工作內容
1. 5years product roadmap plan and execution 2. Annual business and kick-off plan 3. Product kick-off with specification definition, marketing strategy, and project ROI evaluation 4. Technical discussion, product promotion, critical trouble-shooting based on customers’ request. 5. Coordinate internal multi-function teamwork to execute product kick-off plans.
職務類別
工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
管理責任
出差外派
上班時段
休假制度
可上班日
需求人數
條件要求
其他條件
1. BCH/MST in power electronics-related fields. 2. 5+ yrs experience in IC design houses or ICT industry
公司環境照片(6張)
公司櫃檯
藝文長廊1
公司一隅
藝文長廊2
View 超好的員工休息室~
對小朋友超~~友善的遊戲室
福利制度
法定項目
其他福利
[薪酬福利] • 年薪12個月，並依據績效調薪。 • 三節節金共2個月。 • 依據公司營運及績效表現狀況核定年度分紅，利潤共享。 • 鼓勵創作，高額專利獎金。 • 高額人才推薦獎金。 • 勞保、健保、團保。 • 免費提供員工、配偶及子女健康醫療團體保險。 • 退休金提撥。 • 每年免費健檢。 • 醫護臨場服務。 [教育訓練] • 新人訓練：協助新進同仁掌握公司動態並融入組織文化。 • 階層別訓練：為管理階層設計適當之管理課程，協助主管提升管理能力。 • 外部訓練：透過外部學習，增進工作技能及產業最新資訊與知識。 • 各式講座：協助員工個人開發潛能及工作激勵。 [貼心福利與設施] • 提供年度旅遊津貼。 • 提供生日禮金、三節禮券、婚喪喜慶補助金、社團補助、電影票與禮券等。 • 免費供應飲品與咖啡吧。 • 設置員工休息室，備有各類休閒書籍、報紙及雜誌等。 • 每季提供員工聚餐補助。 • 年度舉辦家庭日、年終尾牙等。 • 設置兒童遊戲區及哺乳室。 快來加入我們～
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