水電副主任-彰濱工業區

04/08更新

工作內容

1.指揮並監督施工人員,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.水電、弱電、消防等施工管理及溝通協調。 3.控管施工進度與品質。 4.進場材料、設備品質之點收清算及叫貨。 5.水電消防工程執行管理。 6.工地現場監督管理,物料管控之能力。 7.工班管理及安排調派完成施工項目。 8.施工圖檢討及修改。 9.主管其他交辦事項。 (薪資會依能力調整核薪)

工作待遇

月薪50,000~60,000元

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

彰化縣鹿港鎮 (彰濱工業區)

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班,(08:00-17:00)

休假制度

週休二日

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

不拘

科系要求

不拘

語文條件

不拘

擅長工具

工作技能

不拘

其他條件

1. 具5年以上水電師傅相關工作經驗。 2. 需會使用AutoCad繪圖及改圖。

歡迎所有求職者,與
應屆畢業生
日間就讀中
研發替代役
外籍人士
原住民
二度就業
中壯齡

公司環境照片(3張)

福利制度

法定項目

其他福利

● 歡迎加入我們的行列,享有以下福利: 1. 年終績效獎金 2. 三大節慶發放禮券或禮品 3. 婚喪喜慶補助金及住院慰問金 4. 慶生活動 5. 新人推薦獎金 6. 員工健檢的補助 7. 教育訓練課程及外訓補助 8. 符合勞基法之勞健保、勞退金 ● 照顧夥伴的需求,我們還有這些福利: - 彈性上下班,安心通勤,不開快車 - 專屬設計的員工旅遊方案 - 鼓勵員工考取證照並給予補助 - 年度尾牙、部門聚餐,工作之餘也要一起充電 - 不定期的免費下午茶,忙碌之餘也可以放鬆一下 - 辦公區免費咖啡,啤酒暢飲 ● 晉升及考核機制,每年定期績效考核,依專長適性發展,在工作中找到自己的成長目標。

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蕭小姐

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