1、招募作業。 2、線上出缺勤系統作業管理。 3、新進及離職作業。 4、線上勞健保加退保等作業。 5、制服發放作業。 6、協助請款作業。 7、公文信件收發。 8、文件歸檔作業。 9、其他主管交辦事項。
月薪32,000元以上
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)1.熟勞健保勞退法規佳 2.曾任職規模100人以上之公司佳
* 薪酬 薪資制度: 1.績效獎金制度 2.員工認股 3.年終獎金(依當年度營運狀況而定) *福利制度 1.員工健檢 2.勞保,健保,團保 3.勞工退休金提撥 4.急難救助婚喪喜慶補助,急難/慰問金補助 5.依勞基法規定之特休假、病假、產假、喪假等 *教育訓練 1.新進同仁教育訓練 2.個人職能訓練、管理職能訓練、數位電視專業技能訓練 3.順暢的升遷管道