工作內容
Product Strategy & Development •Define product vision, roadmap, and go-to-market strategies •Analyze market trends, user needs, and competitive landscape •Collaborate with R&D teams to specify product requirements •Drive product innovation and feature development Market Analysis & Business Planning •Conduct market research and competitive analysis •Define pricing strategies and product positioning Cross-functional Leadership •Work closely with engineering, design, and manufacturing teams •Coordinate with sales and marketing teams for product launches •Manage relationships with key component suppliers and partners •Lead product review meetings and development cycles
職務類別
工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
管理責任
出差外派
上班時段
休假制度
可上班日
需求人數
條件要求
工作經歷
學歷要求
科系要求
擅長工具
工作技能
其他條件
- Work experience in the IT industry, preferably with project or product management experience in the PC/gaming industry. - MBA or technical master's degree - Experience with gaming peripherals and accessories - Knowledge of PC gaming trends and community - Understanding of supply chain/vendor management
福利制度
法定項目
其他福利
[具激勵性之獎酬制度] ● 年終獎金 ● 營運績效獎金 ● 專利獎金(研發) ● 順暢升遷管道 [快樂職場、美化人生] ● 健身房／韻律教室／哺乳室 ● 各種名人、音樂、藝術、健康講座／藝文走廊 ● 歡樂家庭日活動／運動會／尾牙旺年會 ／電競比賽 ● 多元社團活動（巧藝社／運綠社／羽球社／瑜珈社／慢速壘球社／Zumba社…） ● 附設餐廳供應多樣飲食／便利商店（廠區） ● 生日、三節禮金／旅遊補助或購物金15,000元（年資1年以上） ● 結婚、生育、住院、喪葬補助／急難、社團補助／教育補助／子女獎學金補助 ● 育兒津貼(每月補助至兒童足2歲)／育兒彈性上下班2小時 ● 公司產品、輔銷品員購優惠／特約商店／兩廰院藝文優惠票／端午.中秋.年貨大街 [人性化管理與服務] ● 彈性上、下班（總公司） ● 員工年度健檢／健康諮詢／團保／眷屬醫療保險優惠方案 ● 差旅諮詢服務／銀行代辦服務／電信諮詢及代辦服務 ● 薪資戶跨行提款與轉帳免手續費 [重視人才發展之學習] ● 新進人員教育訓練：引導新進同仁快速融入技嘉大家庭 ● 管理職能教育訓練：針對各階層主管規劃系列課程，強化管理職能 ● 核心職能教育訓練：培育應具備之共通能力及共識 ● 語文訓練：補助語文進修課程，提昇國際化能力 ● 外訓課程：補助外部訓練課程，獲得業界新資訊與技術 ● E-Learning：不受時空限制，自由選讀課程 [基金會簡介] 依據技嘉科技公司使命『創新科技、美化人生』籌設之『技嘉教育基金會』，於九十一年三月十五日通過教育部申請設立審查，獲准成立，以推動科技教育、藝術人文、美化人生、創造和諧進步之社會為發展宗旨。期透過推動科技教育、創新、藝術人文、關懷弱勢等活動，落實企之業回饋社會理念。並引導同仁參與志願服務工作，進而讓我們所處的社群，因技嘉人的參與而更美好。
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