1.規劃及檢討公司會計作業流程,並覆核各項會計應收付、沖帳作業,以符合財會及稅務之規定。 2.銀行對帳、統籌財務資金規劃與預估。 3.編制年度預算,每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 4.解決並督導企業帳務處理、編制科餘表及覆核其財務報表。 5.提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 6.熟悉產品成本結算、異常分析、損益報表(鼎新)。 7.定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 8.負責規劃會計師或國稅局或證期局查核作業執行及公司稅務彙整申報。 9.企業新交易流程之作業規劃,稅務風險確認。 10.財會、稅務、內控等制度規劃、推動及執行,並協調相關部門進行內部流程優化。 11.配合顧問蒐集ESG報告資料及草擬相關文案。 12.其他主管交辦事項。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1.員工紅利 2.員工團保 3.生日禮金 4.三節禮金/禮品 4.結婚禮金 5.生育津貼 6.喪葬奠儀 7.住院慰問