【仕事の内容】 大手事業者様への自社製品のソリューション提案FAE業務。通信ネットワークエネルギー/データセンターソリューション関連のほぼ全商材が担当となるため、顧客に対しワンストップでの課題解決提案が可能です。 ※設計/検証/テストなど、複雑なソリューションの設計と開発のすべての段階をご担当いただきます。複数のプロジェクトチームをけん引していただきます。 ■営業同行:提案サービスの詳細説明や導入に関わる 顧客要望の把握・整理、提案資料作成、問合せ対応 ■営業・パートナーベンダー等と連携した構築および技術的な解決・支援 お客様のニーズを満たすために、当社では国境やビジネスの枠を超えた様々な人々と意見を交わしています。 国内外に展開している当社の資源(グローバルネットワーク)を活用しながら、世界中の仲間たちと協力することができるため、幅広い知識をインプットしながらグローバルな知見を育めると共に、仕事の経験値も高めることができます。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
【必要な能力・経験】 【いずれも必須】プリセールスエンジニア/フィールドアプリケーションエンジニア(技術営業)経験 ■ビジネスレベルの英語・日本語スキル 【尚可】上記に加え、中国語も堪能な方
台達電子視員工為最重要的資產,向來注重人才培訓,我們提供訓練培育課程以滿足不同國家及地區員工之各種需求,從改進個別員工技能到培育管理領導者才能的訓練培育體系如下: 1. 新人訓練 2. 專業/職能訓練:研發及工程、行銷/銷售、財務/管理、進出口/採購、資訊科技等專業訓練 3. 管理才能訓練:基層、中階及高階管理訓練 4. 通識教育訓練:公司價值觀、顧客滿意、品質、安全及衛生 5. 專案導向訓練:企業議題討論會/研討會 6. 自我發展訓練:語言課程、數位學習 為提供同仁們整合性更高的教育訓練系統,台達在台灣區人資網站上新成立了學習與發展社群,以學習者為中心,提供學員所需的訓練資訊包含課程公告、外訓課程介紹、線上教材,並整合常見問題以解決疑問。另我們亦設有「學習評核區」,得以隨時於線上評量學習成果並由系統記錄之。 ◎ 多元學習環境 -e-Learning學習平台 -面面俱到的訓練藍圖 -全額補助外部技術研討及技能訓練 -鼓勵學習的組織及環境 ◎ 與國際接軌之員工個人發展 -放眼全球的工作歷練及發展 -全球各地研發中心之交流與學習 -參與國際知名專家主持之專案 -管理與技術職之雙軌晉升 ◎ 績效導向之薪酬 -以能力為依歸的績效管理 -公司營運獲利分享的奬金紅利 ◎ 福利及生活照顧 -全額補助的團體保險 -靈活便民的彈性出勤 -0~6歲育兒津貼 -自助式且多樣選擇的廠內用餐補助 -感性與知性兼具的社團活動 -國內外自由行旅遊活動 -美輪美奐的知名連鎖咖啡廳、便利商店 -為地球盡一份心力的環保公益活動