工作內容
1. 定期檢視、清潔、維修所有機械及配水安裝工程 2. 所有機械、配電, 配水及消防設備之檢修 3. 維修保養冷熱水設備及水處理熱交換系統 4. 維修保養污水系統，幫補截油槽及相關設備 5. 修復破裂的管線 6. 維修客房設備 (電視, 冰箱, …) 7. 需輪班，並接受工程處指派工作 **薪資將以個人經歷與技能而異**
職務類別
水電工
認識水電工職務 工作待遇
月薪35,200~45,000元
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班/晚班/大夜班/假日班，0730–1600 /1430-2300 / 2300-0730 (需輪班)
休假制度
依公司規定
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
2年以上
學歷要求
高中、專科、大學、碩士
科系要求
不拘
語文條件
不拘
擅長工具
不拘
其他條件
-有酒店相關工作經驗者尤佳 -能配合單位營運輪班 -願意學習酒店工程部營運模式並作為長期生涯發展 -有相關工作經驗者薪資另議
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生、
僑生
、
外籍人士、
原住民
、
新住民
、
二度就業、
中壯齡
公司環境照片(6張)
福利制度
法定項目
其他福利
**歡迎中高齡者加入公司** 獎金：三節、績效、紅利獎金 假期：特休、產假、育嬰假、其他：生日假、優先享有年假制度 教育訓練：優質服務訓練、溝通技巧、抱怨處理、領導統禦、培訓員種子訓練 員工補助：交通津貼、空班津貼、員工旅遊、員工健檢、其他：夜班津貼 其他福利：正職員工工作滿三個月，享全球凱悅飯店每年１２晚的免費住宿、員工餐廳免費供餐、提供制服及換洗服務、室內機車免費停車、各式員工活動、提供完整的職涯發展計劃、提供勞保、健保、團保及勞退提撥。 內部晉升制度：凡任職滿六個月以上之正職員工皆有資格申請內部轉調。
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