工作內容
｜職務內容｜ - 帶領團隊執行生產各階段任務&人員安排 - 能夠獨力完成從執行發酵、攪拌、分割、整形、包餡、烤焙等工作 - 產品品質掌控，協助內場量產、制訂產品SOP流程與管理 - 產線管理能力、部門產能目標管理、統籌部門之生產排程、進度控管及產量預估 - 製定標準食譜、熟悉烘焙物料食品性質與營養知識 - 廚房設備機具維護管理 - 規劃與執行產品教育訓練 - 新產品研發設計與規劃 - 管理場域內食品、環境的安全和衛生符合標準 - 其他主管交辦事項 ｜職能條件｜ - 善於帶領團隊合作並有順暢的溝通能力 - 具有高抗壓性，能正面積極領導團隊 - 具有3年以上管理團隊經驗者
職務類別
飯店或餐廳主管
認識飯店或餐廳主管職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
管理13人以上
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班/假日班，08 - 18，需輪班
休假制度
依公司規定
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
3年以上
學歷要求
高中以上
科系要求
不拘
語文條件
不拘
擅長工具
不拘
其他條件
未填寫
公司環境照片(3張)
品牌概念店
品牌概念店
品牌概念店
福利制度
法定項目
其他福利
獎金福利：三節獎金、年終績效獎金、季度獎金（特定職位） 保險福利：勞保、健保、勞退提撥金 餐飲福利：享員購優惠、產品員領 娛樂福利：尾牙或春酒 其他福利：生產部正職提供制服、體檢補助 所有福利制度，均依當時公司現況規定發放
聯絡方式
聯絡人
HR
應徵回覆
本職務設定7個工作天回覆
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