工作內容
【主要工作內容】： 1.具3年以上飯店房務管理實務經驗。 2.協助監督部門各項標準和工作執行。 3.協助管理房務人員並定期進行內部教育訓練。 4.具備良好的執行力，擅長協調溝通和人員管理與調配。 5.定期巡查各樓層，隨時掌握客房狀況。 6.協助客房清潔整理及備品庫存管控。 7.協助客房設備檢查及相關養護工作安排。 8.完成主管交辦事項。 【員工福利項目】： 1.租屋津貼每月最高4,800元 2.伙食津貼每月固定3,000元
職務類別
飯店或餐廳主管
認識飯店或餐廳主管職務 工作待遇
月薪45,000~50,000元
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
管理4人以下
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班/假日班，需輪班
休假制度
依公司規定
可上班日
不限
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
3年以上
學歷要求
高中、專科、大學、碩士
科系要求
不拘
語文條件
不拘
擅長工具
不拘
工作技能
不拘
其他條件
未填寫
公司環境照片(5張)
福利制度
法定項目
其他福利
【公司制度與活動】 1. 提供員工制服（後勤業務單位除外）及上班服裝換洗服務 2. 員工出勤伙食津貼 3. 員工免費機車停車位 4. 房務人員買房獎勵機制 5. 同仁介紹獎金 6. 團體保險 7. 視職務需要配發公務機 8. 視排班需求提供交通津貼/大夜津貼 9. 員工遠來租屋津貼 ( 限任職於新竹伊普索酒店者 ) 10. 年終尾牙或春酒同歡活動 11. 在職同仁年度健康檢查 12. 不定期員工休閒點心提供 13. 凱悅集團國際酒店員工訂房優惠 14. 暢通晉升管道 【教育訓練】 1. 1天新進同仁訓練 2. 政府法定專業技能訓練 3. 跨部門技能訓練 4. 其它非專業類通識 / 技能訓練(不定期)
聯絡方式
聯絡人
人力資源部
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