財務團隊，促進跨部門合作，支持公司整體運營需求。
•執行專案及完成主管交辦事項。
任職要求
1.經驗與技能
•6 年以上財會實務經驗
•具 2-4 年管理經驗者佳
•熟悉財務報表、會計準則及成本控管
•具風險管理與資金調度能力。
•熟悉 Oracle 或其他 ERP 系統操作經驗者優先。
•熟悉全球稅務政策及財務法規，有跨國財務管理經驗者佳。
2.核心能力
•財務策略規劃與執行經驗。
•預算編製、成本控管及融資規劃能力。
•優秀的溝通協調與團隊領導能力。
3.其他條件
•持有財會相關證照
（例如：CFA、CPA、ACCA 等）。
•細心且具高度責任感，具消費型產業經驗或銀行企業金融 ARM 經驗者尤佳。
我們提供與高層緊密合作的機會，共同推動公司成長。全面的專業發展支持，協助拓展財務領域實力。如果您具備上述條件，並對推動公司財務成長充滿熱情，歡迎加入我們，共創未來！
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需求技能：Laravel、php
剛畢業亦可，可接受專業培訓
薪資可依個人能力發展提升
工作經驗1年以上尤佳
有相關作品請面試時介紹
薪資可面議（廣納人才，願意給予能力同等薪資）
注重團隊合作，可接受溝通討論
1. 負責軟體的設計、編寫、測試和維護；
2. 與其他部門合作，根據產品需求進行軟體功能增強和問題解決；
3. 提供技術支持和培訓；
4. 完成主管交辦的其他相關任務。
這個職位對公司的技術發展至關重要，未來有良好的發展前景。
歡迎具備相關技能和經驗的人才應聘，期待您的加入！
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1.顧客服務
2.商品銷售
3.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放
4.清點商品，進、退貨及管理庫存
5.維護店舖及商品清潔
6.當日銷售業績結算及製作報表
7.需配合門市調度
員工福利：
-考核獎金
-每月成長獎金
-季營運獎金
-激勵獎金
-不定時員工聚餐
-國內外員工旅遊
-員購福利
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1.顧客服務
2.商品銷售
3.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放
4.清點商品，進、退貨及管理庫存
5.維護店舖及商品清潔
6.當日銷售業績結算及製作報表
7.負責任 活潑樂觀
8.可以配合調度
員工福利：
-考核獎金
-每月成長獎金
-季營運獎金
-激勵獎金
-不定時員工聚餐
-國內外員工旅遊
-員購福利
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1、對經營TikTok及youtube、IG有概念或有經驗者
2、須具備有想法、影片腳本規劃，能獨立完成影片發想到拍攝剪輯完成
3、可獨立完成影片剪輯與後期製作
4、與其他部門溝通合作,創造工作效率與效益
5、具責任感,善於溝通協調,並協助影片拍
6、對網路行銷有興趣者
7、薪資可議 (有多少能力就可以開多少薪資)
8、需有作品集提供
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1. 旅遊全線產品銷售。
2. 企業戶、客戶拜訪開發並銷售產品。
3. 顧客訂單建檔與維護良好關係 。
4. 提供旅遊相關簽證資訊查詢及辦理。
5. 具獨立作業的自我管理能力，以及良好溝通能力。
6. 熟悉新世代電子行銷方式。
7.公司交辦事項。
菁英業務~績效獎金無天花板(歡迎有志者來挑戰)。
歡迎對旅遊業有服務熱忱，活潑外向並有旅遊經驗的夥伴加入。
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1. 旅遊產品的銷售與服務，接洽對象為旅行社同業。
2. 同行業務的開發及提供完善的服務，並維護客戶關係有效解決客戶問題及滿足其業務上的需求。
3. 有領隊執照者，有培訓及帶團歷練的機會，去行萬里路遨遊世界，增加對旅遊產品的實際體驗。
4. 除固
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務實務經驗： 具備國際機票訂位、開票、改退票等完整作業經驗 (無經驗者亦
可，公司提供培訓)。
．流暢的電話客服技巧： 聲音親切、表達清晰，能有效解決客戶問題。
．細心謹慎，責任感強： 能精準處理票務細節，確保客戶權益。
．快速學習，適應力強：
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1.年度活動/會議/展覽之企劃、統籌、執行及結案
2.禮贈品採購、議價、成本控管及提案執行
3.具備活動操作經驗，可獨立策畫、統籌執行及異業洽談
4.需做品牌識別發想，延伸策劃及文案設計宣傳
5.外部合作廠商資訊彙整與合作關係維繫
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1、恪盡職責，熱誠服務團體旅客，並確保服務滿意度。
2、確保旅遊安全與緊急事件處理。
3、景點文物導覽解說。
4、此職缺為承攬性質，依派團數計酬。
（在增進世界視野的同時，做自己的老闆）。
【我們的優勢】
燦星專任導領訓練班：為我們的導遊領隊人才提供最優質的訓練。
檢核通過學員皆有機會享有專任帶團機會。
【關於燦星專任導領訓練班】
提供最專業最卓越的講師給予紮實的訓練，課程免費（隨團觀摩除外）。
完成訓練後，您可獲得：
1、帶團實務技巧：獲得資深前輩的帶團心法，並內化成自己帶團的獨門祕訣。
2、實際帶團體驗：實際體驗帶團的壓力與多變，並了解、學習前輩如何帶團及解決問題，讓您不再擔心只會紙上談兵。
3、領隊好口碑：能獨立上團，並建立專屬自己的個人品牌。
4、領隊生涯好夥伴：與教練＆學員們互相交流勉勵，一同成長，奮戰不孤單。
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1. 制定年度品牌策略，包含年度主軸、品牌定位、異業洽談及廠商議價等。
2. 具視覺美感與設計思維，並能整合企劃與提案能力。
3. 熟悉Illustrator、Photoshop操作與處理經驗。
4. 制定年度門市通路的宣傳物及行銷方案。
5. 對市場或產業的品牌行銷有高度敏感性。
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工作內容:
1.接聽旅客建議與意見電話
2.協助解決旅客提出的需求與意見
3.產品規格異常分析與協助法規意見
4.行政作業處理
儲備幹部培訓內容：
1.熟悉旅遊定型化契約
2.了解過往爭議案件判例
3.培訓內部運作規則
4.培訓與客戶及公部門溝通
5.培訓旅客心理學
儲備幹部須具備條件：
1.具邏輯力
2.口條清晰，措辭妥適
3.情商穩定，不易受到外在因素影響
4.需具旅遊業經驗1年以上
智能客服 您好，我是您的智能客服 找頭鹿有任何問題都可以問我喔!
