(嘉義市)居家服務督導

1.培訓居家服務員能確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.依照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準，提供指導與改善建議 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.個案關懷電訪、居家訪視 5.擬訂並執行照顧服務品質監測 6.居家服務核銷作業 7.機構評鑑指標內容作業 8.其他行政庶務工作 9.學歷限制： 一、社會工作師考試及格。 二、大專校院社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生及 老人照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業。 三、大專校院非屬前款所列相關科、系、組、所、學位學程畢業，具專門職業及技術人 員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧 服務相關工作經驗。 四、高級中等以上學校護理、老人照顧相關科、組畢業，且具三年以上老人、身心障礙 者照顧服務經驗。 五、曾專職或專任照顧服務員五年以上。 六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 10.法定應有項目： 勞保、健保、週休二日、特別休假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險...等依照勞基法規定項目。 11.福利制度 : 獎金類 : 三節獎金、生日禮金、績效獎金、年終獎金 保險類 : 員工團保、長照責任保險 娛樂類：員工國內外旅遊補助、員工聚餐、尾牙 教育補助類 : 員工國內進修補助 教育訓練 :員工在職教育訓練、長照人員積分教育訓練課程、主管培訓課程，積分教育訓練於本公司自行辦理，不須請假外出即可修滿積分要求。 12.更多說明 其他詳細福利面議