工作內容
1. S. Si-cap, 3DIC, interposer and special new products development and tape-out 2. communicate with internal organization and OSAT 3. understand the process flow and design rule 4. CP test yield control and improvement 5. PFA analysis 6. CCN handling
職務類別
工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
管理責任
出差外派
上班時段
休假制度
可上班日
需求人數
條件要求
工作經歷
學歷要求
科系要求
語文條件
不拘
擅長工具
工作技能
其他條件
未填寫
公司環境照片(7張)
全員團隊共識營
領導團隊共識營
健身房
個人電話亭
員工旅遊或家庭日
年度旺年會
福利制度
法定項目
其他福利
【薪酬福利】 * 三節禮金(春節/端午/中秋) & 勞動節禮金 * 營運績效獎金(季獎金)與年度分紅 * 依績效進行年度調薪 * 持股信託：依照員工月薪額外提撥5%至員工帳戶 * 認股權憑證：普發、績效發 【假期福利】 * 勞基法保障之特休假外，額外提供優於法令的彈性假與依年資酌予公司假 * 每年6天不扣薪病假 *婚假到職滿一年結婚者加給二天；到職滿三年結婚者加給七天 *產假到職滿二年以上且年滿35 歲以上分娩者，加給二星期 【職涯發展】 * 完整的教育訓練，友善的職場環境 * 順暢的升遷管道 * 員工在職進修補助 * 員工訓練計劃：研討會課程、內部OJT課程、外部訓練 * 員工表揚活動 【員工福利】 * 生日禮金 & 生日蛋糕 * 年節禮盒 (端午/中秋) * 每年健康檢查 * 法定勞健保外，員工享有免費團體保險 * 結婚禮金、 生育禮金、婚喪喜慶禮金、住院/喪葬慰問金 * 員工子女教育獎助學金 * 國內外員工旅遊 & 家庭日活動 * 尾牙/忘年會/春酒等部門聚餐 * 自我挑戰活動：自行車、登山等團隊活動 * 多元化社團活動 * 特約商店優惠 * 台元園區停車位補助
聯絡方式
聯絡人
應徵回覆
智能客服