醫療器材韌體開發工程師

04/07更新

工作內容

醫療設備復健機與內視鏡扶持臂電控系統開發: 1. 電控系統電路圖/PCB Layout開發與設計 2. 電控系統開發、韌體硬體整合 3. 16/32位元微控制器韌體開發

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

台中市南屯區精科八路13號 (精密機械科技創新園區)

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

碩士以上

科系要求

電機電子工程相關

語文條件

不拘

擅長工具

不拘

工作技能

其他條件

1.線材/線組設計與圖面繪製 2.熟悉硬體通訊協定如SPI, CANopen, …等者佳

歡迎所有求職者,與
應屆畢業生
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福利制度

我們提供友善、安全的職場環境,希望每個員工都能盡情揮灑自我!   ★【薪酬與獎金】★ ◎年薪14個月(視在職期間、個人績效發給) ◎享季分紅、員工分紅 ◎鼓勵同仁揮灑創意:提案改善獎金、創新專利獎金、改善專案獎金 ◎模範員工表揚及獎金鼓勵,您的表現讓大家看得見 ◎優渥產線輪班獎勵:中班$250/天、夜班$900/天,警衛同仁另計 ★【豐富完整的訓練】★ 公司訓練體系完整,培訓內容及方式多元且豐富,包含了: ◎新進人員:完整新人訓練,快速融入大家庭 ◎在職員工:持續提升核心專業職能、管理職能、派外訓練等,與HIWIN一同成長 ◎鼓勵成長:除實體課程外,還有線上及視訊課程,讓學習不中斷,且為鼓勵員工參與,另發放學習獎勵金 ◎多元培育:提供海內外參展/觀展機會、指派學位進修等多元培育管道,拓展員工國際視野與全球競爭力 ◎職務轉調:提供海外及內部轉調歷練等機制,發光發熱的舞台等你來挑戰。 ★【完善貼心的福利】★ ◎預給特休制度 ◎保險保障:符合法規之勞健保及勞工退休金提撥,另有全額補助的團保,加碼員工及眷屬的保障 ◎托嬰補助:鼓勵員工生育,每名新生兒補助18萬元(雙胞胎加倍) ◎親子陪伴:提供親職教育假,參與孩子的重要活動 ◎各項津貼:提供三節、生日禮金、結婚祝賀金、奠儀慰問金、急難慰問金,陪伴您的重大日子 ◎用餐補助:提供員工餐廳及補助餐費、免費加班用餐/點心 ◎部門聚會:旅遊/聚餐補助,與同事感情增溫 ◎守護安全:提供輔具及安全鞋補助,安全上工更安心 ★ 【安心友善的職場環境】★ ◎完善生活機能:備有員工專屬停車位、寬敞乾淨員工餐廳、安全舒適員工宿舍 ◎女性親善照護:孕媽咪專屬停車位、溫馨舒適集乳室 ◎守護員工健康:定期健檢、醫護室、專職廠護及職醫定期駐廠提供專業諮詢 ◎員工協助方案:提供員工心理諮商/健康醫療/法律/稅務等專業諮詢服務 ★ 【多元同樂活動】★ ◎志工團公益活動:包含有薪志工、圖書館、家扶中心、扶植弱勢孩童 ◎紓壓設施:紓壓按摩 ◎文藝活動:贈書、贈票 ◎豐富活動:登山健行活動、101登高賽、各項球類競賽、兒童繪畫、攝影比賽,與志趣相投的同仁一起發掘生活的樂趣 ◎年度活動:尾牙、大型運動會、園遊會

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