#人員招募 1. 開發與了解客戶招募的需求,提供中高階招募服務。 2. 尋找並篩選面談合適的人選給客戶,協助客戶填補特定人才。 3. 依擅長領域與行業,了解市場上人才流動趨勢及產業動向。 4. 協助人選與客戶對聘用條件達成共識,並提供市場趨勢作為參考。 5. 維繫與客戶(企業、人選)的合作關係。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
1.溝通表達及親和力佳,能與企業客戶研討人才規格並能運用人脈發掘人才 2.具8年以上工作經驗,熟悉產業專業知識及具備人脈基礎 3.英文說寫流利尤佳 4. 產業工作經驗不限,或有『獵才顧問』及人力仲介工作經驗者佳