【公司簡介】 myBRA 是台灣最懂女性的內衣品牌,自2015年成立以來,我們秉持「Make it happen!為自己專程而來」的精神,不斷創新與突破,致力於打造符合亞洲女性需求的高品質無鋼圈內衣。公司提供安心的工作環境、完善的培訓與晉升管道,是追求職涯成長與實現夢想的理想平台。若你具備管理特質,渴望挑戰單店或區域管理,並期望獲得高額獎金,那麼加入 myBRA,將助你實現職涯新高峰! 【待遇與福利】 • 新人教育訓練期底薪30,000元;正式內衣銷售顧問均薪40,000元以上(績優者可達55K+) • 店長薪資範圍:50,000元 至 66,000元以上 • 薪資保障:達標通過考核後享有獎金抽成與月達標獎金(最低保證35,000元) • 優質彈性排班:每月休足8天,兼顧工作與生活 • 完備福利:勞保、健保、勞退金6%足額提撥,加上員工購物優惠、三節禮金、年度春酒、旅遊補助、推薦獎金與年終績效獎金 • 豐富的教育資源與內部培訓(新人訓練、專業與管理職能培訓),助你持續成長 【工作內容】 • 推動店業績目標達成,定期分析銷售報表並制定銷售策略 • 負責內衣銷售全流程:顧客接待、諮詢、產品介紹及促銷活動執行 • 管理商品陳列、形象佈置與庫存管理,保持門市最佳展示效果 • 領導門市團隊,分配工作與執行相關行政作業,確保門市運營順暢 • 負責人員培訓與績效考核,激發團隊潛能並建立良好團隊文化 • 商圈研究與熟客經營,處理顧客投訴並維護顧客關係 • 配合門市輪調與新展店支援,與其他部門密切協作 【應徵資格】 • 具備2年以上門市銷售經驗及1年以上管理經驗者尤佳 • 對門市管理、銷售策略與顧客服務有濃厚興趣,並具備良好的數據分析能力 • 具備卓越的領導力與團隊溝通協調能力,能帶領團隊達成業績目標 • 個性活潑熱情、抗壓性高,並具備高度責任感與執行力 • 對服飾穿搭與時尚潮流有敏銳觸覺者優先 【應徵注意事項】 • 若報到日期非每月1號,薪資將依比例計算 • 職務屬於排班排休制,需接受日班、晚班與假日輪班;僅能上平日或白天班者請勿投遞 • 工作性質需長時間站立與走動,請先評估個人體力狀況 • 薪資制度適用於達成月營業目標並通過公司考核之正式人員 • 投遞履歷前請先詳閱品牌官網:www.my-bras.com 如果你具備管理特質,熱愛服飾、追求時尚穿搭,並希望在一個充滿成長機會與激勵獎金的環境中發揮領導能力,myBRA 將為你提供展現才華、實現夢想的平台。立即投遞履歷,與我們一起打造最懂女性的內衣品牌,開啟屬於你的精彩職涯之旅!
月薪40,000~68,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
【工作需求】 1. 個性活潑熱情,對顧客能主動積極並有耐心及細心。 2. 工作態度認真負責,提供親切有禮貌的服務品質。
【獎金禮品福利】門市績效獎金、年終績效獎金...等 【休假制度福利】辦公室週休二日、特休假、門市彈性排班休假 【保險相關福利】勞、健保、勞工退休金 【升遷制度福利】員工新進或在職教育訓練、完善的升遷管道 【休閒娛樂福利】國內外員工旅遊、員工購物優惠、不定期舉辦聚餐、辦公室不定期提供零食飲料、並設有咖啡機,上班時間同仁皆可使用