工作內容
單位工作內容：（非一人要全部完成） 1.雲原生平台架構規劃、建設、優化與維運﹝Azure, Kubernetes, Linux, Docker, HTTP Gateway, Elasticsearch, Prometheus, OpenTracing, Container Registry, CI/CD Pipeline, REST API﹞ 2.協助資訊團隊逐步遷移至雲原生平台 3.提供資訊團隊進階資訊技術指導 想到跨國大型企業一展長才？ 厭倦所在公司技術停滯不前，還在用人海戰術辛苦地進行維運？ 剛完成學業，練就渾身功夫，卻找不到舞台發揮？ 中租超利士歡迎對Cloud-Native具備熱忱夥伴加入我們，一同灌溉耕耘中租雲原生平台，為「黃金十年」提供堅實的數位平台。 我們誠摯歡迎具備下列特質的優秀人才加入我們 1.持續學習精進資訊技術之熱忱 2.樂於團隊合作、隨時分享知識 3.敏銳精準的問題分析與解決能力 4.全局視野，能由企業營運角度思考，規劃與建置資訊架構 5.務實盡責，展現對資訊服務品質的要求與紀律
職務類別
工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
管理責任
出差外派
上班時段
休假制度
可上班日
需求人數
條件要求
工作經歷
學歷要求
科系要求
語文條件
不拘
擅長工具
工作技能
其他條件
加分條件： 1、熟悉Linux與Bash指令 2、了解Windows 3、熟悉Kubernetes與CI/CD建置 4、熟悉Docker 5、全端開發設計經驗與熟悉任一種或以上程式語言 6、熟悉HTTP與任一種HTTP伺服器, 如Nginx 7、Prometheus, Grafana, Elasticsearch, Kibana, fluentd, Jaeger 建置與使用經驗 8、雲端服務網路架構建置經驗 9、任一種資料庫建置維護經驗
公司環境照片(4張)
ESG企業永續獎
企業體驗營
總部大廳
辦公環境
福利制度
法定項目
其他福利
一、薪資水準 提供具市場競爭力的薪資，並視公司整體營運與個人績效表現來發放獎金，以具體落實獎酬與績效高度連結。 1. 節金 2. 年終分紅獎金(依職務規劃) 3. 變動獎金(依職務規劃) 4. 年度調薪 二、福利制度 1. 樂活生活：優於法令特休天數、生日福利(生日假和生日禮金)、久任福利(久任服務假和紀念金章)、員工旅遊補助、員工持股信託、結婚紀念日禮品、自選福利等兼顧工作生活平衡。 2. 關注健康：提供完善的保險制度、定期健康檢查、醫療諮詢服務與辦理健康促進講座/活動，照顧員工健康。 3. 照護家庭：重視員工家庭生活，提供彈性工時、企業托育服務及各種補助(婚喪/生育/子女教育) 4. 進修學習：提供線上學習平台與進修補助，鼓勵員工持續學習。 5. 豐富活動：多元社團、企業家庭日、中租基金會公益活動、年度旺年會等多樣活動讓同仁工作之餘享受生活。
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