衛星通訊維運工程師(醒吾科大附近)

05/21更新
積極徵才中
1 天內聯絡過求職者

工作內容

【工作內容】 參與以下系統與設備的日常維護與支援作業: 1.衛星通訊設備維護  - 包含地面站天線、功率放大器、升頻器、調變器等。 2.數位訊號與播出系統維運  - 維護主控系統、衛星接收器、4G無線訊號等設備。 3.網路與訊號傳輸設備管理  - 包含機房網路、電視訊號中繼與設定支援。 4.支援行動訊號車與外勤作業  - 協助SNG/OB車訊號連線,有機會短期出差(依需求)。 管理責任:不需負擔管理責任 出差外派:依客戶需求,需出差 具備駕照:具小型車駕照佳 【薪資】 月薪:面議 【公司福利】 1.年終獎金 2.端午&中秋禮金/禮品 3.團體保險,包括壽險、意外險、醫療險、癌症險等,以增加員工整體之保障。 4.育嬰津貼/職災津貼等協助申請 5.尾牙餐敘 6.每年健康檢查,讓同仁能掌握自己的健康狀況 台亞是一個結合衛星及網路影音平台業者,將各種不同產品及活動訊息傳播給大眾,同時在網站規畫及網路行銷上擁有亮眼的成績。本公司隸屬國內營收超過台幣兆元的大型集團,待遇優福利好,工作環境佳。請主動與我們聯絡。

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

新北市林口區宏昌街7號

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

需出差,一年累積時間未定

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

2年以上

學歷要求

專科、大學

科系要求

不拘

語文條件

英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等

擅長工具

工作技能

不拘

其他條件

未填寫

公司環境照片(5張)

台亞衛星通訊股份有限公司 企業形象

福利制度

幸福台亞 ◆薪資待遇 「以人為本」是台亞堅持的信念,人才一直是我們最重視的重要資產。我們提供同仁優渥的福利,台亞的整體薪酬維持在平均水準之上, 我們培育與激勵優秀人才,並且不吝與同仁分享利潤。 ◆獎金、員工分紅 為了感謝員工對公司的貢獻,我們提供年終、績效、三節獎金及員工分紅,獎勵員工優良的表現。 ◆醫療保障 我們依法為員工投保勞保、健保及每月定期提繳退休金外,更為員工規劃了團體保險,包括壽險、意外險、醫療險、癌症險等,以增加員工整體之保障。 ◆休假規劃 公司採周休二日,依法提供特別休假及各種假別,當同仁有請假需求時,能夠自行安排休假。 ◆健康休閒 我們重視同仁身心健康,每年定期舉辦健康檢查,讓同仁調劑身心並能掌握自己的健康狀況。 ◆學習發展 公司鼓勵同仁專業進修,提供員工教育訓練費用及專業證照課程補助,培養同仁職能多元化發展。 ◆貼心慰問 我們重視同仁家庭狀況,提供結婚禮金、喪葬及生育津貼、住院慰問金等福利。

聯絡方式

聯絡人

徐敏娟

E-mail

vivian@tasc.com.tw,tommy.yu@tasc.com.tw,hungyu@tasc.com.tw,andrew.wen@innopro.com.tw

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