工作內容

1.個案工作:辦理組上逆境方案個案工作,進行面談訪視及電話訪視,提供相關個案服務處遇。 2.方案工作:協助辦理組上相關方案活動(如親子活動、親職講座或其他相關活動支援),包含事前活動計畫、行政工作協助、活動帶領等。 3.行政工作:協助組上相關行政工作之執行與主管臨時交辦之事項。

工作待遇

月薪38,500元以上

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

新竹縣竹北市勝利三街148號2樓

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

需出差,一年累積時間未定

上班時段

日班,8:30~17:30

休假制度

週休二日

可上班日

一個月內

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

大學、碩士

科系要求

社會學相關

語文條件

台語 -- 略懂

擅長工具

工作技能

不拘

具備駕照

輕型機車、普通重型機車、普通小型車

其他條件

1.限主修社會工作相關學系。 2.具備會談技巧,能與家長、兒少互動的能力。 3.有家庭系統工作的概念,有與家庭工作的經驗尤佳。 4.具汽車或機車駕照(擇一),且可自行上路;需自備機車或汽車(擇一)。 5.需至新竹縣市的服務範圍家訪及不定期到台北參加職訓,無需過夜。 6.能團隊合作、有服務家庭及兒少的熱誠。

福利制度

法定項目

其他福利

本會正職同仁除上述福利,還額外享有:生日禮金、完整教育訓練、順暢升遷管道⋯⋯等等福利。 【福利制度三大亮點】 1.彈性工時|因應每一位工作夥伴的時間安排,兒盟啟動「彈性工時」制度。07:30~09:30 皆可進辦,每日工作時間 7.5 小時,午休 1.5 小時。最早 16:30 就能下班! 2.社團補助|為增進工作夥伴間的情誼、促進助人工作者的身心靈健康,兒盟提供經費補助,鼓勵員工創辦社團。目前已有療癒社、瑜珈社、登山社等社團持續活動。 3.進修補助|針對新進員工,兒盟會提供完整教育訓練;更提供在職訓練金與時數,讓每一位工作夥伴能夠依照自己的能力、興趣持續精進自己。 ※計時人員福利與正職人員不同,另於面試時說明。

聯絡方式

聯絡人

黃小姐

其他

請附上履歷、自傳並註明應徵職務名稱及徵才訊息來源,mail至emilyhuang@cwlf.org.tw 黃小姐收。
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