「雙北業務｜月薪5萬＋高獎金｜無經驗可 x 完整培訓｜新手也能挑戰百萬年薪！」的相似工作

【保障月薪5萬六個月｜轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元，讓新人安心練功，累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期，讓你來試用公司，期滿覺得不適合，公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓｜成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫，百堂訓練課程 →1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發，設計遊戲化學習地圖，養成超級業務 【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障｜贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬，轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬；資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 →年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］、［大馬信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

★加入我們，共創餐飲新未來★ Oddle 的使命是協助每間餐廳掌控自身未來。作為一家來自新加坡的創新餐飲科技公司，我們致力透過數據洞察與數位化工具，幫助餐廳提升營收並建立長久的顧客關係。我們的數位平台不僅捕捉顧客數據，還運用行銷自動化強化顧客互動，促進首次及重複消費，成為餐廳的最佳營收夥伴。 我們提供全方位整合的解決方案，包括內用、外帶、外送、訂位、忠誠計劃、顧客管理系統（CRM）、線上訂餐及店內支付等功能。這些服務幫助餐廳有效連結顧客、提升參與度，且無需預付成本即可使用。 目前，我們已與超過 5,000 個餐飲品牌合作，其中包括台灣知名品牌如瓦城、欣葉、德州美墨炸雞、YAYOI 彌生軒、小紐約披薩及炸綺來鹽酥雞等。我們正積極拓展台灣市場，朝著成為亞太地區 FoodTech 領導品牌的目標邁進！ 【這是怎樣的絕佳機會？】 我們正在尋覓熱情洋溢的**商業開發代表**，加入我們這個充滿活力的團隊，共同經歷從 1 到 100 的成長歷程！這不僅是一份工作，更是與餐飲業並肩前行的難得機會： ★ 親身體驗後疫情時代餐飲數位轉型的加速變革。 ★ 掌握銷售策略設計與市場開發的精髓。 ★ 建立強大的業務思維，培養卓越的策略判斷力！ 只要你擁有滿腔熱忱和無限創意，我們誠摯邀請你加入 Oddle，攜手實現改變餐飲產業的宏大使命！ 【你將肩負的重要使命】 1. 開拓新客戶，通過積極的陌生開發擴展市場版圖。 2. 推廣 Oddle 的尖端數位工具，助力餐飲業夥伴成功轉型並提升營收。 3. 為客戶量身打造精準提案，運用深入分析提高合作意願。 4. 促進跨部門協作，確保合作商家順利上線並蓬勃發展。 5. 蒐集市場情報與競爭分析，為團隊策略討論提供有力支持。 【我們期待你具備的特質】 ▪ 豐富業務經驗：至少 2 年以上業務歷練，具百貨、零售或 SaaS 行業經驗者更佳！ ▪ 出色的陌生開發能力：勇於挑戰，熱衷接觸新客戶。 ▪卓越的簡報技巧：精通 Google Workspace 等工具，能高效製作專業提案。 ▪優秀的溝通與談判能力：自信表達，善於說服客戶達成合作。 ▪語言優勢：具備基本英文溝通能力者加分。 ▪積極正面的個性與態度：抗壓性強、主動積極，熱愛團隊合作並樂於分享經驗。 【加入我們的無限可能】 ★參與數位科技與餐飲業融合的前沿革命！ ★與高速成長的創新團隊共事，全面提升專業能力。 ★ 在台灣這個美食文化最豐富的市場，開創屬於你的精彩職涯！ ★準備好接受挑戰了嗎？★ 帶著你的熱情與才華，與我們一同成為推動餐飲科技革新的力量！

█ 外勤服務＋業務銷售！穩定薪資＋高額獎金 ✦ 固定底薪 $37,000 + 業績抽成，上不封頂！ ✦ 無業績KPI，零業績壓力。彈性增加收入的好機會！ ✦ 不用陌生開發！每日客戶由公司安排，無需自己找客源！ ✦ 歡迎新手，不限經驗，完整培訓，輕鬆上手！ ✦ 不用天天進公司。彈性工作模式，從家出發，外勤完成即返家！ █ 你的工作內容 ❶ 客戶服務與維護：攜帶公司提供的專業除塵蟎設備，到客戶家中完成服務。 ❷ 產品介紹與銷售：在服務過程中，向客戶介紹公司產品，例如環境健康設備、小家電，成交即享銷售獎金！（公司安排客戶，無需陌生開發） ➌ 簡單回報：每日下班前，向主管回報當日工作狀況（遠端即可）。 ⛟ 行程規劃：每日安排 3 位雙北市客戶，準時到場完成服務，確保客戶的良好體驗。 █ 薪資與福利 ✦ 穩定高底薪 NT$37,000 + 額外獎金（獎金依業績上不封頂） ✦ 公司安排客戶，不需自己找！ ✦ 沒有業績KPI，無需擔心業績壓力。額外獎金取決於你的投入，輕鬆提升收入！ ✦ 從家出發，完成工作後可直接返家，彈性工作模式！ ✦ 完整培訓，設備簡單易上手，無需擔心不會操作，讓你短時間內成為專業服務專員！ █ 我們希望你是 ✔︎ 熟悉雙北交通，自備機車＆機車駕照，適應外勤工作模式 ✔︎ 須具備良民證，形象端正、整潔得體 ✔︎ 積極主動，善於溝通，享受挑戰高額業績獎金 ✔︎ 無經驗可，曾有業務、銷售、服務經驗者佳，勇於學習新技能 █ 關於我們 ♜ 我們是台灣居家健康服務的領導品牌，專注於 塵蟎清潔、居家維護，未來將拓展至水質淨化、小家電等產品線。 ♜ 這不只是到府服務的工作，更是 「銷售＋服務並行」 的絕佳機會！ ♜ 公司提供穩定客戶資源，你不需要自己開發名單，但可以透過客戶互動，提升銷售機會，賺取高額業績獎金！ ⚑ 這是一份穩定又具成長性的工作，現在就投遞履歷，加入我們吧！

【職位描述】 此專案為「國際乘車平台」店家推廣合作開發，透過與各類店家進行異業合作，不僅為消費者提供更多乘車優惠，還推動店家與乘車服務的深度結合，建立雙贏的推廣方式。作為此專案的業務開發專員，你將負責公司的專案中的業務開發、客戶維護的工作，確保專案的順利進行。我們希望你擁有 2 年業務開發相關經驗，具備解決問題的能力，並且能夠主動積極、推動業務的持續發展，認同和展現我們的 N E X T A R 核心價值觀，包括：N - Novelty 創新、E - Empathy 共感、X - eXcellence 卓越、T - Teamwork 團隊合作、A - Agility 敏捷、R - Reliability 可靠。 【職責與要求】 主要職責： 進行目標市場開發 • 根據目標店家，規劃每日行程並執行店家開發工作（如酒吧、餐廳、健身房等）。 • 蒐集市場資訊及店家需求，為業務策略提供推廣方向。 合作推廣 • 向目標店家推廣合作方案，並與店家洽談合作條件。 • 確保合作協議簽署，並負責店內曝光物的設置與檢查，確保推廣效果。 • 定期巡視已合作店家，維護合作關係。 進度回報與目標管理 • 每日記錄與回報拜訪進度，定期向主管匯報業務成果。 • 分析與紀錄接洽過程中遇到的挑戰，提出改進建議以提升成功率。 • 負責每月目標店家數的達成，確保業務發展計畫的有效執行。 ***本專案另有個人達標及團體績效獎金*** 工作要求： 專業背景 • 至少 2 年以上具備業務開發或客戶維護相關經驗者優先。 • 曾參與店家開發專案（如乘車平台合作或店家優惠推廣），熟悉業務推廣合作模式。 執行經驗 • 能有效協調內外部資源，推動專案執行。 • 擅長使用文書處理軟體，具備製作報表能力。 工作態度與個人特質 • 主動積極，能在多變的環境中保持高度的執行力與責任心。 • 擅於溝通，具備建立並維護良好關係的能力。 • 富有創意，能想方設法為業務開發尋求新機會與突破口。 【我們希望你是】 一位善於溝通的客戶關係維護者，以及對於業務開發始終保有熱情，具備創新有趣的思維、超級強的溝通力還有高度責任感，並與 NEXTAR 一同推動創意與財務卓越的融合的角色。 【公司介紹】 NEXTAR 是一家擁有超過 15 年整合行銷經驗的專業團隊，我們以 ★ Lead with Creativity, Unlock Possibilities ★ 為核心理念，致力於打造品牌與消費者間的全新互動體驗。服務涵蓋：異業合作與話題創造、品牌策略與創新顧問、整合行銷與公關活動、創意內容與媒體製作，客戶包含多家外商、知名品牌與上市公司，如 Uber Eats、Uber、Dcard、LINE Pay、KKBOX、第一銀行等，並自有 IP 展演品牌《小伴桌》，榮獲 2022 Taiwan Design Best 100。NEXTAR 結合創意與冒險精神，讓我們成為品牌成功的推手。 ⮕ 立即申請，成為 NEXTAR 團隊的一員！

・客戶開發－推廣商用掃地機器人。 　客戶為飯店業、量販零售店、清潔公司、醫院、工廠倉庫、高爾夫球場、辦公場所、 　機器人相關代理商等 ・販賣行銷企劃－針對客戶特性擬定販售策略，製作提案資料簡報等。 ・客戶維護－與維修中心保持聯絡，解決客戶問題、維修、客訴處理。 ・不定期與日籍主管進行工作彙報 【必要條件】 業務經驗兩年以上 持有汽車駕照 【加分條件】 日文Ｎ３以上語言能力。 有以下其中一種以上業界經驗者尤佳 機械設備機器業界／事務機器法人業務／代理商業務。

１、陽光行業前景 調查數據顯示，空氣淨化器在歐美等發達國家的普及率達到了30％，日本25％，韓國80％，而台灣祇有10％。面對頻發的霧霾天氣，以及對生活質量要求的日益提高，未來十年這個行業會有數十倍可觀的增長。 2、無上限的晉升空間 Librex集團於台灣地區設立三處銷售據點，分別為新北(總公司)、桃園、高雄，未來５年在台灣地區將開拓１0個城市的分佈版圖，大量的職位空缺讓有實力有夢想的你有可觀又可達成的發展空間。 3、豐厚的酬庸 高額底獎、高額抽成，因為我們相信，富足的獎金更能激發出優秀的你的潛力。優秀敢挑戰的你，同樣我們還有更具吸引力的高獎金制計算方式，讓收入超乎你的想像。 4、完善的培訓體制 公司擁有一套完整的培訓體質，讓來至不同行業的你，也能在這裡成就你的夢想。 5、輕鬆的工作環境和工作氛圍 我們從事高端產業，服務於各行各業成功人士，為你提供良好的工作平台。 和諧、互助、團結、輕鬆融洽的工作氛圍，進公司如回家(歡迎來體驗)。 工作內容: 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

《此職務非清潔人員》 公司理念是希望提高台灣家庭生活品質，近年來不斷研發、創新各式產品及服務，成為台灣生活品質產業NO.1。 ▲ 高額薪資：每月保障薪資5萬加獎金高於業界，獎金制度公開透明，業績達標當月立即發放！ ▲ 優質福利：多樣化福利、津貼，讓您工作無後顧之憂！ ▲ 夥伴反饋管道：有專屬的夥伴意見表達管道，遇到任何困難都能被聽見且重視！ ▲ 職前培訓 : 我們有優質職前輔導，讓你了解公司販售的產品及服務，教你從不會銷售到遇到客戶可以侃侃而談，完整SOP讓你成為TOP SALES！ ▲ 輔導升遷 : 對有想升遷、想成為企業內部領袖的夥伴，我們會極力地協助你，順暢的升遷管道讓你成就夢想~!! 工作內容: 一、開發淺在客戶，拓展市場，維護既有客戶 二、推廣企業品牌 三、追蹤，完成績效(KPI) 四、產品報價及展示 五、參與部門研討(線上、線下) 六、完成主管安排工作

***可接受輪點再進行投遞，謝謝*** **無業績門檻!!無業績門檻!!無業績門檻!!** **不用你月累積多業績才能抽成，我們只要有成功銷售皆有獎金，屬業界最高抽成制度** **可立即上班佳** - 保養品門市/專櫃銷售人員 - 商品庫存盤點、整貨以及維持店櫃整潔 - 態度積極且負責，擁有良好的學習態度 - 提供優秀的客戶服務並及時處理客戶問題 ※配合早/晚輪班、輪點(10:30-18:30/ 14:00-22:00) ※月休8-9天 (排休) ※上班時間8小時(含一小時休息時間) ※月薪可達5萬-15萬以上(獎金無上限)

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.負責銷售公司玩具以及幼兒書籍 3.負責業務推展，以達到賺客戶的錢也可以做客戶的朋友為最高宗旨 4.公司都是年輕人~歡迎你的參與,一起打拼努力 5.如果你有夢想,你會發現自己有無限的可能~

髮品業務 Sales Representative Keune國際 覆能美與時尚一種新的定義，透過不斷的創新美髮產品與最新的染膏色彩與漂髮褪色技術，讓每個人的髮色，都是最適合自己的顏色。我們希望透過提供最健康的頭皮、最潮流的髮型、最耀眼的髮色，創造你的最高回頭率。 ～邀請業務夥伴與我們一起寫下每一個動人回頭的故事。 「挑戰年薪百萬業務- 豐厚獎金制度」 1.區域市場開發：針對區域內美髮沙龍進行陌生開發及客情維護，促進業績目標之達成。 2.推廣與教育：第一線接觸沙龍業者，提供品牌相關產品、教育推廣與簽約提案，促成導入沙龍端進貨、維護及提升用貨量。 3.資訊分享：同步傳達品牌端各項優惠、活動及新產品資訊，定期跟進合約使用率，出貨紀錄及使用品項追蹤 4.市場專家：協助公司收集情報（市場數據、訊息、競品訊息及資料） 5.專業顧問：協助美髮沙龍店家，從主理人、設計師到助理，透過專業課程規劃業績與店販目標，打造個人品牌與提升業績。 6.貼心顧問：定期拜訪美髮沙龍店家以維護客情、訂貨處理與第一時間危機處理。 「適合特質」 * Can do attitude：積極、樂觀、靈敏，並勇於面對各種未知的挑戰。 * 抗壓性高與自我挑戰：對於年薪百萬有目標，對於業績達成有方法。 * 陌生開發能力：有技巧的臉皮厚， 加分經驗： * 熟悉美髮、美容等相關產業，曾任職業務或講師一職 * 說故事高手：善用各式媒介與內容簡報，能正向傳遞品牌影響力 * 時間管理大師：顧客關係管理、公司業績達標、家庭事業都要能面面兼顧 * 不安於現狀：具備成長型思維，讓自己、顧客與品牌時時走在市場前端

1. 通路開發能力 2. 企業戶關係維護及專案管理。 3.使用電話進行售服及陌生開發。 4. 市場商品情報收集與分析 5.團購，企業福委會，社區，電信，特賣等通路開發經驗 6.商品上架規劃提案，標案開發管理 7.零售通路經營管理 8.大型企業客戶經營開發 9.主管交代事項

不管什麼時機，業務永遠是高薪的最快捷徑，認真賺錢，由此加入！ 《薪資收入，依循漸進》薪資是同仁最在意的一塊，平均菁英專員80K以上。 《新人安心，完整培訓》公司不定期教育訓練，學長姐帶領做中學，完整培訓與發掘潛能，成長曲線明顯，提升新人信心。 《晉升制度，透明公正》升遷規則透明平等，晉升靠實力，無關年資。 《行政後台，強力支援》行政團隊各方面支援協助，銷售無後顧之憂。 《單純環境，友善職場》工作地點雅靜舒心，工作內容單純，職場夥伴互助互利，沒有複雜的人事。 《12個月試用期》首創業界最高的試用期，期間能力高者亦能提早轉正。 **在該奮鬥的年紀 達到工作巔峰 歡迎您的加入** －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 工作內容： 1、在全國大專院校分享好書。 2、提供客戶想知道的書籍產品介紹與銷售。 3、依照客戶需求，幫客戶量身規劃。 4、提供良好服務，達到客戶好感。 工作地點：北部地區，依照公司規定至中南部地區出差 應徵不怕等太久，主動應徵者經資料審核後，專人皆會盡快回覆

薪資條件： 1. 前三個月培訓期-保障底薪30000+5000（學習獎金）+獎金另計 (底薪優於相同產業) 第四個月以後-保障底薪30000（業績掛蛋照發)+ 超高額獎金制度 每月都有人收入超過十萬(獎金升級跳) 2. 勞健保勞退三保皆齊 3. 每月業績不歸零, 持續每個月加薪堆疊, 獎金超高, 業界超優條件 工作內容： 1. 負責在地服務商家google行銷服務規劃及新聞稿行銷 2. 經驗不拘肯學習上進心態度夠, 但須具有強烈學習及賺錢動力 3. 需自備筆電及交通工具 4. 三週內可報到再來面試, 無法配合則請到屆時再看有無職缺

喜愛行銷業務、有企圖心的您，請帶著您的熱忱加入我們團隊！ 1. 進行市場調查，網路開發客戶清單，提高公司服務項目的曝光機會 2. 客情維繫，保持與客戶間的高黏著度 3. 數據分析與報表產出，提高客戶觸及機會 4. 後端客戶服務，解決需求及引導 ＊有經驗或熟悉大陸文化者佳，無經驗者可經由公司培訓，表現優異者，未來有晉升機會。 ＊公司提供豐富資源,安排紮實教育訓練,培養年薪百萬業務人才!!

█ 外勤服務＋業務銷售！穩定薪資＋高額獎金 ✦ 固定底薪 $37,000 + 業績抽成，上不封頂！ ✦ 無業績KPI，零業績壓力。彈性增加收入的好機會！ ✦ 不用陌生開發！每日客戶由公司安排，無需自己找客源！ ✦ 歡迎新手，不限經驗，完整培訓，輕鬆上手！ ✦ 不用天天進公司。彈性工作模式，從家出發，外勤完成即返家！ █ 你的工作內容 ❶ 客戶服務與維護：攜帶公司提供的專業除塵蟎設備，到客戶家中完成服務。 ❷ 產品介紹與銷售：在服務過程中，向客戶介紹公司產品，例如環境健康設備、小家電，成交即享銷售獎金！（公司安排客戶，無需陌生開發） ➌ 簡單回報：每日下班前，向主管回報當日工作狀況（遠端即可）。 ⛟ 行程規劃：每日安排 3 位雙北市客戶，準時到場完成服務，確保客戶的良好體驗。 █ 薪資與福利 ✦ 穩定高底薪 NT$37,000 + 額外獎金（獎金依業績上不封頂） ✦ 公司安排客戶，不需自己找！ ✦ 沒有業績KPI，無需擔心業績壓力。額外獎金取決於你的投入，輕鬆提升收入！ ✦ 從家出發，完成工作後可直接返家，彈性工作模式！ ✦ 完整培訓，設備簡單易上手，無需擔心不會操作，讓你短時間內成為專業服務專員！ █ 我們希望你是 ✔︎ 熟悉雙北交通，自備機車＆機車駕照，適應外勤工作模式 ✔︎ 須具備良民證，形象端正、整潔得體 ✔︎ 積極主動，善於溝通，享受挑戰高額業績獎金 ✔︎ 無經驗可，曾有業務、銷售、服務經驗者佳，勇於學習新技能 █ 關於我們 ♜ 我們是台灣居家健康服務的領導品牌，專注於 塵蟎清潔、居家維護，未來將拓展至水質淨化、小家電等產品線。 ♜ 這不只是到府服務的工作，更是 「銷售＋服務並行」 的絕佳機會！ ♜ 公司提供穩定客戶資源，你不需要自己開發名單，但可以透過客戶互動，提升銷售機會，賺取高額業績獎金！ ⚑ 這是一份穩定又具成長性的工作，現在就投遞履歷，加入我們吧！

台灣瑪摩為MML、ABK、VERSACE 國際精品磁磚台灣總代理品牌。 ★只要有能力與企圖心提供您追夢、高薪資的舞台 ★高房價對於空間質感越來越講究，踏入豪宅界不再是遙不可及的夢想 ★形塑空間氛圍，面材是空間的第一件家具，實踐空間美學的第一步 台灣瑪摩秉持著「誠信為本」與「最佳優質面材提供者的精神」的企業信念，深耕台灣建材市場超過20年的時間，提供完整的管理、教育、支持，培育喜愛空間美學的新世代業務 JOIN US！ 相信「想法x熱情x能力」可以成就、淬煉你(妳)不平凡的人生 台灣瑪摩邀請您同心協力，提供客人最優質的產品與服務，一同創造銷售佳績！ 【推廣磁磚業務】 1.對拓展市場、開發客戶、維繫穩定客戶關係有高度興趣者佳 2.喜歡接受工作挑戰並且勇於挑戰高收入 3.有磁磚建材、建築和設計相關工作經驗者更佳 4.喜歡且具空間規劃、室內設計、美學觀念者 5.無經驗可，工作經歷不拘，大學以上學歷 【待遇及休假方式】 1.月休 9天，排班、輪休 2.月薪依個人資歷敘薪，月薪(固定)+高業務獎金(變動)、年終獎金、三節禮品 3.年度健康檢查補助 【公司提供完善的教育訓練】 #磁磚達人教育訓練360小時，成為空間美學實踐者 #多對一、一對一學長學姐帶領學習，團隊運作成長更快 #數位化操作，結合公司系統及雲端網路工具，效率加倍 #每年事業體運動會，推崇強健的身體才有健康的生活 有無相關工作經驗皆可 歡迎對從事業務屬性工作有興趣者，及勇於挑戰高薪的你加入我們行列

工作環境交通便利、美食林立；且不分性別、國籍，大家重視團隊合作。 期盼您的加入，成為管理部門的強力後盾！ 【工作內容】 ①勞務管理（考勤・薪資）： ・考勤系統操作與管理（考勤系統資料維護與核對） ・薪資計算工作： 　月度：包含各類津貼、加班費、交通費等的計算與發放 　年度：年假賦予、計算、年度所得資料的製作・計算與確認 ・入職與離職相關事宜處理，保險級距調整 ・處理員工考勤異常和薪資相關的咨詢 ・根據法規進行勞務管理（遵守公司規章制度及勞動法） ・勞資會議相關勞務作業處理 ②庫存管理工作： ・月度與年度財務結算在庫資料製作（編制調撥表與庫存表） ・年度廢棄與盤點工作 ・退貨處理（包括手寫統一發票與折讓相關作業） ・庫存管理（進出庫管理） 與財務、總務等部門團隊合作，完成交辦工作！ ※繁忙時期可能會有加班，加班費遵照勞基法規。 【徵才條件】 ・具備1年以上勞動管理或庫存管理相關工作經驗 ・熟悉Office Word Excel系統操作（Excel必須會使用函數與樞紐分析表） ・具備基本的勞基法與稅法知識 ・JLPT N2（能夠與日本人順利溝通） ・能適應團隊內部業務輪崗，處理後勤相關工作 【歡迎條件】 ・薪資計算或勞健保・勞退處理相關經驗 ・考勤管理系統使用經驗（有FEMAS系統操作經驗者優先） ・庫存管理經驗（有百貨公司庫存管理經驗者優先） ・財務部門月度與年度結算工作經驗 ・能精確完成定期與重複性高的工作內容 ・能夠與團隊合作完成工作 【薪資待遇】 月薪36,000元 ～40,000元（根據經驗和能力商議） ※另有津貼約5,200元（伙食津貼及其他津貼） 試用期：3個月（待遇不變） 調薪：1次/年 獎金：2次/年（金額視公司業績而定） 【應徵流程】 104應徵→電子郵件日文履歷→辦公室面試（中文）→線上最終面試（日文）

【易智快充】牆壁USB插座、開關插座銷售 主要服務/開發對象：水電盤商、設計公司、建築公司。 《職務內容》 ◆專案業務代表－ 1. 開發潛在客戶拓展市場。 2. 產品介紹及報價。 3. 國內業務接洽及訂單處理。 4. 處理帳款回收相關事宜。 5. 客情維繫。 ◆通路銷售業務－ 1. 開發潛在客戶/簽訂經銷合約。 2. 產品介紹及報價。 3. 國內業務接洽及訂單處理。 4. 處理帳款回收相關事宜。 5. 客情維繫。

『條件需求』 1. 具備高中學歷以上，市場營銷、商務管理等相關專業優先考慮。 2. 具有國內業務拓展、客戶關係維護及售後服務經驗者優先考慮。 3. 具有良好的溝通能力、組織協調能力和商務談判能力。 4. 具有良好的產品知識和市場洞察力，能夠深入瞭解客戶需求。 5. 熟悉Office操作技能，能夠熟練使用Word、Excel、PPT等常用軟件。 6. 視情況依能力有完善升遷制度。 『工作內容』 1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 『公司福利』 1. 薪資依績效核定無上限封頂 2. 完善的升遷制度 3. 依績效不定期安排員工旅遊 4. 員工聚餐 5. 三節禮金、年終獎金 請透過104投遞履歷，我們求才若渴，若您實力堅強，歡迎來討論期望待遇！ 【WCSL蔚萊行銷管理顧問有限公司】招募中，歡迎加入！

此職務非內勤工作!!非內勤工作!!非內勤工作!!，需要開發客戶，若無法者請勿投履歷 1.客情維護 2.負責業務接洽及訂單處理 3.開發客戶、拓展市場、達成業績目標 4.負責產品報價、諮詢及傳達重大訊息 5.具備業務經驗，對市場動向敏銳，能積極拓展業務 6.無車者可提供公務車，即可輕鬆拜訪客戶，無需擔心交通問題 【加分條件】 - 具備外語能力,英語為佳 (多益成績730分以上佳) - 具備國貿相關業務之基本概念為佳 - 應徵者面試請備多益成績 ※相關經歷豐富者, 可依照經歷調整起薪 !!!

A保障年薪13個月起 B績優另有激勵獎金 C入職培訓 D週休六日 一、簡介: 1.成長型企業：穩健中帶有衝勁、理想、行動力。 2.周休六日，適合兼顧家庭朋友。 3.兼具追求成就感/福利佳(獎金/團保/年終保底/三節紅包/旅遊/聚餐/員購優惠...) 4.既有客戶名單/不用從零摸索/有主管帶/有職前培訓 二、工作說明 1.該區域既有客戶服務經營（B2B） 2.開發新客戶推廣自主研發之專利產品及周邊耗材。 三、工作內容及福利 1.經營北區顧客。 2.宣傳促銷活動，提供客戶服務。 3.開發潛在客戶，拓展市場並達成業績目標。 4.享有周休六日、勞健保、團保、特休、三節及年終福利。 四、我們提供： 1.既有顧客資源 2.入職培訓 3.區域加給 4.生技、行銷或業務相關經驗者優先考慮 ps 暫不開放兼職 官網:經營理念 https://flareme.net/wc-53 #歡迎有志者投遞履歷，共創美好未來。

在這個行業裡，不限經驗、不限科系、努力就能收穫高出2-3倍的收入， 我們提供的不只是一個工作，而是一份快樂事業， 它是能夠幫助別人圓一個成家的夢想，也為自己圓一個成家的夢想。 提供法拍、金拍屋及各項不動產標購，房屋、土地融資，代辦及各項不動產相關業務。 並評估客戶財務狀況，分析未來還款財源，篩選、推薦合適客戶申辦的銀行方案。 提供客戶完整諮詢，透由專業服務，協助面對申辦貸款、債務協商的各種問題。 讓客戶人生、財務自由，進而規劃短、中、長期的資金運用來源，解決難以面對的財務問題 。 -->代辦銀行房屋貸款 -->法拍屋撤封 -->債務整合

▶工作說明 *底薪36,000＋績效獎金 ( 平均待遇36,000-80,000 )以上 可挑戰高薪，獎金無設限！！ 一、負責區域性的客戶開發與服務。 二、學習市場機制與人員培訓。 三、學習公司系統化的行銷機制。 四、有專責主管帶領，提供完整的教育訓練。 五、無業務經驗可。 【工作獎勵】 *通過新進考核者薪資另外調整 *健全透明的晉升制度，適合有理想抱負的工作者 *每年舉辦優良人員選拔，提供國內外旅遊 *每季舉辦績效競賽，獎項價值高、名額不設限 【教育訓練】 *企業內具專責教育訓練機構，完整職涯規劃 *不定期集團國內外培訓，促進各分公司人員交流 2018.07 郵輪度假遊 2019.05 大板根溫泉度假村 2020.07 清新溫泉度假飯店 2020.07 三亞度假遊 2020.11 長榮桂冠酒店 2021.04 金典酒店 2022.08 葳格國際會議中心 2023.01 尾牙 2023.05 鳳凰酒店 2024.09 全台運動會 2025.01 主管會議暨年度餐敘

【背景說明】 幸福空間平台，是全台灣成立最久，網路搜尋量第一的居家裝修平台，提供數量最多，資訊最完整的的室內設計專家，不論是要進行輕裝修，老屋翻新，統包工程，局部裝修，甚至軟裝等等空間解決方案，讓準備要做裝修，或是正在做裝修的屋主有多元選擇。 除了設計師之外，我們也提供各式建材，家電，傢俱，軟裝資訊以及購買管道讓已經完成裝修，或是正在裝修的屋主，可以完整採購家中所有的需求。 另外，由於許多屋主都在購買房子的同時，也開始對心目中的理想空間有藍圖的規劃，幸福空間也提供優質新建案資訊，讓民眾可以多一個管道，接觸到心目中的幸福空間。 【工作職責】 1.針對台灣優質的居家產業，透過名單查找，以傳統，數位，或是非數位方式接觸客戶，透過登門拜訪，或是邀約至公司說明，提供給台灣的設計公司，或是建材，家電，傢俱，建案等業者，一站式的整合行銷方案。 2.分析客戶需求，以及可以達成的平台效果，提供適合客戶的一站式行銷方案，並且為客戶達成事先設定的行銷目標，以獲得更好營運績效。 3.建立並維護良好的客戶關係，因應市場變化，以及客戶營運需求，定期提供新的行銷建議。 【我們要找的你】 1.大學以上學歷，並有一年以上主動開發銷售相關經驗，B2B銷售經驗者尤佳。 2.有媒體業務開發，或是熟悉數位行銷操作經驗者優先。 3.樂於挑戰，抗壓性高，喜歡學習，並且對生活水平，自我要求以及收入有高標準。 【我們給你】 1.前三個月，保障月薪50,000元，讓新進人員安心學習，累積實戰經驗。 2.提供一週快速學習課程，讓你迅速了解運作細節，降低進入產業門檻。 3.一對一學長學姊制，由資深同事，手把手帶領，讓新手快速上手。 4.於業界具PR前25%競爭力的獎金制度，年薪挑戰200萬。 5.鼓勵內部創業，開拓地區辦公室，培訓成為地區辦公室主管，公司與你共享利潤。 6.預計5月份起至臺北市內湖區內湖路1段98、100號2樓、3樓辦公室上班。