工作內容
【Who We Are?】 Hytech是一個年輕、充滿活力的團隊，專注於推動金融科技行業的企業技術轉型，是全球領先的管理技術諮詢公司。創新思維和扁平化的管理，讓團隊成員以公開、透明的方式自在工作，也為全球客戶提供卓越的商業價值服務。 【Why Join The Team?】 Hytech 團隊在共事的過程中核心技術會與時俱進，即時討論，並且有良好的溝通管道，扁平化管理，任何問題或意見都可以討論及合作解決。密切的與跨國同事團隊交流。我們的工程師不用輪班，更沒有長期加班的惡性文化。 【About the role - Sr. Java Backend Engineer/Team Lead】 您準備好在快速變化的支付與金融科技領域迎接高影響力的挑戰了嗎？我們的核心業務圍繞著支付與交易處理，在這個領域中，技術卓越與穩定性至關重要。我們正在尋找一位具備扎實開發技能並熱愛編碼的 Java 工程師加入我們的研發團隊。您將成為開發團隊中不可或缺的一員，參與設計和實現基於 Java 的系統開發。 【The Challenges！】 - 高效能挑戰： 您將負責處理複雜的開發任務，應對高交易量系統需求，並確保與外部系統的無縫整合。 - 關鍵性系統： 我們的支付服務必須零錯誤且高度穩定，因此我們要求快速回應並能在必要時迅速解決問題。 - 快節奏環境： 我們所處的產業講求速度與精準度——緊湊的時程與緊急專案是我們日常工作的一部分。 - 影響力與責任：您的工作將直接影響產品運營及客戶滿意度。 Hytech Group 正在打造台北團隊致力於成為全球支付技術的核心開發中心，專注於解決來自世界各地客戶的技術挑戰。我們匯聚頂尖人才，運用最前沿的技術，推動支付解決方案，助力全球業務的無縫交易與發展。 --- 【身為團隊的一份子您將負責】 1. Develop and maintain core backend systems to support key business functions. (開發並維護後端核心系統，以支援主要業務功能) 2. Design efficient data structures and scalable code architecture to meet business requirements. (根據業務需求，設計高效數據結構和程式架構) 3. Promote effective cross-team collaboration through clear communication and logical reasoning. (具備清晰且合邏輯的溝通能力，促進跨團隊有效協作) 4. Regularly assess and enhance team skills to meet R&D standards and evolving requirements. (定期評估並提升團隊技能，以滿足研發標準和需求改變) 5. Execute additional tasks as assigned by supervisors to support team goals. (執行主管指派的其他任務，以支援團隊目標)
職務類別
工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
管理責任
出差外派
上班時段
休假制度
可上班日
需求人數
條件要求
其他條件
【期待您具備的能力與特質】 1. 6+ years of Java development experience, including 3+ years in backend frameworks Spring Boot or Netty preferred. (具有6年以上的Java開發經驗，並且有3年以上的Spring Boot或Netty開發經驗尤佳) 2. Proficient in Java with a deep understanding of popular frameworks (Spring Boot, Spring Cloud (Eureka, Nacos), Dubbo, Zookeeper, MyBatis, etc.). (精通Java，熟悉主流Java框架的基本原理 (如：Spring Boot、Spring Cloud (Eureka、Nacos)、Dubbo、Zookeeper、MyBatis等)) 3. Demonstrates strong independent design and coding abilities; a solid background in distributed and concurrent systems. (擁有獨立的設計和編碼能力，並對分佈式系統和並行系統有基礎認識) 4. Experience with Redis or similar in-memory data structures for high-performance systems. (具備Redis或類似內存數據結構工具的使用經驗，以支援高效能系統) 5. Hands-on experience in designing and implementing RESTful APIs, focusing on performance and scalability. (具備設計與實現RESTful API的實務經驗，並專注於性能及可擴展性) 6. Well-versed in MySQL databases, with experience in MyBatis, Hibernate, or similar database frameworks. (具備MySQL數據庫知識，熟悉MyBatis、Hibernate或其他數據庫框架) 7. Skilled in Linux operations and command-line usage. (熟悉Linux操作) 8. Possesses clear analytical thinking and can handle high-pressure situations effectively. (思路清晰，能承受開發壓力) 9. Highly responsible, detail-oriented, and committed to quality work. (具備強烈的責任感，工作細心) 10. Proactively communicates and excels in problem analysis, resolution, and cross-team coordination. (主動溝通，具備良好的問題分析、解決能力及協調能力) 【其他加分項目】 1. Proficient in Nginx and its related network concepts. (具備Nginx及其相關網路概念的專業知識) 2. Experienced in frontend technologies or Python. (具備前端技術或Python的經驗) 3. Hands-on experience with AWS EC2 and Kubernetes for cloud deployment and management. (具備AWS EC2和Kubernetes雲端部署和管理的實務經驗)
公司環境照片(9張)
Company Environment 公司環境
Employee Lounge 員工休息區
Company Environment 公司環境
Office Environment 辦公室環境
Employee Outings 員工旅遊
Team Building
Christmas Events 聖誕活動
Company-wide Charity Activities 全員參與公益活動
Annual Year-End Party 旺年會
福利制度
法定項目
其他福利
Hytech Technology is an exceptional place to grow, connect, and succeed! 海科科技規劃多元且豐厚的福利，以支持員工的生活與工作平衡，我們尊重與照顧員工，打造友善與平等的職場環境。在海科科技，透過與全球人才合作，拓展同仁的國際視野，成就具競爭力的職涯發展！ ◆ Thoughtful Vacation Benefits 貼心的休假福利 1. 符合勞基法之特休/年假 2. 優於勞基法之全薪病假6天/年 (正式員工享有) 3. 優於勞基法之產假75天，支持媽媽們的暖心職場 4. 每年享有不扣薪之家庭照顧假3天，陪伴家人的安心選擇 5. 不扣薪之聖誕假1天(讓您好好安排假期、享受節日氛圍) ◆ Generous Bonuses 豐厚的獎金 1. 年終獎金：努力獲得肯定，年終回饋滿滿 2. 績效獎金：您的努力，公司看得見 3. 三節禮金/禮品：端午、中秋各0.5個月薪禮金 (正式員工享有，未滿一年者按比例發放) 4. 生日禮券：專屬的壽星驚喜 5. 輪班津貼：依職務需求提供額外津貼，辛苦的努力加倍回報 6. 員工推薦獎金：高額獎金鼓勵您推薦優秀人才 ◆ Comprehensive Policies 完善的制度 1. 勞/健保、勞退雇主提撥 (公司同時提供同仁團體保險，升級醫療保障更加完整) 2. 依職務需求彈性上下班 (不用跟大家在同一時間趕上班) 3. 週五輕鬆服裝日 (短褲/拖鞋/帽子隨您搭配，迎接輕鬆週末) 4. 久任員工獎-HyLife Journey Award：一路相伴，與您共創美好職涯 ◆ Friendly Workplace Environment 友善的職場環境 1. 哺乳室：提供貼心設施，守護職場媽媽 2. 女性同仁生理假 3. 女性同仁產檢假 4. 專業醫/護駐點健康諮詢：專業健康諮詢，隨時守護您的健康 5. 舒適便利的辦公環境 (捷運共構大樓，方便通勤) ◆ Vibrant Lifestyle 多彩多姿的生活 1. Team Building補助：部門活動基金，增進團隊默契 2. 每月慶生會、雙週下午茶～讓您滿滿飽足感 3. 免費部門零食/茶點/泡麵隨您許願，滿足您的味蕾 4. 咖啡＆氣泡水無限供應：星巴克咖啡豆，助您隨時補充能量 5. 多元社團活動補助：季度補助，讓興趣愛好盡情發揮 6. 團康活動、運動競賽：不定期舉辦，強健身心 7. 年度節慶活動＆尾牙盛宴 ◆ Diverse Subsidies 多元的補助 1. 婚喪喜慶禮金：陪伴您生活的每個重要時刻 2. 生育津貼：新生命到來的貼心祝福 3. 住院慰問金：溫暖關懷，支持您快速康復 4. 差旅補助：安心出差，旅途無憂 5. 年度健康檢查：每年定期健康檢查，守護您的健康 (*年資滿1年以上之正式員工享有) 6. 每年流感疫苗補助：健康防護加倍，秋冬無憂 7. 育兒津貼：支持員工家庭，3歲以下子女享有年度育兒補助 8. 薪轉帳戶免手續費：每月30次跨行、提款免手續費，省心又省錢！
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