【居家清理師、彈性自由、高時薪收入】 愛家適官網： https://www.choreslamour.com/ 【公司介紹與經營理念】 愛家適專業居家清潔，創辦人因為自己家裡又髒又亂，卻一直找不到完美的清潔公司和清潔人員，興起了自己創立清潔平台就可以提供高品質服務的念頭，堅持嚴格的培訓、把職人逼到該該叫但升遷爽歪歪的考核，不斷的溝通改進確認所有的程序都符合高品質的專業服務，在地圖評論中排名台中第一的清潔公司也是當之無愧啊啊啊啊。 愛家適秉持著’以人為本’才是根本的理念，建立一個有溫度、負責任、尊重彼此的服務環境。彼此相互尊重的前提，讓服務夥伴將溫度與貼心，默默帶入客戶的家中每個角落。 愛家適除了提供清潔整理服務，也不定期參與公益清潔，並且每月提撥公司收益認養10位家扶兒童，讓夥伴的努力和客戶的錢錢都變得格外有意義。 【工作內容是什麼？】 1. 接單後聯繫客戶，確認客戶想清哪裡。 2. 騎著載有招財法寶的機車遊車河。 3. 熟練清潔步驟執行，解決客戶的困擾。 4. 使出十八般武藝刷刷刷刷刷到斷手。 5. 衛浴馬桶廚房檯面洗洗洗洗到估溜。 6. 把玻璃和地板擦擦擦擦擦擦到發亮。 7. 清潔得乾淨整齊讓客戶不想出門。 8. 建立客戶專屬資料，下次服務更上手。 【具備條件】 1. 被接送小朋友綁定時間的寶媽、寶爸。 2. 不想被傳統工作束縛能力的新鮮人。 3. 還在用健康換金錢的輪班人員。 4. 想要解鎖更多技能創造高收入的人。 5. 不想因為工作缺席家人的重要日子的你。 .... 【待遇介紹】 1.自由接單，彈性排班： 1_〈家適員〉時薪+ 各項獎金 250~300元 2_〈家適職人〉 時薪+ 各項獎金 360~400元 3_〈高階職人〉 時薪+ 各項獎金 500元以上 4_〈導師〉 同高階職人福利外，額外有高額團隊獎金收入 2.以夥伴收入作為舉例： 1_〈家適員〉不含面試錄取當月份 月工作20-22天 平均收入 3 ~ 4萬 2_〈家適職人〉 月工作20-22天 平均收入 4.3 ~ 5.3萬 3_〈高階職人〉 月工作20-22天 平均收入 5 ~ 7萬 【基本福利】 1. 自由接單，彈性排班。 2. 積分獎勵及獎金制度。 3. 晉升職人，額外給予一年期意外險。 4. 可透過清潔工會加保勞保。 【別家業者沒有的福利】 1. 積分獎勵免費兌換日用品。 2. 定期團體聚會、團康活動。 3. 不定期餐會及節慶活動。 4. 春酒狂歡聚會+抽獎。 5. 做清潔但不想清自己家，夥伴下單折扣。 6. 辦公室設置有沙發床的休息室。 7. 每季舉辦服務品質競賽，提供不定額獎金。 8. 不定期免費線上/實體心理成長課程。 9. 跨領域心理成長講師課程津貼。 【升遷介紹】 1. 新人考核、職人稽核，稽核為公平及公正的內部升遷管道。 2. 家適員→職人→高階職人→導師 　　　　　　　↘️整理師→導師　　 【教育訓練】 免收費完整教育訓練系統，高階職人提供教育訓練費用補助。 【想加入我們看這裡】 line ID: 桃園 @755xpdjm 新竹 @102uvqdr 台中、彰化 @sol6913g 台南 @043yjijd

日光春和.DAYSPRING，是一家位於馬祖的海景藝文旅館，館內的日式極簡風格以及一線海景，是許多旅客公認的馬祖最優質旅宿，近年並持續榮獲國際永續標章認證。 全館共12間客房，我們鼓勵所有同仁學習各類旅宿相關技能，若你對工作充滿熱誠，歡迎加入我們的行列，隨著工作技能的熟練，將有機會晉身為幹部行列。 公司提供良好的住宿空間(附設交誼廳、前院)，馬祖的生活機能，如餐飲、生活用品採購也都相當方便，相信會是您找尋工作與生活的最佳選擇，期待您的加入。 ｜主要工作內容｜ 1.旅客接待、訂房操作及行政業務 2.房間/環境清潔 3.餐點製作與服務 ｜能力需求｜ 01. 中打每分鐘40字以上 02. 具機車或汽車駕照(以便在島上方便移動) 03. 具備良好溝通協調之能力，重視團隊合作 04. 個性親切、細心且主動 ｜人員薪資｜ 1. 40,000元起(適用期三個月，適用期間薪資34000元) 2. 依能力表現有升遷管道，依不同職等職級，月薪範圍40,000-80,000元 3. 月休7天 ｜公司福利｜ 01. 三節獎金 02. 宿舍(套房/雅房)，附設交誼廳、前/後院，低租金 03. 提供代步機車1台(或補助機車托運費用) 04. 績效獎金 05. 旅遊補助 06.1-2月可申請休長假，並提供半薪待遇 ｜應徵方式｜ ▼請詳細備妥下列資料，以E-mail方式寄至本公司▼ 01. 履歷資料（基本資料、學經歷、自我介紹、照片與連絡方式等…相關資料） 02. 為何選擇日光春和 03. 未來5年內的人生規劃或理想、夢想 04.可就職日期 ※如非依以上內容投稿，恕不受理

1.本職務為高級社區之櫃檯秘書工作，具服務業經驗佳(無經驗可)。 2.需具有親切感、服務熱忱、樂於學習上進者。 3.需具一般電腦文書作業系統能力，協助行政相關作業。 4.行為端正，做事認真，工作負責態度佳。 5.協助住戶辦理行政資料、郵件包裹收發。 6.上班時間: 早晚班輪班 7.戶數少，性質單純。 月休10（排休，非週休六日） 本公司薪資待遇佳，升遷管道暢通 歡迎有企圖心者加入我們的行列！ 履歷表請附上詳細資料與個人照片

｜關於我們想說的｜ 樹屋文旅T.H.D.Hotel尋求願意與我們一起接待旅人的夥伴， 並對旅宿服務業有濃厚興趣且熱情工作帶給旅人在台南最美好的回憶， 這份工作你將以對生活的要求， 體現在所有空間的清潔標準、美感營造，與旅人分享在台南各式好吃好玩資訊，如果你對旅店經營和服務充滿熱情、能獨立作業的你/妳加入我們，一起幫旅人們創造美好的住宿體驗！ ｜希望找到有以下特質的伙伴｜ 1.有真誠的微笑 ，微笑可以讓每一位旅人留下深刻的印象 2.希望對自己高要求，並遵守館內規定 3.樂意合作，願意為別人思考 4.樂意學習，正面思考，並積極解決問題 5. 與現在夥伴一起忙碌、一起辛苦、一起進步、一起分享喜悅、一起旅行 ｜工作內容｜ ▸ 訂房事宜，如：訂房、排房、進房、退房、帳務處理等。 ▸ 偶有房務清潔、每日環境整潔。 ▸ 顧客接待，提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫。 ▸ 需有顧客關係管理、客訴危機處理能力與經驗。 ▸ 館內簡易修繕，若非個人可處理，協助聯繫師傅到場維修。 ▸主管交辦事項 與 內勤人員及各司業主溝通與協調，需具備一定的溝通能力。 ▸ 維護各平台ＯＴＡ、官方網站與每日分享IG限動之台南活動亦或是館內活動等。 ｜ 需求 ｜ ▸ 熱情不怕生、善於溝通協調。 ▸ 具備基礎外語能力、3C操作。 ▸ 月休八天排班制、須配合輪班。 | 關於T.H.D. Hotel 職員福利| | 【法定項目】 享有勞健保，特休，三節獎金，年終獎金。 我們重視每一位員工，除了有優良工作環境，也提供學習與成長空間。 ◆生日獎金、每月績效獎金。 ◆每年員工旅遊，一起去各地充電。 ◆聚餐、尾牙摸彩餐會。 ◆親友住宿優惠折扣。 ◆公司備有零食櫃俗稱“柑仔店”隨時有零食補充能量。

1.本職務為高級社區之櫃檯秘書工作，具飯店管理或相關經驗佳。 2.需具有親切感、服務熱忱、樂於學習上進者，本公司提供最佳之薪資待遇與教育訓練。 3.需具一般電腦文書做業系統能力及會計基礎，協助社區經理完成行政與財務相關作業。 4.行為端正，做事認真，工作負責態度佳。 5.謝絕工讀生或兼職者。 6.工作地點(高雄市)。 7.排休制，上班時間與休假： (1)早班AM07:00-PM19:00 (2)月休8天 8.實際工作地點錄取後依公司分派 ﹝正確時間及休假方式需參酌實際分配社區之合約為基準﹞ 本公司薪資待遇佳 歡迎有企圖心者加入我們的行列！ 履歷表請附上詳細資料與個人照片。

【櫃檯工作項目】 1. 櫃台郵件包裹收發 2. 接待訪客貴賓 3. 協助社區主管行政庶務工作 4. 協助咖啡輕食製作 5. 接聽、過濾、轉接來電，電話服務 6. 生活服務、住戶代辦事項 【上班時段為以下區間 / 上下班時間可彈性溝通安排】 早班07:00~16:00/08:00~17:00/09:00~18:00 中班10:00~19:00/11:00~20:00 晚班12:00~21:00/13:00~22:00 會依現場狀況調整上班時間 每月須配合排班至少6-10天，可彈性調整

1. 本職務為高級社區之櫃檯秘書工作，具飯店管理或相關經驗佳。 2. 需具有親切感、服務熱忱、樂於學習上進者，本公司提供最佳之薪資待遇與教育訓練。 3. 需具一般電腦文書做業系統能力及會計基礎，協助社區經理完成行政與財務相關作業。 4. 行為端正，做事認真，工作負責態度佳。 5. 補助同仁報考相關證照。 6.【工時班別】： 早班 AM09:00-PM18:00 晚班 PM12:00-PM21:00 需輪班；皆9小時中間休息1小時 7.【休假】：月休10天 ﹝正確時間及休假方式需參酌實際分配社區之合約為基準﹞ 8.【實際工作地點錄取後依公司分派】 本公司薪資待遇佳，升遷管道暢通 歡迎有企圖心者加入我們的行列！

1.負責客房業務營運統籌管理。 2.執行飯店營運目標。 3.督導各單位實際運作狀況。 4.完善處理突發事件及顧客抱怨。並即時回報主管。 5.確保各部門人力運作，彈性安排出勤，並執行人力規劃、組織與調派，以滿足營運需要。 6.確實了解各部門內各項職位工作內容和部門運作需求，協調各項工作進行。 7.提供同仁有效培訓，以優化部門人力。 8.建立飯店優質形象，督導所有區域及人員維持高品質服務水準。 9.隨時掌握住房狀況及主要客群，創造最佳住房率獲取最佳營收。

1.禮賓接待服務。 2.無經驗可 3.飯店式管理服務 4.排休制，月休8天 5.晚班:19:00~07:00 6.國定假日休(調移休假) 7.實際工作地點錄取後依公司分派 本公司有完整專業教育訓練,最強之後勤支援系統,堅持的經營理念,暢通之升遷管道,調整薪優之效率,與優質之企業文化,與社區品質之堅持,歡迎有企圖心者加入我們的行列,一起努力！ 工作願景: （一）深入物業組織學習能力、專業教育訓練，有效累積物業管理的專業知識及經驗。 （二）不與同業惡性競爭，培養具有產業差異化且互補的核心專長業務。 （三）研訂長期發展策略，以勞力密集的建築物管理維護業務為基礎，朝資訊化、人文涵養方面多角化發展，拓展高附加價值的商業支援、資產管理及生活服務的業務。 （四）提升業界形象，改善工作條件，以吸引更多優秀人才投入服務、提升企業優質文化與同仁工作尊嚴。 （五）培育專業物業經理人以儲備未來業務發展的需要，與國際品牌競爭。

1.現場營運管理. 2.飯店營運管理(客務/房務/餐廳). 3.貴賓接待及危機處理. 4.處理旅客各項疑難及抱怨事件。客訴排除與現場危機處理，顧客關係維護. 5.協助辦理飯店訂房、住宿、退房、處理帳務及客戶資料管理及督導. 6.客房清潔督導,巡檢. 7.各單位人力狀況調整、人員訓練管理. 8.具溝通協調能力、聆聽、正確記錄及顧客抱怨處理能力. 9.具高度跨部門協調、組織與溝通能力,抗壓性高,有危機處理能力,可獨當一面獨立作業能力。與團隊一同達成目標提升顧客滿意度. 10.SOP標準作業流程制定及訓練 11.樂觀有責任心，能與員工良好溝通，善盡主管督導訓練之責. 12.主管交辦事項,行政業務處理. 諳靈知系統者佳 需求人選條件: 1.積極主動 2.服務熱忱 3.微笑待客 4.基本英文會話能力 本飯店位於新店碧潭風景區~為在地有名商務休閒飯店 若您對飯店旅遊業有興趣，我們非常歡迎您來加入我們飯店行列！！

1.進出人員管制/'賞屋貴賓接待 2.車輛引導 3.收發信件/包裹 3.施工/訪客登記 4.交辦事項處理 5.月休6.7天-排休制 6.晚班-19:00-07:00

1、處理青旅營業櫃檯安排事宜，如：訂房、進房、退房、住客服務等。 2、接聽、過濾、轉接來電，並為住客提供住宿資訊及相關服務。 3、接待客人，並提供相關服務。 4、營業環境衛生清潔維護，備品補充。 5、青旅消防公安、住客安全與環境保全之預防關注與應急通報。 6、其它主管交辦之經營、業務工作相關事宜。

1.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 2.處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 3.負責轉接電話並且為客人留言。 4.提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。

*保障底薪，薪資待遇高 *有相關行業經驗者優先錄取 *福利：勞健保、績效獎金、工作獎金、業績獎金、年終獎金、做房超額獎金、三節禮金、生日禮金、餐費津貼 *月休至少8天 *未來發展與願景：在職滿1年，個人能力與表現突出，將會有升主管的機會。 *工作時段彈性：10:00~19:00 、11:00~20:00、12:00~21:00

1.大廳櫃台接待 2.住客訂單整理 3.櫃台電話接聽 4.住客樓層房間安排 5.協助處理客訴意見並向主管回報 6.協助維護大廳整潔 7.安排客人接送車輛 8.協助住客用餐服務 9.主管臨時交辦事項 需求人選條件: 1.積極主動 2.服務熱忱 3.微笑待客 4.基本英文會話能力 員工免費每日餐點 (飯店廚師精心替員工準備) ※未來有機會依人力需求配合調動其他雙北關係企業 本飯店位於新店碧潭風景區~為在地有名商務休閒飯店 若您對飯店旅遊業有興趣，我們非常歡迎您來加入我們飯店行列！！ 櫃台人員每天所遇到的人事物能增加自己的國際觀！提升自己在工作上的競爭力！ 不要懷疑自己適不適合！相信自己，為自己的未來找一份穩定的工作！ 如果你認為你適合，你就是我們要找的人～趕緊來應徵吧！ **工作能力經公司認可後, 可經由內部考核晉升櫃檯主管

【工作內容】 1. 負責帶位、點餐相關事宜 2. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作 3. 負責結帳、收銀之工作 4. 用餐完畢後，負責收拾碗盤；維持環境整潔布置 5. 其他交辦事項 ＊具餐廳外場相關經驗者＊ 【休假制度】排休，依當月紅字天數排休 【工作時間】 13:00~21:30 【薪資】月薪 34,000-36000 另有久任獎金面議

簡單廚藝

* 全新飯店營業中！邀請您的加入，攜手創造全新職場環境，並提供創新住宿體驗！* [ 職務內容 ] - 辦理訂房、排房、入住、退房手續與帳務等相關作業。 - 服務客人於入住期間的需求。 - 櫃檯接待、電話接聽，提供相關服務，並協助每日前場營運順暢。 - 維護並優化服務品質及提升顧客滿意度。 - 維持良好的環境安全、空間整潔、工作氣氛及團隊合作。 - 遵從上級主管指示，完成旅宿內外行政上之協調工作。 [ 關鍵能力 ] - 具服務熱忱及臨場應變能力，善於與旅客互動。 - 具備細心、有效率且邏輯清晰的特質，善於與團隊溝通、交流相處。 - 具備積極正面、樂觀進取、追求卓越的精神，並能將之散播他人，一同共好。

山杉青旅在礁溪的第二間分店 無人旅店小型商旅規模 工作氣氛簡單快樂單純 有良好的獎賞制度 注重每一位員工的生活品質 1.線上電話客服 2.打掃客房與環境整潔 3.接待現場泡湯休息客 4.處理住宿訂單 5.無精神方面問題 6.能對答的外語能力 7.每日兩班 ( 8:00~17:00、12:00~21:00 ) 8.每月皆享有業績獎金 ( 另計 ) 此職缺會在山杉受訓1~2週,分發到礁溪另一個分館。

1. 遵循酒店標準，進行客房清潔、備品陳列、保養及維護。 2. 客房設備保養。 3. 顧客需求處理。 4. 其他主管交辦事項。