工作內容
*試用期用三個月滿再加獎金1500元* 培育人才優勢 1.我們相當重視員工休息與休假的安排。 2.我們重視每一位工作夥伴的意見、想法與感受。 3.升遷制度透明，我們希望每一位同仁學到的不只是外場的服務或內場的專業，更多的是管理相關的專業，讓同仁職涯規劃上更有目標。 5.我們相信有舒適的工作環境、才會有快樂的工作品質，讓每位同仁感到舒服愉快，一直都是我們的目標。 內場 1. 開店前的準備工作 2. 營業中各種食材處理，包含牛肉雞肉豬肉蔬菜等 3. 出餐、調味等事宜 4. 打掃內場環境整潔。 營業時間： 週一～週四：11:30～15:30 17:30～10:30 週五：11:30～15:30 17:30～24:00 週六：11:00～24:00 週日：11:00～22:30 休假制度： 輪休，月休8-10天 (需輪班) 假日需配合調度班別 工作環境 簡單的說歡樂的工作氣氛不只是建立在我們與客人的互動，同事間的互相幫助與關心也是相當必要的一件事情。 透過新人培訓計畫與在職教育訓練，我們的目標是創造一個專業、自信且快樂的整體工作環境。案
職務類別
工作待遇
月薪41,000~47,000元
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
管理責任
出差外派
上班時段
休假制度
可上班日
需求人數
條件要求
工作經歷
學歷要求
科系要求
語文條件
不拘
擅長工具
工作技能
其他條件
未填寫
公司環境照片(6張)
竹北店
竹北店
竹北店
桃園店
桃園店
桃園春日店
福利制度
法定項目
其他福利
【法定項目】 勞保、健保、特別休假、職災保險 【其他福利】 員工紅利、年終獎金、三節獎金/禮品、員工餐廳、咖啡吧、國內旅遊、部門聚餐、慶生會、員工優惠、伙食津貼、員工團體保險 【法定項目】 勞保、健保、加班費、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、勞退提撥金、職災保險勞保 福利制度： 1. 三節獎金(券) 2. 正職年終獎金 3. 員工用餐優惠、親屬用餐優惠 4. 工作時間供午、晚兩餐 5. 雙月績效獎金(正職員工) 6. 婚喪喜慶補助 7. 績優單位年度國內外員工旅遊/旅遊補助。 8. 春酒、尾牙、主管餐敘活動 9. 國定假日雙倍薪 10. 人才舉薦獎金 11. 不定期聚餐活動 12. 團體保險 主管職福利: 1. 店長、副店長、內場主管、副主管，季分紅獎金 2. 店長、副店長、內場主管、副主管，年度分紅獎金(個人工作績效)。 【暢通的升遷管道】 1. 定期輔導提升職能，符合職能並通過評核，每月皆可晉升。 2. 自我推薦系統，保障優秀人才的升遷。
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