工作內容
副店長的職責，除了讓店鋪能夠順利營運之外，更需肩負著銷售商品的使命，藉由實際操作收銀、食品用品、生鮮、日配、驗收等工作內容，不僅要讓食品新鮮、顧客安心，更需要滿足顧客需求。 此外，副店長也必須負起指導員的角色，領導同仁一起為營運目標努力，期許加入團隊的您，不僅是店長的得力助手，更是家樂福未來的明日之星。 《工作經歷》 曾任服務連鎖型態，且具門市服務業店主管職位一年(含)以上管理實務經驗者。 連鎖型態門市：流通零售業、餐飲業、百貨業、觀光服務業、通訊服務業。 《工作條件》 需配合輪班(含大夜班)、假日排休、工作地點輪調。 《薪資與休假方式》 年薪13個月、績效獎金、週休二日、國定假日另計。
職務類別
店長／賣場管理人員
認識店長／賣場管理人員職務 工作待遇
月薪32,000元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
管理4人以下
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班/晚班/大夜班/假日班，0800-1700/1500-0000/0000-0900，需輪班
休假制度
依公司規定
可上班日
不限
需求人數
1~2人
條件要求
工作經歷
1年以上
學歷要求
不拘
科系要求
不拘
語文條件
不拘
擅長工具
不拘
工作技能
不拘
其他條件
未填寫
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生、
外籍人士、
原住民
、
新住民
、
二度就業、
中壯齡
、
中高齡
、
高齡
公司環境照片(5張)
街邊店高雅時尚寬敞
整潔舒適的工作環境
看得到也摸得到新鮮
market
market
福利制度
法定項目
其他福利
正職夥伴: ◆ 獎金 1. 年終獎金 2. 考勤獎金 3.三節禮金 4. 員工獎學金 5. 員工介紹獎金(依公司獎勵辦法規定) ◆ 保險 1. 團體保險 2. 全民健保 3. 勞工保險 4. 勞退提撥 ◆ 制度 1. 提供完整職前訓練及在職訓練課程 2. 順暢的升遷管道 ◆ 休假 1. 週休二日 2. 國定假日 3. 到職半年後享有特休 ◆ 其他類別 1.免費年度健康檢查 兼職夥伴: ◆ 保險 1. 團體保險 2. 全民健保(可選擇) 3. 勞工保險 4. 勞退提撥 ◆ 制度 1. 提供完整職前訓練及在職訓練課程 2. 順暢的升遷管道 ◆ 休假 1. 週休二日 2. 彈性排班 3. 國定假日出勤雙倍薪4. 到職半年後享有特休 ◆ 其他類別 1. 免費年度健康檢查 ※ 薪轉帳戶享銀行轉帳、跨行提款免手續費每月30次
聯絡方式
聯絡人
店長
andy_chao@uni-prosperity.com.tw
電洽
02-88112281
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