工作內容 【工作地點】: 近平鎮大潤發 【工作內容】: 3C電腦， 組包裝 【上班時間】: 日班08:00-17:00 夜班20:00-05:00 【薪資結構】: 日班時薪: $217元/H (月領39000 元以上，不含加班費)， 日班加班費前2H $289元/H 後2H $360元/H 夜班時薪: $237元/H (月領43000 元以上 ，不含加班費)， 夜班加班費前2H $315元/H 後2H $393元/H 專案薪資自113/08/28~113/10/27止，請大家多多衝刺 免費提供中餐，加班餐 ----------------------------------------------------- ★您可線上諮詢 【LINE ID】 @241PLZJW ★或來電：03-2840055渥肯-陳小姐 ★請截圖詢問，謝謝您 ★門市地址：平鎮區中豐路629號
零售習慣改變，零售業，物流業與EC電商如何順應時勢，善用神華自行開發的各式軟體，贏得商機。您想了解38年來神華如何完整開發全台最完整之零售業雲端供應鏈解決方案，包含總部營運ERP、倉儲管理WMS、會員管理CRM、電商EC、門市收銀POS、行動進出貨MSO、甚至是貨運車隊管理的TMS等等，並不受地域限制地串流所有的數據資料。 資工/資訊等本科系大學畢業生及碩士生優先錄取。 若您已有相關工作經驗，也歡迎投遞履歷，本公司將視個人學經歷談不同的任用條件。 【工作成就】 ●成為核心產品技術團隊之一員，開發最先進的軟體產品功能 ●第一手接觸市場需求，提供台灣新零售商用系統技術發展。 ●活用所學，國內各大廠商的系統由你驅動。 ●了解ERP/POS/CRM/LINE如何幫助企業優化作業流程提升效率及產能。 【工作內容】 ●執行全新軟體功能的研究開發。 ●參與Agile敏捷開發團隊執行Sprint衝刺開發。 ●執行現有產品功能的優化開發。 ●進行軟體的功能維護、測試及修改。 ●開發文件撰寫及進度更新記錄。 ●由團隊會議討論分配指派工作，並與資深產品工程師搭檔coding。 【職涯發展】 ●隨著經驗之累積，將依個人所專精產品範疇進行產品功能研究規劃。 ●隨著經驗之累積，將升任產品開發經理帶領團隊開發。 【學經歷要求】 ● 必須相關資管/資工/資訊軟體開發本科系畢業 ● 大學學歷或以上 ● 有一兩年經驗者佳。 薪資依相關能力，學經歷評給。 【其他職缺參考】 本職缺主要為"產品開發團隊"團隊的工程師, 若對於"軟體專案維運導入"有興趣的,可參考以下職缺: "程式設計師 Programmer (專案團隊)" https://www.104.com.tw/job/76vyf?jobsource=vipshare&utm_source=vip&utm_medium=share_copy 若對兩個職缺皆有興趣,也可以都投遞,部門主管會根據適合度安排面試
實務操作、商品知識和經營管理方面相關知識 ▲工作內容 MISSION 深入管理門店、帶領團隊 1. 確保夥伴們遵守大潤發安全政策, 保護顧客及員工的安全 2. 了解巡邏區域及巡邏之重點, 具備異常狀況覺察力及處理能力 3. 即時處理出入口顧客狀況
歡迎加入大潤發鳳山店求職line一對一群組 ID:@955awnwr 1. 商品陳列、補貨上架整理、撿貨外送商品與顧客諮詢服務 2. 負責商品進貨入庫及庫存管理 3. 無經驗可 4. 須配合排休，假日需配合輪班 5. 須輪班，早班 06:00~
1.處理人員加、退勞健保與團保 2.人員出勤管理、修改考勤異常 3.每月訓練課程安排及建檔 4.協助處理庶務性行政工作（如：制服管理、宿舍管理、物品請購、土地公拜拜、資產盤點...等） 5.協助公司各部門招募 6.辦理新進人員資料建檔及報到事宜 7.每月例行性請款作業 8.處理相關文書資料與歸檔 9.不定期支援賣場事務，並配合服務業排休制度（月休9-10天、彈性工時）
1. 熟悉Word、Excel等office電腦操作作業。 2. 維護企業內部人力資源相關紀錄及文件建檔管理。 3. 執行人員招募、甄選與任用，以解決公司人力需求問題。 4. 辦理新進人員報到事宜。 5. 執行勞健團保加退保等作業。 6. 考勤管理與薪資計算及報表製作。 7. 主辦店內相關活動（如：公司拜拜、員工福利活動、春酒等）。 8. 不定期支援賣場事務。 9. 反應靈敏、細心謹慎、抗壓性高、具良好溝通協調能力者佳。 10. 具備人力資源相關知識者佳 11. 工作時段：09:00-18:00，月休9-10天，須配合排休。
[工作內容] 1. 收銀結帳 2. 會員卡事項、商品退換貨及維修受理、贈品兌換、商品提貨、發票更正等顧客諮詢服務 [所需條件] 1. 親切，喜歡與人互動，溝通能力良好 2. 反應靈敏、具數字概念，有經驗者佳 3. 具基本英文溝通能力 4. 假日須配合排班，可早晚輪班者佳
【總務】 1. 維護及監督辦公室環境整潔 2. 管理員工伙食、制服事宜 3. 負責每月初二、初十六、開工拜拜相關事宜 4. 負責福委會福利項目申請 5. 管理駐廠辦證相關事宜 6. 協助規劃及執行員工活動 【人資】 1. 管理保險相關業務(勞保、勞退、健保、團保) 2. 管理員工差勤作業 3. 協助招募作業 4. 新進人員報到作業 & 離職人員離退作業 5. 負責訓練系統開課及結案追蹤 【其他】 1. 具人力資源、商管相關背景或經歷者佳 2. 熟悉Word、Excel等Office電腦操作作業 3. 反應靈敏、細心、主動學習、具良好溝通協調能力者佳 *需配合輪班排休，無固定休假日 *每年需參與兩次大夜盤點(22:00-07:00)，並負責準備夜點及早餐
實務操作、商品知識和經營管理方面相關知識 ▲工作內容 MISSION 深入管理門店、帶領團隊 1. 確保夥伴們遵守大潤發安全政策, 保護顧客及員工的安全 2. 了解巡邏區域及巡邏之重點, 具備異常狀況覺察力及處理能力 3. 即時處理出入口顧客狀況
1.商品撿貨包裝、理貨 2.Ubereat、foodpanda及PX隔日達 網購訂單處理 3.具服務熱忱、主動積極、學習力強、有良好的溝通能力 4.作業過程需長時間走動 5.熟電腦作業系統操作 6.需輪早、晚班。協助商品陳列、補貨、收銀等相關工作 7.起薪$29,700，有勞健保、團保、勞退6%。享績效/進步/年終獎金 8.滿半年即享三節、生日禮劵、婚喪喜慶補助、節慶禮物、員工旅遊/聚餐/購物優惠等多項福利
[工作內容] 1. 負責烘焙產線機器與設備之操作，並維持機台正常運作(清潔、基本保養等) 2. 負責產品生產、檢驗、包裝出貨等作業 3. 生產流程中記錄原物料及成品相關資訊 4. 遵守生產、檢驗及包裝相關流程標準，與團隊共同達成訂單目標 5. 完成主管交辦生產相關事宜 [所需條件] 1. 謹慎、細心、積極，喜歡團隊合作 2. 具烘焙或工廠相關經驗佳 3. 主要工作區間為16:00-06:00，每日輪班 4. 月休9-10天，僅3天可休假日 5. 薪資內已含夜間津貼和伙食津貼，無供餐
小編工作事項: 01.熟悉word,excel操作 02.反應靈敏,具良好溝通協調能力 03.積極主動,細心謹慎,抗壓性高 04.臉書經營+google評論經營 05.會安排社群相關訓練課程，增進自我。 人資工作事項: 01.辦理新進人員報到事宜 02.協助處理庶務性行政工作 （如：宿舍管理、制服管理、物品請購、拜拜、資產盤點..） 03.收發公文並處理會簽文件。 04.處理相關文書資料與歸檔動作 05.月休9-10天，部門內輪休排班，需支援賣場事務 歡迎想踏入人資領域和社群媒體的新鮮人
1.負責商品收貨、驗貨、運送至賣場、倉庫。 2.細心，敏銳度高。需點貨速度快，能將貨品有問題之處檢查出來。 3.個性主動積極，具數字觀念，熟電腦輸入。 4. 固定早班：07:00-17:00排班，須配合排休
1.負責顧客商品結帳。 2.親切有笑容，反應靈敏，具良好溝通能力。 3.喜歡與人溝通、交流。 4.無相關經驗可。
1.負責商品收貨、驗貨、分板、運送至賣場/倉庫 2.細心，敏銳度高，能將貨品有問題之處檢查出來 3.個性主動積極，具數字觀念，熟電腦輸入
公司經營理念 COMPANY VISION TRUST!EXCELLENT!OPENNESS! 信任!卓越!開放! ▲培訓方式 TRAINING 4-6個月完整的培訓計畫，包含1-2個月新人實務訓練、理論課程及一對一標竿訓練，讓學員能快速熟悉實務操作、顧客關係經營、商品知識和經營管理方面相關知識 ▲工作使命 MISSION 深入管理門店 帶領團隊，管理商品進銷存創造業績及提供顧客最優質的服務吸引更高來客 ▲職涯規劃 CAREER DEVELOPMENT 第一步: 成為分店課長 第二步: 透過訓練、績效考核，與評鑑制度的甄選，成為理級的潛力人才 第三步: 在分店晉升經理及店總經理，抑或者朝支援辦公室專業領域發展(人資、採購、行銷、電子商務…) ▲薪水 SALARY 月薪 : 新台幣$39,500，年資滿六個月薪資將調整為新台幣$42,600 津貼 : 生鮮類別另有技術訓練及技術檢定，通過可享有技術津貼 福利 : 享年終獎金一個月、績效獎金、季進步獎金、員工分紅
1.負責商品收貨、驗貨、運送至賣場、倉庫 2.細心，敏銳度高。需點貨速度快，能將貨品有問題之處檢查出來 3.個性主動積極，具數字觀念，熟電腦輸入。 4.需可5:30上班及假日輪班者 5.無經驗可 6.月薪$29,700，有勞健保、團保、勞退6%、年終/績效/進步獎金。 7.滿半年即享三節、生日禮劵、婚喪喜慶補助、節慶禮物、員工旅遊/聚餐/購物優惠、等...多項福利。
1. 負責結帳，顧客諮詢服務等工作 2. 親切有笑容，反應靈敏，具數字概念 3. 積極主動有責任感，具團隊概念、學習意願及服務熱忱者佳 4. 工作時段：07:00-16:00,14:00-23:00 須配合輪班排休 5. 月休9-10天
1.吸引更多顧客到大潤發：外部關係經營(鄰里/宮廟/公司/政府/學校...) 2.停車場、手推車/拉籃管理管理。 3.社群小編、活動規劃、數位媒體經營。 4.推廣顧客體驗活動。 5.親切有笑容，反應靈敏，具良好溝通能力以及應變能力。
1. 設計相關科系畢業 2. 熟悉Office、Adobe Illustrator，會操作電腦 3. 對平面設計有興趣 4. 需爬梯佈置賣場美工陳列物、賣場情境佈置 5. 積極主動有責任感，具團隊概念、學習意願及服務熱忱者佳 6. 機動性支援賣場 7. 工作時段：09:00-18:00 須配合排休 8. 月休9-10天 ※面試時請攜帶作品集
1.手推車收集、停車場管理。 2.協助主管數位媒體經營。 3.美商街廠商管理。 4.具服務熱忱、個性主動、積極者。 5.需輪早晚班。
1. 需熟悉PhotoShop, Illustrator,或InDesign其中至少兩個軟體的操作 2. 會操作電腦 3. 對平面設計有興趣 4. 需爬梯布置賣場美工陳列物，賣場情境佈置(有其他部門夥伴支援) 5. 積極主動有責任感，具團隊概念、學習意願及服務熱忱者佳 6. 機動性支援賣場 7. 工作時段：09:00-18:00 須配合排休 8. 月休9-10天