徵求：資深建築設計師 工作內容： 1.建築/空間設計規劃 2.法規、結構、機電、景觀等技術整合 3.建築 設計/執照/施工圖 繪製 ※應徵條件： 1.抱持設計熱忱,具責任感. 2.大學以上建築相關系所畢業 3.應屆畢業生, 或國內建築師事務所實務經驗3年以上 4.熟練AUTOCAD, Sketch-UP ,PS等專業軟體操作 意者請備履歷及作品集

工作依公司分派，在台北/新北/桃園為主。 現場工程師 1.整理工程之相關資料並且建檔備查 2.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 3.協助工區進度、品質及成本管理，向主管報告進度、施工狀況以及預算使用情形 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序

KEYENCE是全球自動化設備與技術解決方案的領導者，透過創新技術提升生產效率、確保品質，為企業創造價值，推動社會進步，讓世界變得更高效安全！我們不僅提供業界具競爭力的薪資與完善培訓，更給予你一個舞台，你的專業將直接影響各行各業，讓科技更貼近人們的生活。 【公司魅力】 ⊚ 日本市值前5大的全球化企業 ⊚ 海外交流機會多！增加國際視野格局! ⊚ 與世界級企業合作，參與最前沿的技術應用 ⊚ 橫跨半導體、醫療、汽車、AI等產業，拓展你的專業 ⊚ 完善的福利、教育訓練、優渥薪資制度，讓社員可以安心的在這大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值 【薪資發展】 ■ 薪資：55,000元起 ※第一年年薪高達 114萬(2023年實際狀況) ■ 季獎金： 一年固定四次(3月,6月,9月,12月)的業績獎金 ■ 夏季獎金(1個月底薪)、年終獎金(2個月底薪)、三節獎金(3,000元)、CDF獎金(服務滿七年額外提撥約70萬-100萬) ■ 晉升條件： 一年兩次考核 【新人訓練】 ⊚ 技術Ｘ商務雙向培訓，從零開始掌握自動化應用知識 ⊚ 完整三個月培訓(產品專業能力、業務銷售技巧、電話技巧、外出拜訪陪同指導) ⊚ 專屬導師制度，學長姐帶領，幫助你快速融入團隊 【工作內容】 1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 拜訪客戶，提出解決客戶難題的可行方案，介紹適合產品。 3. 維繫穩定客戶關係。 4. 負責訂單處理及售後技術支援。 【資格條件】 ☑大學以上學歷 ☑不限科系 ☑不限語言能力 ☑免工程背景 【如何參加】 ■ 投遞履歷後，進行履歷書面審核 ■ 履歷合格者，將直接安排視訊面試場次，透過Email提供視訊連結及系統操作說明 ■ 當天請穿著正式服裝，並安排安靜適合面試的場所，與我們進行連線 【入社日期】2025年6月2日(星期一) ■ 工作地點：KEYENCE 全台據點-台北、新竹、台中、台南、高雄 台北：台北市中山區中山北路二段42號11樓(近中山捷運站) 新竹：新竹市東區慈雲路118號21樓之5(近好市多) 台中：台中市西屯區市政北七路98號9樓(近大遠百) 台南：台南市中西區永福路一段189號4樓(近新光三越) 高雄：高雄市前鎮區成功二路25號9樓之2(高軟園區) ■ 須可配合入社時間，依面試與受訓結果分發OFFICE 【KEYENCE期待】 ■ 歡迎對自我成長有強烈意願的人加入KEYENCE大家庭！ ■ KEYENCE人才招募網站 http://recruit.keyence.com.tw/

【KEYENCE歡迎】 ■ 不限科系、語言不拘 ■ 歡迎工作上喜歡團隊和諧氣氛、不斷自我精進者 【職務說明】 1. 輸入、處理並追蹤客戶訂單，維護訂單資料 2. 與客戶端保持聯繫，回覆Email，並確認交貨期 3. 定期提供出貨報表狀況，供業務人員及主管掌握 4. 協助業務人員處理相關銷售業務及公司內部行政作業 5. 需熟OFFICE軟體操作應用 6. 協助管理辦公室事務處理 【注意事項】 ■ 投遞後會進行履歷書面審核，於3個工作天內以Email通知結果 ■ 履歷審核合格者，會透過Email提供視訊連線網址、視訊面試操作方法 ■ 視訊面試時，請穿著正式服裝，並安排安靜適合面試的場所，與我們進行連線 【KEYENCE期待】 ■ 對自我成長有強烈意願的夥伴，歡迎加入Keyence大家庭！ ■ Keyence人才招募網站 http://recruit.keyence.com.tw/

★在人生的職涯中，您是否正在思考過往的經驗如何在舞台發揮並實踐自我價值嗎？我們樂意成為發現千里馬的伯樂。 ★公司賺錢與同仁分享、行善天下是董事長不變的承諾，歡迎加入KD與我們共享每一個成功！ ★我們積極延攬儲備各職能菁英人才，舉凡具備相關工作經驗10年以上，並對於投身建材裝潢產業有高度熱忱者，都歡迎自我推薦！ 1. 負責制定策略、指導業務運營，並確保組織達到其目標和目標。 2. 規劃及審核公司各項執行指標，以符合經營管理之需求。 3. 協助公司推動改革創新之策略及各部門經營目標。 4. 具有策略化思考，能規劃集團未來的短中長程目標。 5. 具建材相關產業資深經驗者尤佳。 ※錄取者，將以董事長室特助身分於公司各部門進行輪調、學習，讓您快速入行，並在完成內部培訓及考核後，安排相應崗位服務，我們衷心期待與您共事！

【職務說明】 1. 維修品受理相關業務。 2. 協助業務及客戶調查維修品故障原因，提供良好的售後服務。 3. 維修報價及維修品寄送等相關業務。 4. 產品維護修理，旨在快速對應客戶及提高客戶滿意度。 (需要實際動手進行維修，會有完整教育訓練，無相關經驗可) 5. 維修相關報表管理。 【備註】 ■ 投遞後會進行履歷書面審核，於3個工作天內以電話或E-mail通知結果。 (登記在104的E-mail，非104聯絡訊息，請到E-mail信箱中確認) 【附加價值】 ■ 可與日本總公司技術部進行溝通、協調。 ■ 熱心熱忱，欲發揮日文或英文專長的求職者加入實戰。 【KEYENCE期待】 ■ 對自我成長有強烈意願的夥伴，歡迎加入Keyence大家庭！ ■ Keyence人才招募網站 http://recruit.keyence.com.tw/

1.處理客戶貨款沖帳等應收款項帳務 2.客戶帳款催收，票務管理 3.針對逾期客戶進行電話提醒及溝通，協助帳款繳納 4.列出每月客戶未收款明細，並追蹤收款時間 5.處理其他一般會計帳務 6. 協助發票處理 7. 其他主管交代事務 ■備註 *投遞後會進行履歷書面審核，於3個工作天內通知結果。

1.掛號、諮詢、批價、報告處理、通知等行政業務。 2.協助檢查說明、通知。 3.候診帶位、科內專科相關之衛教。 3.能配合診所內在職教育。 4.環境清潔維護。 本診為三重在地基層醫療，儀器設備卻為高階儀器，包含全台最新型富士胃腸內視鏡、高階人工智慧影像判讀系統、百萬超音波等，初衷是為當地居民健康把關、預防惡性疾病、定期檢查、及早治療，看重來診者更看重醫療團隊人員，包含生活品質，健康之基本需求、維護與照顧家人關係之需求等，設有截止掛號機制、避免拖班、目前週休二日，將來有週六排班制，國定假日，願意培養專科屬性人才，設有升遷制度，短期求職、視為中繼站者、不願意求新、不願學習、不願克服困難、無同理心之求職者勿試。 福利制度 1.年終獎金 2.端午、中秋、聖誕節禮金/禮品 3.生日禮品 4.績效獎金 5.資深員工獎勵金 6.就診與健檢優待:含本人與親屬等皆享有 7.提供優良環境、定期清理全室包含空調、飲用水濾心等 8.機車停車位

「挑戰高薪，由你決定！」 我們公司擁有一套完善、透明的獎金制度，為優秀業務人員提供優於同業的薪資福利。 如果你是一名渴望挑戰高薪的Top Sales ，歡迎加入我們的團隊！ 【工作內容】 1. 陌生開發潛在客戶並完成銷售。 2. 根據客戶的需求分析及發展，協助規劃行銷策略。 3. 客戶經營維繫，協助客戶規劃、執行。 4. 不定期開辦說明會，讓更多海內外品牌/電商認識公司。 5. 持續學習，掌握最新的行銷趨勢，提升自我。

1. 無塵室設備之、調機、保養、故障排除及改善 , 異常分析與追蹤處理。 2. 專案設備組裝/協助試車/出機/調機/樣品處理。設備操作文件編修。 3. 確實掌握進度及訊息回饋，並與客戶做溝通橋梁、精準掌握客戶問題與需求， 並追蹤後續執行狀況。 4. 設備改善專案執行。 5. 完成其他主管交辦事項。 ※此職位為長期派駐美國，應徵前請確認是否能配合。 ※薪資條件依個人能力與經歷敘薪，並於面談後議定之。 (駐美年薪約為台幣180萬~240萬以上)

大聯大控股是全球第一、亞太區最大的半導體零組件通路商，總部位於臺北(TSE:3702)，旗下擁有世平、品佳、詮鼎及友尚，員工人數約5,000人，代理產品供應商超過250家，全球約80個分銷據點。2023年總部成立帳務管理部門，擴大招募歡迎對應收帳管有興趣的夥伴加入我們！ 【職務內容】 1. 應收帳款管理 2. 現金類出貨單簽核 3. 客戶對帳/請款/沖銷作業 4. 與業務單位追蹤逾期帳款等 【職務需求】 1. 邏輯思路清晰，善於溝通表達 2. 具財務會計本科系尤佳 3. 有完整職務訓練，歡迎應屆畢業生 【工作待遇將按您所學及相關經驗核敘，年薪依績效可達約15~18全月薪以上】 【歡迎應屆畢業生，或職場新鮮人】

【2025 台灣基恩斯 技術支援工程師】 ★ 本公司【技術支援工程師】之待遇制度與【業務工程師】同等★ <<入社後將接受完整的產品教育訓練，歡迎對產業技術有熱忱的求職者參加面試>> 【附加價值】 ■ 在廣泛的領域中發揮能力，客戶涵蓋半導體、PCB、MiniLED、電動車、食醫藥、EC物流等產業。 ■ 與業務密切合作，依據客戶的系統架構，提供問題的解決方案，將產品的運用效率最大化，提供更深入的設備提案。 ■ 在KEYENCE，我們稱這為「附加價值提案」。我們提供客戶與工作改善相關的建議，使我們能夠與客戶一同成長。 【如何報名】 ■ 投遞後會進行履歷書面審核，於3個工作天內以Email通知結果 　 ■ 履歷審核合格者，會透過Email提供視訊連線網址、視訊面試操作方法 　 ■ 視訊面試時，請穿著正式服裝，並安排安靜適合面試的場所，與我們進行連線 【職務內容】 ■ 與業務一同推進項目，並提供技術支援。 ■ 解決設備導入的技術問題 ■ 針對客戶的系統環境提出適當的建議 ■ 規劃業務人員的技術訓練課程 ■ 提出設備功能優化建議，供日本研發部門參考 【專業條件】 ■ 具PLC程式、C#、C++、VB.Net、Java、Python、TypeScript ...等任一程式語言編寫經驗 【OFFICE】 ■ 隸屬於台北總部，服務區域涵蓋全台。 【KEYENCE期待】 ■ 對自我成長有強烈意願的夥伴，歡迎加入Keyence大家庭！ ■ Keyence人才招募網站 http://recruit.keyence.com.tw/

機台型式：液體檢測機具 應備技能：管路組裝、電路維修及量測數據分析 (無經驗可) 主要工作： 1. 定期執行客戶端設備保養維護， 2. 故障排除及異常分析報告撰寫， 3. 客戶端設備教育訓練， 4. 協助客戶端機台裝機、測試、驗收， 5. 執行客戶端例行保養及故障檢修， 歡迎社會新鮮人 一同加入!

1.操作堆高機，將電池成品放於正確位置 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 3.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、發票及其他憑證是否相符

1.負責鋼廠煉鋼／熱軋製程生產管制與調配。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.負責工廠人員管理。 4.確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 5.負責廠務管理（設備保養、廠區規劃管理等）。

☆ 廠務管理 1. 負責製造生產與統籌管理工廠運作 2. 管理工廠團隊，優化人員和工作流程，提升生產產能及控制生產成本 3. 監控並確實執行產品生產過程，達成產品生產目標 4. 執行追蹤各項廠務績效管理目標 5. 長短期運營事項規劃管理及廠區規劃有效應用 6. 執行公司政策與目標 7. 具5年以上工廠管理經驗 8. 願配合公司發展，調派集團各子公司 ☆ 業務開發 1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，處理帳款回收相關事宜。 5. 具良好清晰邏輯做溝通協調、獨立作業能力。 其他要求： 1. 穩定性⾼/抗壓性⾼/情緒管理佳/擅溝通協調 2. 具線材、連接器或零組件相關經驗尤佳 ◎工作地點：東南亞 ◎其他福利： 1.供食宿 2.返台假

1.目檢清洗作業 2.機台操作作業 3.產品進退貨作業(需搬重物) 4.即時反映產品異常狀況 5.產品異常狀況排除 6.每日下班後回報當日清洗狀況及目檢數量 7.協助客戶緊急狀況處理 8.相關設備簡易操作 9.其他主管交辦事項 ※此職位為長期派駐美國，應徵前請確認是否能配合。 ※薪資條件依個人能力與經歷敘薪，並於面談後議定之。 (駐美年薪約為160萬~200萬以上)

大聯大控股是全球第一、亞太區最大的半導體零組件通路商，總部位於台北，旗下擁有世平、品佳、詮鼎及友尚，員工人數約5,000人。2021《天下》兩千大調查，大聯大榮獲台灣零件通路銷售服務No.1，期待您一起加入共大共好求共贏的團隊！ 【職務內容】 1.負責營運流程機制開發專案 2.內部流程梳理並提出優化再造建議之解決方案 3.專案溝通協作，需求單位及IT開發等跨功能資訊溝通彙整 4.流程上線之宣導訓練、針對使用者回饋改善流程 5.主管交辦事項 【職務需求】 1.熟悉基本office工具能力，如Excel、Word、PowerPoint等實做 2.具備主動學習及勇於挑戰的態度，需獨立思考及解決問題 3.資料整理能力及溝通表達能力佳，職務內需頻繁協作溝通並整合資訊 3.團隊合作、誠信正直、精確務實之特質 4.具備供應鏈(業助、採購、倉儲物流等)實作或流程經驗者 5.熟悉Power BI工具者佳 【工作待遇將按您所學及相關經驗核敘，年薪依績效可達約15~18全月薪以上】

本職位將成為平台技術團隊與跨部門溝通的核心樞紐，並為平台完整性之不可或缺角色， 使功能開發專案從概念到落地，持續提供用戶價值。 1. 全面了解公司平台系統的功能與架構，協助梳理現有功能，並根據需優化項目進行排序，並與主管及工程師團隊討論執行計劃。 2. 作為各部門與工程師團隊的橋樑，蒐集各部門提出的功能需求，並確保開發之功能符合平台使用者高度需求。 3. 主導新功能的需求定義與規格書撰寫，確保需求清晰且專案計畫可執行。 4. 協助測試開發完成的功能，檢查是否符合設計目的需求，並確保無問題。 5. 負責追蹤及管理專案執行進度，確保項目按時完成，並達成既定目標。 6. 需能使用英語進行書面交流 7. 其他主管交辦事項

公司簡介: 永慕企業有限公司成立於2003年，專注於物流自動化、物料搬運及起重吊掛領域，是德國LINDE堆高機、美國DEMATIC倉儲自動化系統、義大利FASSI吊桿、韓國SOOSAN吊桿及德國HOPPECKE產業電瓶等世界領導品牌的台灣獨家代理商。 永慕企業提供全方位的自動化物流解決方案、各式相關設備及專業諮詢服務，服務客戶遍及物流、零售、食品、科技、石化、能源、製造、營造等各類行業。 工作內容： 1.銷售行業領導者凱傲集團(KION Group)旗下品牌之產品 2.提供客戶專業的物料儲存規劃，協助客戶提升職場工作效率 3.參加公司國內展覽，拓展業務機會 4.開發新客戶，擴大業務規模 職缺條件： 1.具備業務開發經驗者佳，公司提供專業教育訓練 2.高中職以上學歷，具物流、機械、電機相關科系背景尤佳 3.具汽車駕照、良好溝通能力、積極主動、團隊合作精神 其他條件 : 須至中壢總公司受訓二週 待遇福利： 1.保障年終二個月 2.交通補助 3.每月保障獎金 4.入職第一年年薪即達75萬以上，第二年後年薪上看百萬 中區業務範圍: 台中、彰化、南投、雲林、嘉義。 永慕企業重視同仁的全方位發展，提供優渥的薪資福利及完善的教育訓練，期待對物流自動化、物料搬運及起重吊掛領域有興趣之優秀人才，加入我們的團隊，與公司共同成長。

1. Performing reliability testing including Mechanical, Environmental, IPX and chemistry tests...etc. 2. Reliability test equipment customs clearance, setup, calibration, maintenance and test data analysis 3. Arranging technician to perform every reliability tests, track the test schedule, collect the test datas and compose test report. 4. Providing reliability test report and highlight reliability test issues 5. Optimizing the reliability test methods and test specifications 6. Training on testing skills and ensure the SOP has been followed strictly; 7. Follow-up and push-up with the test to meet the schedule;

email: xenia.lin@mgr.com.tw #1 資深資安分析工程師 (藍) #2 資安滲透分析工程師 (紫) #3 資深資安管理師 -------------------------------- #1 資深資安分析工程師 (藍) -------------------------------- 側重於資安監控、事件分析、風險評估，主要負責監控日誌、偵測入侵、分析攻擊來源，並提供防禦與補救措施。偏向資安防禦與應變處理（Blue Team） * 專業年資 : 5+ years * 作業系統 : 熟悉 EDR、CDR、SIEM、Linux * 資安工具 : 端點鑑識、惡意程式分析 ( 必要: 數據分析) * 攻防技術 : 威脅獵捕、防禦策略 * 資安證照 : CEH、CHFI、OSCP、CISSP (加分項目) * 資工/資管或相關學位 (具備資安相關研究論文或成果為佳) 工作內容: * 監控分析: SOC監控、日誌分析、安全情資蒐集 * 事件處理: 資安事件調查、入侵來源分析、風險評估 * 資安建議: 提供防禦策略、漏洞修補、事前預防措施 * 技術測試: 端點鑑識、惡意程式分析、SIEM管理 -------------------------------- #2 資安滲透分析工程師 (紫) -------------------------------- 1. 專業年資: 2~10 years 2. 精通 Python, 具備獨立開發程式能力 3. 對資安非常熱情 ( 具備資安實驗室,資安論文,或者其他資安成果 ) 4. 了解資安檢測工具、源碼資安檢測、弱點掃描，三擇一 * 資安證照 : CEH、OSCP (加分項目) 工作內容: 主要負責滲透測試、攻防驗證、演練與紅隊/紫隊對抗，模擬駭客攻擊並繞過資安防禦機制，測試企業資安防護能力。偏向攻擊與測試（Red Team / Purple Team） -------------------------------- #3 資深資安管理師 -------------------------------- 1. 碩士以上 2. 具備上市櫃公司IT部門實務經驗 3. 具備資安證照 ISO27001LA ( 或熟悉車用資安標準-TISAX ) 4. 企業內部營業秘密保護推行實務經驗