工作內容
About us: Are you a curious person who enjoys solving complex problems? VICI Holdings is starting a quantitative research internship program in 2025 for current or recent graduates who are interested in high frequency quantitative trading to learn how to handle large amounts of data and develop new trading strategies alongside our regular quantitative colleagues. We are looking for creative and imaginative people who are interested in quantitative trading to join our summer program. We provide one-on-one education and training, and those who perform well will have the opportunity to become a full-time employee of VICI at the end of the internship program. “Career Path”: As you achieve research milestones, there will be opportunities to pursue a career in high-frequency trader or quantitative trader, allowing you to develop automated trading strategies and further contribute to our innovative trading solutions. Roles/ Responsibilities: • End-to-end research and development, including idea generation, data processing, strategy back-testing, optimization, and production implementation. • Quantitative Model Development: Building model prototypes and conducting back-testing. • AI Algorithm trading strategy research. Candidate Requirements: • We welcome applications from students of in EE, CS, Mathematics, Physics, Statistics or related who are in their 4th grade of Bachelor’s or 2nd grade of Master’s students to apply. A minimum of 24 hours per week is required, but special conditions can be negotiated. • Programming skill in Python is must. • Prize-winning experience in machine learning related competitions is a plus. • Prize-winning experience in competitions related to trading strategies is a plus • Basic knowledge of finance and trading rules are a plus. Other Requirement: • High self-motivated individual with good communication skill. • Strong analytical and quantitative skills are a must. • English level – working level proficiency. 你是一個充滿好奇且喜歡解決複雜問題的人嗎？威旭在2025年展開一個計量研究的實習生專案，讓對高頻量化交易有興趣的在學或即將畢業的學生，跟著我們正職的計量同事，一起學習如何處理龐大的資料及發想新的交易策略。 威旭正在找尋對量化交易有興趣且富有創造力及想像力的你加入我們的暑假專案，我們提供一對一的教育訓練，表現優秀者，有機會在實習專案結束後成為威旭的正職員工。 【主要工作職責】 1. 金融數據分析(方法挑選、資料蒐集與分析) 2. 計量模型研發(建立模型原型、回測) 3. ML演算法交易策略研究 【專業能力要求】 1. 熟悉python數據分析套件 2. 熟悉python機器學習套件 3. 了解機器學習理論 4. 英文閱讀能力 【其他條件要求】 1. 熟悉C++程式語言 2. 對交易有熱忱、自己寫過交易策略 3. 有機器學習相關競賽獲獎經驗 4. 有交易策略相關競賽獲獎經驗 *請將相關證明文件附帶在履歷或是應徵文件中供參考* 我們歡迎電機、資工、數學及物理大四或碩二在學同學應徵，每週工作時數需達至少24小時，特殊情況可另議。
職務類別
工作待遇
時薪250元
工作性質
上班時段
休假制度
可上班日
需求人數
條件要求
其他條件
歡迎來信至hr@viciholdings.com附上個人履歷、Cover Letter、競賽成績、作品、成績單、或任何證明你是最佳人選的文件，合適者我們會盡快與你聯繫。
公司環境照片(10張)
辦公室入口 Company Entrance
總機接待大廳 Reception Lobby
寬敞明亮且整潔的辦公空間，融合開闊視野，營造高效且舒適的工作環境 A spacious, well-lit, and clean office space with excellent views
採光明亮且舒適的交流區，提供輕鬆愉快的交流與互動空間 A bright and comfortable space for seamless communication and interaction
2024年威尼斯面具嘉年華尾牙，感謝團隊的付出和努力 2024 Venice Mask Carnival Year End Party
歡慶公司成立九週年，持續實現成長與突破，邁向新的里程碑 We celebrated our 9th anniversary, driving growth and new milestones
團隊共賞電影放鬆心情，展現Work Hard, Play Hard精神 We enjoyed movies, embracing the "Work Hard, Play Hard" spirit.
團隊於萬怡酒店空中花園烤肉，共同慶祝中秋佳節 Celebrated the Mid-Autumn Festival with a team barbecue gathering
泰國員工旅遊，感謝團隊卓越貢獻，創造共同回憶 A team trip to Thailand, celebrating dedication and creating lasting memories
2023金旭獎尾牙，夥伴盛裝出席，共迎榮耀時刻 The 2023 Year-End Party: Teammates dressed up to celebrate together
福利制度
法定項目
其他福利
****加入我們，開創未來 – 一個讓人才發光發熱的職場**** 我們相信創新來自對人才的尊重與培育，並提供一個重視永續學習、深度連結與工作生活平衡的環境。如果你熱衷於解決複雜的挑戰，持續精進技術，並與頂尖人才攜手合作，這將是你實現職涯抱負的最佳舞台。 我們為每一位夥伴打造專業成長、激勵文化與全面福利並行的職場環境，讓你在這裡安心成長，盡展所長。 【文化與職場環境】 - 開放透明的企業文化：鼓勵開放溝通，建立信任與歸屬感。 - 彈性的工作環境：激發創造力與高效產出。 - 簡單高效的組織結構：縮短決策流程，促進協作。 - 先進硬體設施：配備最頂級的人體工學設備、升降桌椅以及其他高級辦公配備，為員工打造高效、舒適且先進的工作環境，全面支持卓越表現。 - 著重人才成長與發展：協助員工實現短中長期職涯規劃。 【具競爭力的薪酬與獎勵計畫】 - 績效獎金：根據個人及公司表現發放高額績效獎金。 - 年度調薪：每年依市場趨勢及公司業績進行薪資調整。 - 員工推薦獎金：鼓勵內部推薦優秀人才，提供推薦獎金。 - 卓越表現獎勵：定期表揚績優員工，肯定努力與付出。 【持續學習與專業發展】 - 年度教育補助（每年NT$10,000–20,000） *支持員工參加專業進修課程，例如C++技術進階訓練，強化競爭力。 - 技術讀書會 *打造技術交流平台，掌握最新技術趨勢，促進跨領域合作。 - 季度專題演講 *定期邀請業界專家，啟發創新思維，激發技術熱情。 - 個人發展計畫 *依員工需求量身打造學習路徑，提升技術能力與領導力。 【完善的福利與生活平衡】 - 優渥的年假政策：年假12天起跳 *讓員工擁有充足的時間調整身心、享受生活 - 年度個人旅遊補助（每年NT$10,000–20,000） *鼓勵員工透過旅遊放鬆身心，享受生活樂趣。 - 年度健康檢查補助（每年NT$10,000起） *支持員工進行健康檢查，促進長期健康管理。 - 員工旅遊活動 *定期舉辦旅遊活動，增進團隊默契與合作。 - 部門聚餐 *提供輕鬆交流平台，促進同事間的關係建立。 - 季度慶生會 *定期舉辦生日慶生會，打造以人為本的溫馨文化。 - 員工社團活動 *支持員工成立社團，滿足興趣愛好，豐富生活體驗。 - 無限量提供多種類零食與飲料 *隨時補充能量、舒緩壓力 【多元活動與社群參與】 - 年終尾牙活動 *感謝員工的努力與付出，共同慶祝年度成就。 - 節慶與團隊活動 *舉辦中秋、公司週年等慶祝活動，增添團隊凝聚力。 - 公益活動與志工服務 *鼓勵員工參與社會責任，回饋社區。 【職涯發展與全球視野】。 - 發展行動計畫 (Development Action Plan) *與主管共同制定短期與長期發展目標，穩步邁向職涯高峰。 - 跨部門合作 *參與多元性專案，拓展專業技能，累積豐富經驗。 - 儲備幹部培養計畫 *根據個人特質與能力，量身打造長期職涯發展路徑 - 國際輪調機會 *有機會提供海外職缺與輪調計畫，實現職涯國際化。 【友善、支持的職場環境】 - 家庭友善政策 *生育賀金每胎 NT$70,000，支持每位同仁在職涯發展與家庭生活間取得良好的平衡。 - 多元社團與活動 *鼓勵員工參與各類社團及休閒活動，創造良好的同儕互動氛圍 - 健康與安全 *鼓勵員工重視健康管理，建立健康生活習慣。 - 放鬆空間 *提供休息喝咖啡區域，讓員工在工作之餘獲得充分放鬆。 - 多元社團與活動 *鼓勵員工參與各類社團及休閒活動，創造良好的同儕互動氛圍。
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