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台灣大哥大尋找多名客服人員可依用戶需求,打造其嚮往的美好數位科技新生活。無相關經驗可/有經驗佳,只要你願意「做中學,學中做」我們都願意不藏私傳授! 【你的人格特質】 ✔應答流暢,表達能力佳,有條理 ✔具備服務熱忱,不畏懼與客戶講電話,抗壓性強
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【薪資待遇】月薪30,000元~45,000元,依績效另有豐厚特別獎金與年終獎金。 【選用育留晉】70% 1. 對接派遣公司代理招募職務之相關作業與品質管理。 2. 台灣大哥大客服人員招募、任用、離職、退休等業務。 3. 協助集團教育訓練(e-
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【加入我們】 1-有穩定的福利制度,也有新創公司般的工作挑戰。 2-致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境。 3-體貼的居家上班制度。 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進。 【工作內容】 1-自助服務及智能客服
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台灣大哥大針對【新鮮人】擴大招募,邀請您加入台灣大哥大,我們尋找對於程式開發/資料庫管理/雲端平台服務有興趣的你/妳: 讓生活帶來便利與改變,為人們打開全新的思維與視野。 提供客戶優質的使用體驗,一起創造更多的能所不能。 若欲應徵特定職缺請於應
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1. 網管監控平台建置規劃與維運 2. 防火牆、上網安全控管、NAC…等資安防護平台規劃與維運管理 3. 網路相關整合專案執行 4. 辦公室與店點網路建置規劃與維運 【薪資待遇】面議,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
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1. LTE/NR RF網路規劃和優化概念。 2. RF網路KPI報表學習,品質觀察與參數調整差異分析。 3. 客訴學習和訊號量測、拆補站場測資料前後比較與分析。 4. 站台天線異常查測(天線射向拍攝),環評表製作(環景照拍攝)
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1.DCN網路管理及障礙查修。 2.網管專案PM及協助5M整合作業。 3.協助資安事件處理作業。 【薪資待遇】月薪34,000元-46,000元,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利
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1.熟悉各大社群平台(Facebook、Instagram、Youtube、Thread)的運用與特性。 2.具備良好的文字撰寫能力,喜歡創作,視覺美感及表達能力佳。 3.數位行銷經驗:熟悉數位行銷,包括SEO、社交媒體行銷、內容行銷等。 4.專業背景:熟悉電子商務平台、數據分析工具(如Google Analytics)、CRM系統等。 5.專案管理:擅溝通協調,具備優秀專案管理能力,能夠協調不同團隊的工作,確保項目順利進行。 6.個性熱誠/負責、邏輯能力佳可獨立作業 7.具備基本影片編輯能力
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1. 門市銷售與服務品質流程優化 2. 品質調查與檢核工具創新方法導入(數位化/AI工具導入) 3. SGS Qualicert服務驗證專案執行 【薪資待遇】月薪34,000元~53,000元,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
3 天內處理過履歷
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「大哥付你分期」為先買後付(BNPL)服務,為數百萬的台灣大哥大用戶提供免信用卡也可分期付款的靈活選擇,降低購買門檻,並為商店提升交易轉換率;透過「大哥付你分期」,我們實現安全、創新且便捷的支付體驗,同時讓更多人享受到負擔得起的好生活。 我們正
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1.負責 IDC 與雲服務網路的規劃、設計、建置與維運 2.負責 IDC 服務與雲服務的網路供裝事宜 3.負責 IDC 服務、雲服務的客訴處理 4.負責 IDC 機房管理網路的規劃、設計、建置與維運 5.負責 IDC 網路安全管理、設計與維運
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1. 執行電腦系統、應用系統、網路安全、資訊安全、個資隱私保護稽核。 2. 評估資訊、資安部門各項作業流程及內部控制制度之設計與執行是否有效。 3. 參與稽核活動數位化,如:維護稽核作業管理系統、導入電腦稽核軟體持續查核。 4. 其他主管交辦事項。 【薪資待遇】月薪面議,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利
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本公司 高/屏 共有6家 台灣大哥大特約門市服務中心 因台灣大哥大12/1 合併台灣之星 既有的門市人力需要再增加才可以服務到更多的客戶 所以我們一直持續的招募新血 並不是別人眼中流動率很高 或是電信業壓力很大的問題 如果你想要一個穩定且還有
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