【公司介紹】 VERVE品牌成立於2020年年底，初衷是希望使用最好的布料，以平實的價格，讓台灣的健友們能享受最舒服、最好穿的機能服飾。 近年，越來越多女性加入健身、運動行列，為了讓愛運動的女孩有更多且更好的選擇，VERVE也積極開發運動女裝，旨在創造出上班、約會、健身都能隨意搭配的機能服飾。 https://www.verve.com.tw/categories/women ▍公司地址： 台北市萬華區西園路一段300號 ▍徵求條件 本身熱愛運動，平常有瑜珈和健身以及戶外運動習慣者佳，能細心和客觀的溝通與跨部門討論 熟悉台灣女性喜愛的風格類別，規劃季度的款式 ▍工作技能 設計工作內容 Illustrator *流行趨勢分析整理，TA客群分析及季節性商品和基本盤路設定。 * 設計圖稿 - 使用 AI、Excel 製作製造單、BOM表 ▍工作內容 商品提案 （1）參與每次新款的提案：具流行敏銳度，可分析流行趨勢。 （2）提案確認後開發打樣: 建立打樣產品製造單：須能夠考量後段大貨製程難易度 成衣生製單製作(生產製造單，樣衣品質細節確認，擬定做工要求) （3）設計開發進度掌控 （4）商品試穿修正討論。 提出商品穿搭配套 （5）型錄拍攝作業。

◆歡迎社會新鮮人 早班09:00-19:00、11:00-21:00 中間休息1H 享有勞健保、勞退、團保 月休八天 正職年資滿一年底薪+1000 職務到達專精水準(考核評估)底薪+3000

．「非銷售職缺，無銷售業績壓力」 1.使用線上客服系統，透過文字或語音幫助買家或賣家解決問題。 2.協助處理顧客服務案件，確保顧客滿意並降低負面衝擊。 3.提供產品相關資訊、顧客心聲及訂購、退貨流程等協助。 4.透過電話外撥協助顧客完成訂單相關作業。 5.其他主管交辦事項。 -採四週變形工時排班，需配合輪班及排休(視人力狀況排班排休)，輪班，排休天數主要依照當月紅字天數。 -需要有獨立空間並且為固定辦公的地點，網路環境必須為有線網路(網路線)，上傳&下載各別都超過20M以上。 （若無法輪班、有其中幾個班次固定無法輪、沒有有線網路或無獨立空間者請勿投遞履歷。） 以下為目前出勤時段： -早班 07:00-16:00、08:00-17:00、09:00-18:00、10:00-19:00 -晚班 11:00-20:00、13:00-22:00、14:00-23:00、15:00-24:00 -夜班 16:00-01:00、22:00-07:00、23:00-08:00（夜班享額外津貼約$6,000~$10,000，上班時段仍依實際排班為主，可能因專案需求異動） -本職缺為全遠端職缺，同仁需有基本電腦操作能力（包含最基本的電腦使用方式、office軟體等基本操作） -享公司全套電腦設備(配送到府)，於報到日前一週～兩天內左右寄送設備。 -試用期後依每月的工作考核結果發放額外的每月工作獎金（隔月發放）。 -此為國內職缺，居住地於台灣本島並可至公司出勤者皆可應徵，暫謝絕居住海外的求職者，謝謝。 -總部目前位於新北市中和區。

1.員工勞健保/勞退加退保作業 2.協助薪酬作業 3.協助人力招募管理、履歷篩選與面試流程執行 4.人力資源相關文件維護管理 5.人事制度作業流程建立與優化

如果您想趁年輕為自己存一桶金，歡迎加入Robinmay！ 如果您在銷售專業以外，也渴望晉升成為獨當一面的人才，歡迎加入Robinmay！ 【保障底薪及水準以上的常態薪資，為生活打好穩定的基礎】 1.到職即享保障底薪40000元，常態性薪資可達40000元~48000元，資深及主管級夥伴薪資可達50000元~74000元! 2.依表現穩定調薪 【各式定期及不定期獎金，為您儲存第一桶金的動力添加柴火】 1.每月：個人績效獎金、團績績效獎金 2.每季：季獎金 3.每年：年終紅包或獎金 4.不定期：端午/中秋紅包或獎金，生日禮金 【健全的福利制度，為您的生活品質加分】 1.除了法令規定的勞健保及退休金，另有貼心的團體保險 2.不定期聚餐及飲料日，是工作日常外的小確幸 3.員工購物優惠，手刀購入愛不釋手的包包 4.好吃、好玩、好好抽獎品(獎金)的春酒，讓你迫不及待期待下一次的春酒！ 5.升遷制度透明 【工作內容】 1.向消費者介紹商品並建議搭配！ 2.協助推動門市業績目標達成，替自己爭取獎金！ 3.協助店務管理事項：包括商品陳列、庫存管理、店面形象佈置 【上班時段】 1.月休8天，排班制**每月可挑一週將休假日安排在週六或週日** 2.每日工時9小時(不含中間休息1小時)**實際上班時段依門市主管安排為主** 3.排班區間：11:30-22:30 **實際排班時段依門市主管安排為主** 4.享勞健保/飲料日/員工聚餐/享員工購買折扣 若有更改或不面試，敬請告知。 若無告知也未聯絡，會提報104求職失約唷！

【工作內容】 1.負責介紹及銷售玩具、盲盒、飾品等商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:調貨、修改、包裝及退換貨處理) 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 【彈性工時】 1.採排班制，依不同分店規模排班 2.需配合假日與國定假日之排班，以利業績項目達成，取得高獎金。 【獎金制度】 1.重視團隊精神，良好合作工作氛圍，同時展現自我與團隊價值。 2.獎金制度：門市團績抽成 3.日達標獎金 4.月達標獎金 【升遷管道】 2.新人職前訓練、在職訓練、進階培訓、接班人培育。 3.完善職涯規劃，皆可挑戰晉升考試，更可往督導及管理職挑戰。 【工作性質】 1.積極顧客及門市夥伴互動 。 2.須長時間走動及久站，保持服務耐心與熱情 。 # 含交通津貼$2,000 # 含全勤獎金$1,000 # 休假：月休8天 ※若報到日期非當月1號，薪資會依照比例計算 ※請勿來電及自行前往要求面試 ※請投履歷應徵，本公司會主動去電或發信件通知面試

- 協助律師交辦事項 - 聯繫事項 - 撰擬書狀及研究法律問題 - 作狀、整理卷宗、文件及檔案管理 - 法院閱卷、至機關影印資料、政府機關申請文件及送交文件等 - 協助律師完成法律按件辦理所需之工作 - 客戶及法院之連絡與溝通 - 訴訟文書資料撰打 - 負責律師工作之行程及會議安排 - 中英文合約及各項用印文件之審查、修改及文件用印作業 法務助理是律師事務所中不可或缺的重要角色，扮演著協助律師完成日常事務及研究法律問題的重要角色。此職位具有相當好的發展前景，可透過積累經驗與技能，發展成為優秀的律師或法律專業人士。 歡迎有志之士加入我們，請投遞履歷表，開啟您的職場新生活！

1、提供高品質的客戶服務，包括回答客戶問題、解決問題和處理客戶投訴。 2、回應客戶來電、郵件、聊天和社交媒體訊息。 3、提供產品和服務信息，幫助客戶做出適切的選擇。 4、記錄和維護客戶資訊、對話和問題解決過程。 5、協助客戶處理簽訂合約等事務。 6、與其他部門協調，以解決複雜的問題。 7、資料彙整及統計數據 8、遵循公司的政策和流程，確保達到服務水準。 9、其他主管交辦業務

在這裡我們注重顧客服務、充滿熱情! 準備好開始這樣的職業生涯了嗎!? 在這樣的快節奏環境中找到你的角色, 你會在全球時尚中心提供出色的顧客服務, 創造最棒的購物體驗. 我們提供的工作讓每天你都會面臨挑戰, 無限的機會掌握在你自己手中, 員工的成長和我們的商業發展同樣重要! H&M的銷售顧問工作有很多職責, 同時也有很多樂趣, 你的工作包括: * 在銷售樓層, 試衣間和收銀台提供出色的顧客服務, 以達到銷售最大化 * 對服裝的維護, 包括: 補貨, 摺裝, 掛裝, 整理, 陳列及銷售 * 按照收銀流程處理每筆交易 * 卸貨協助及售貨前的整理 * 降價流程, 價格調整和安裝防盜扣 * 遵守銷售規則, 政策和指導來協助店鋪的安全及預防損害 * 團隊合作和支援協助 歡迎熱愛時尚的你 加入我們的團隊!

嗨 ，謝謝你對YBG.INC香氛門市人員職缺有興趣。 在我們與門市夥伴的關係中，除了有明確透明的獎金體系、完善休假制度與福利，我們也注重團隊合作，同時，從教育訓練中一起認識我們每支產品不同的特色與存在的意義，與你一起努力讓客戶了解並喜歡YBG.INC的產品。 期待與你相遇，一起打造更好的你與YBG.INC！ YBG門市介紹資訊: https://www.facebook.com/youngbossgroup.co 【工作內容】 1. 服務顧客提供商品介紹及商品銷售，並維護舒適的購物環境。 2. 門市店務基本報表、系統操作運用及簡易行政作業。 3. 門市陳列佈置、清潔、進貨、轉調商品管理。 4. 提供顧客諮詢與服務，維繫良好顧客關係。 【工作時間】 - 每日9小時(含休息時間)，早晚輪班 - 若有加班則會依法計算發放加班費 【多元化的獎金制度】 1. 門市團績高額獎金抽成。 2. 年度業績達標獎金。 【休假、福利與升遷制度】 1. 每月休假平均9~10天。(國定假日上班另有Double津貼) 2. 須配合假日排班(含國定假日)。 3. 依法投保勞保、健保、勞工退休金(另享團保)。 4. 員購折扣優惠福利。 5. 婚喪喜慶&生育津貼。 6. 享生日禮金。 7. 享每月福利點數。 8. 享中秋、端午福利點數 9. 全體同仁皆享有企業合作簽約之住宿優惠。 10. 健全升遷管道可視工作能力調薪與提昇管理職位。 新人報到均有完整教育訓練， 會安排資深同仁帶領， 讓新人輕鬆好上手， 口袋獎金賺飽飽的第一選擇。 注意事項： • 若應徵者在面試徵選過程中提供造假資訊，本公司有權取消其錄取資格並予以作廢。

品牌理念“創造潮流，傳遞美好。To light up passion and bring joy.” 我們需要一位能靈活思考、獨立作業並能夠細心照顧每位客人 歡迎對公仔潮玩產業有熱忱並自我要求高、願意接受新挑戰且有良好EQ的你加入我們哦! 1.數字觀念良好需製作品牌銷售及業績分析報表。 2.協助門店相關行政事務流程之溝通、整合。 3.協助追蹤確認門店工作進度。 4.協助門店庫存控管以及盤點相關事宜。 5.作為與門店溝通橋梁傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.員工考勤時數彙整 加分條件: 喜歡嘗試新事物，學習力強 具團隊精神也可獨立作業 具備與各部門溝通的清晰條理 喜愛潮流IP藝術文化及對玩具品牌有基礎了解與認知

1. 對電話行銷有興趣者，具電銷或客服經驗者尤佳。 2. 公司提供優質名單，不須外出陌生開發找客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 線上文字、電話接聽客戶問題處理，提供金融產品諮詢服務。 4. 客戶意見反應與追蹤處理，維繫良好顧客關係，建立客戶忠誠度。 5. 零經驗也沒關係，提供完整教育訓練，學習到全方位金融顧問的專業知識。 6. 另提供國內外旅遊獎勵及競賽活動。 7. 其他主管交辦事項。 【需求條件】 1. 良好溝通能力與邏輯思考能力。 2. 學習能力佳。 3. 出勤狀況良好穩定。 【薪資】 培訓3個月完成後(主管考核)，月薪40K /績效獎金(每月發放)優於業界薪獎行情 【保障底薪、優渥獎金】 全內勤工作 辦公室吹冷氣無須跑外務 ※期望薪資可面議。 ※周休六、日。

來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過30間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品 、潮流 、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷與職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行物品收購接待、估價鑑定，並為客人說明逐項物品的鑑價金額 、確認是否成立交易 ➋商品整理 └協助正職人員進行賣場清潔、商品分類整理 、盤點商品數量等基礎業務 ➌商品陳列展示 └依據正職人員指示，協助調整賣場陳列主題 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、顧客意見傾聽並適時與上級報告、連絡 、相談 ➎EC商品拍攝上傳 └商品尺寸測量、網站EC商品拍攝 ➏其他主管交辦事項 【排班時間/休假】 ➊時段為早班、晚班 、假日班 ➋依班表彈性排班 4~8小時 ➌若因繁忙期產生加班，將依據法規發放加班費 【工作性質】 ➊需長時間走動及久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【獎金/福利】 ➊三節獎金 ➋享員工購物折扣優惠、收購加碼優惠、Payeasy企業會員優惠 ➌依據個人學習進度，通過PR升級考試者將予以調薪 ➍本公司每月舉辦內部招募面試，順利合格轉為正職者，兼職期間的工作年資將併入計算 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★可配合學校實習 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特生活！

1.商品介紹及銷售門市商品 2.店務流程:包含進貨整理、庫存收納、盤點、環境整潔、顧客關係及售後服務等 3.收銀結帳 4.對玩具品牌與商品有基礎了解與認知，工作態度積極，無經驗肯學習者 5.有耐心與細心，並進行良好的溝通協調能力且能融入與配合團體作業 6.主管交辦事務，可獨立作業並完成 7.喜歡嘗試新事務，學習力強 8.排班制，須配合公司安排早晚班

1.客房整理打掃與保養 2.客房整床鋪床 3.客房補充備品 4.客房報修 5.協助其他區域的清潔作業 6.布巾點收與管理 *保障底薪，薪資待遇高 *有相關行業經驗者優先錄取 *福利：勞健保、績效獎金、工作獎金、業績獎金、年終獎金、做房超額獎金、三節禮金、生日禮金、餐費津貼 *月休至少8天 *未來發展與願景：在職滿1年，個人能力與表現突出，將會有升主管的機會。 *工作時段彈性：10:00~19:00 11:00~20:00 12:00~21:00 13:00~22:00 22:00~07:00 做一休一

1.客房清潔、房間備品補充 2.客房設備定期清潔保養 3.公共環境清潔 4.其他主管交辦事項 ＊＊＊若面試錄取，會需要提供良民證＊＊＊ 上班地點-西門館 地址：台北市萬華區漢中街4號

▋工作內容 ⁍ 專案主視覺設計與周邊延伸製作（廣告素材、實體輸出物、印刷品、回饋品設計等） ⁍ 品牌識別設計、行銷視覺規劃與設計 ⁍ 集資專案平台頁面、網站等視覺規劃與設計 ⁍ 協助同事創意發想、提供專業建議，使設計企劃更臻完整 ⁍ 其他合於職稱或雙方議定之工作項目 ▋申請條件 ⁍ 附上個人履歷與線上作品集， ISSUU (PDF 檔) / 個人網站 / Behance 等 ⁍ 平面視覺設計、印刷基本知識與實務經驗 1 年以上 ⁍ 有廣告設計、電商設計公司相關職務經歷 ⁍ 有網站設計、規劃、Wix 製作、UI 設計等相關經驗 ⁍ 熟悉 Photoshop、Illustrator、Adobe XD / Figma ⁍ 設計風格多元、具現代美感，理解專案與客戶需求並轉化產出最適合該專案的視覺設計 ⁍ 良好的 EQ 與理解能力、妥善安排工作時間掌握進度， 細心、能獨立作業 ⁍ 對自己的設計、美感有自信，積極學習與面對各式專題的挑戰 ▋加分條件 ⁍ （優先順序）Lightroom、InDesign、After effect、Premiere ⁍ 展場、活動視覺設計規劃製作與發包執行經驗 ⁍ 熟悉前端工程協作經驗

1. 規劃、組織、指導及協調企業或組織內部財務行政作業。 2. 衡量企業或組織財務狀況，編製預算及監督各種財務作業。 3. 控制支出及確保資源有效使用。 4. 建立及指導作業及行政程序。 5. 規劃及指導日常行政相關作業。 6. 監督人員之選擇、訓練及業績。 7.負責專案計畫的規劃與執行。 8.有承接政府專案經驗。 *熟悉公會運作發展相關經驗尤佳

[基本職責] 1. 協助引導顧客為顧客提供良好的購物與門市體驗 2.協助執行商品進貨、陳列、盤點 3. 其他主管交辦事項 ※每週可排班3-5天者佳， 固定每週五、六、日須配合排班， 每週一~四依照時間可與店長協調 [職位要求] 1. 細心、有耐心 2. 具良好溝通協調能力及抗壓性 3. 具客戶同理心，對服務客戶有熱忱並耐心 4. 具高配合度 5.喜歡科技產品

1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 3. 設計、管理與執行公司的績效管理系統，並運用績效評核結果，提供管理上決策之參考（如：調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等）。 4. 規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等）。 5. 規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 6. 進行工作分析，作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據。 7. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等），並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。 8.熟悉excel公式等相關文書軟體 9.主管交辦事項。 ((需要有2年HR經驗))

在這裡我們注重顧客服務、充滿熱情! 準備好開始這樣的職業生涯了嗎!? 在這樣的快節奏環境中找到你的角色, 你會在全球時尚中心提供出色的顧客服務, 創造最棒的購物體驗. 我們提供的工作讓每天你都會面臨挑戰, 無限的機會掌握在你自己手中, 員工的成長和我們的商業發展同樣重要! H&M的銷售顧問工作有很多職責, 同時也有很多樂趣, 你的工作包括: * 在銷售樓層, 試衣間和收銀台提供出色的顧客服務, 以達到銷售最大化 * 對服裝的維護, 包括: 補貨, 摺裝, 掛裝, 整理, 陳列及銷售 * 按照收銀流程處理每筆交易 * 卸貨協助及售貨前的整理 * 降價流程, 價格調整和安裝防盜扣 * 遵守銷售規則, 政策和指導來協助店鋪的安全及預防損害 * 團隊合作和支援協助 歡迎熱愛時尚的你 加入我們的團隊!

1.處理房間安排相關事宜：訂房、排房、入住手續之辦理與退房等。 2.接待客人，並提供相關服務：行李寄放、車輛引導、協助叫車、問題回覆與解決等。 3.處理帳務：結帳與對帳等。 4.負責接聽電話並為客人留言。 5.提供當地旅遊諮詢與建議。 6.協助櫃台工作區域清潔維護。 7.協助客房清潔整理相關事宜。 8.其他主管交辦事項。 你將成為我們團隊的一員，負責接待訪客、完成訂房入住等相關事務。這個職位在飯店業中非常重要，並提供多種職業發展前景。 如果您符合上述要求，請盡快提交申請表並表達您的興趣和響應。期待與您見面！