訓練與考核即晉升並分發單位，有效率地讓新進員工職涯訓練與發展一氣呵成! 【預計分派單位：開發技術、報價、用量企劃】 【我們期待您擁有】 • 對製鞋工業充滿熱情，願意學習並挑戰自己。 • 願意接受專業培訓與歷練、快速提升各領域的工作知識與技能。

1.生產計畫與排程進度管控、人員管理與調度 2.生產、成品倉、工具倉及外包等各項安排與統籌 3.生產異常狀況處理與問題改善 4.生產績效分析與追蹤、生管管理報表製作 5.系統專案之推展、追蹤與維護跨部門溝通與協調、客戶端溝通與對應

1.顧客接待與服務 2.商品銷售與推薦 3.包裝商品 4.商品陳列擺放 5.進銷存貨管理 6.維護店舖及商品清潔 7.銷售業績結算 ※品牌資訊：http://www.ustini.com.tw/

業務助理相關工作 *有鞋業產業及業務相關經驗工作者為佳~應屆畢業生可培訓* 1.負責前段報價及訂單相關作業處理 2.需具謹慎、耐心、細心、學習心特質 3.需具基本英文讀寫的能力

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一起讓你的行銷熱情成為品牌助力吧！ 【工作任務】 1.　協助拍攝剪輯短影片素材 2.　生成社群、電商、門市的視覺圖文設計 3.　部門行政協助 品牌已有完整行銷團隊，皆可以在設計/企劃/攝影/通告上給予支援！ 歡迎個性活潑、熱愛挑戰、善溝通協調又喜歡創作的你加入。 ※品牌資訊：https://www.ustini.com.tw/ 【辦公文化】 1. 　氣氛友善融洽 : 文化自由而自律、工作有趣氣氛愉快， 　　類似一群朋友一起創業，無框架無階級，團隊互相幫忙。 2.　輪調升遷管道 : 無論是跳單位(設計/行銷/社群/業務/管理)， 　　或升等(助理>專員>高專>副理>經理)，都有培訓與發展藍圖。 3.　品牌經營辦公室文化自由、工作有趣氣氛愉快，團隊互相幫忙， 　　不流行加班(如加班也將補休或加班費)。 【福利制度】 1.　相關政策與待遇優於勞基法 2.　保障三節禮金，年薪依營運獲利調整，2024年為18個月 3.　每半年(1月/7月)考核調薪 4.　多項社團(EX:電影/桌球/插花等)、公司各種活動(EX:餐車進駐/淨山拿獎金)自由參加 5.　員工旅遊/海內外旅遊補助 6.　二年一次免費健檢 7.　公司宿舍/專門汽機車停車場 8.　學習補助/子女獎學金等

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我們希望的工作夥伴是： 當為新人訂製一雙專屬的婚紗鞋時，能感同身受新人在與另一半籌備婚禮的過程點滴，就像陪著自己好友準備一樣。 【工作內容】 1. 商品到店後核對訂單與商品是否正確，並做二次品檢，以免有誤 2. 協助接聽門市電話

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工作內容 我們希望的工作夥伴是： 當為新人訂製一雙專屬的婚紗鞋時，能感同身受新人在與另一半籌備婚禮的過程點滴，就像陪著自己好友準備一樣。 善於表達，能完整介紹產品，讓專業訂製服務淺顯易懂 邏輯清楚能回答客人各式問題

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責鞋子業務接洽及訂單處理。

【工作內容】 1. 了解市場需求、分析趨勢，研究競品，擬定開發方向與計劃 2. 執行新產品開發專案管理，進度掌控、成本控制至產品上架 3. 專案與研發技術部門、行銷部門溝通合作產出 4. 敏捷管理以隨時調整目標與解決問題 5. 執行主管交辦事項 ※品牌資訊：https://www.ustini.com.tw/ 【法定保障】 勞保、健保、新制退休金提撥、生理假、產假、陪產假、育嬰假、家庭照顧假...等 【福利制度】 1. 保險福利：除勞健保外另有團保 2. 休假制度：週休二日 3. 獎金制度：三節禮金、禮券、生日禮金 4. 輔助津貼：旅遊補助、福委會/社團補助、婚喪喜慶津貼、學習補助、子女獎學金 5. 休閒娛樂：國內員工旅遊、國外員工旅遊 6. 福利設施：哺乳室、員工宿舍、員工餐廳、員工停車位 7. 其他福利：免費員工健康檢查 【辦公文化】 氣氛友善融洽 : 文化自由而自律、工作有趣氣氛愉快，團隊互相幫忙。

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工作內容 我們希望的工作夥伴是： 當為新人訂製一雙專屬的婚紗鞋時，能感同身受新人在與另一半籌備婚禮的過程點滴，就像陪著自己好友準備一樣。 ◼︎善於表達，能完整介紹產品，讓專業訂製服務淺顯易懂 ◼︎邏輯清楚能回答客人各式問題 ◼︎具

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派駐東南亞鞋類生產管理幹部 職務說明: 1.需負責鞋類生產管理訂單計畫、進度管控，及所有製程到出貨之廠務幹部 2.具製鞋生產管理與品質5年以上經驗。 3.長駐東南亞。 4.薪資面議(具專業能力待遇8萬以上)。 5.一年特休假期為28天工作日(不含

1. 型體面版開版，進行紙板/製具開製與級放。 2. 確認試版鞋問題，與各部門溝通協調處理，完成樣品製作。 3. 負責新型體導入量產技術指導作業。 4.具備戶外(outddor)運動功能鞋 (防水鞋/襪套)、休閒鞋及各類運動鞋之開版經驗 5. 會

1.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、成本控制、人員調動）。 2.協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 3.協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 4.推展公司業務。 5.分析運務狀況，定期製作運務報告。

代表鞋廠和客戶進行多方面的商洽與合作。 9. 有領導非華人團隊的管理能力。 10. 英文能力要中等、到中上。 公司簡介: [全世界最大功能鞋製造商] 順富集團成立於1953年，目前全球工廠分佈在中國、越南及孟加拉，共有約兩萬多名員工，專注生產持久