1.瞭解客戶的需求,完成客戶端產品/解決方案的售前、售後以及應用問題之解決。 2.回覆客戶端的RFQ或協助客戶提出解決方案。 3.對國內及海外客戶或子公司之教育訓練。 4.領導展覽及品牌推展活動之產品技術演示。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
◆ 薪酬獎金 1.提供具競爭水準的薪資。 2.當月最後工作日發放當月薪資。 3.年終獎金。 4.端午獎金。 5.中秋獎金。 6.業務獎金(業務適用)。 7.推薦人才獎金。 8.尾牙禮券/勞動節禮券/端午禮券/中秋禮券。 9.年度調薪、不定期升遷調薪。 ◆ 優惠福利 1.週休二日及優於勞基法之休假制度。 2.滿任職第一年享有特休假10天。 3.彈性上下班時間(依職務型態不同,給予半小時或一小時的彈性調整) 4.上班時間內需親自處理緊急事務可享有2小時內不扣假。 5.婚喪喜慶、生育、住院補助金補助。 6.每年免費定期健康檢查,全方位照顧同仁健康狀態。 7.年終尾牙饗宴及摸彩活動。 8.每年績優員工表彰。 ◆ 安心保障 1.勞保、勞工退休金提撥 2.健保 3.團保(意外險、醫療險、癌症險) 4.職災保險 5.海外旅平險 ◆ 愉悅休閒 1.舒活身心的員工旅遊。 2.不定期舉辦多元的員工健康日活動。 3.不定時提供美味的下午茶。 ◆ 教育訓練 1.新進同仁訓練計畫,幫助同仁更快適應融入。 2.重視員工自我成長,提供內訓課程及專業外訓補助。 3.不定期舉辦精彩豐富的講座。 ◆ 友善環境 1.建立尊重與開放的互動溝通管道。 2.備有私密集乳空間。 3.提供員工汽機車停車場。