WAT(Wafer Acceptance Test) Application Engineer

04/25更新
積極徵才中

工作內容

1. WAT Test-Key test program (algorithms) development and debug. 2. WAT tools from data matching to release to production. 3. WAT tools quality and systems utilization improvement. 4. WAT factory automation system management.

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

新竹縣竹北市台元二街12號 (台元科技園區)

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

需出差,一年累積時間未定

上班時段

日班

休假制度

週休二日

可上班日

一個月內

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

碩士

科系要求

電機電子工程相關、物理學相關、材料工程相關

語文條件

英文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通

擅長工具

C++PythonCJavaSPICE

具備駕照

普通小型車

其他條件

o Master's degree in Electrical/Electronic engineering, Physics, or Materials. o Solid technical understanding of CMOS technology manufacturing process. o Strong knowledge in device physics and device characterization. o Fundamental knowledge in WAT Test-Key Design and DC Parametric Testing. o C/C++ and Python programming skills are preferred. o Fluent in English.

歡迎所有求職者,與
應屆畢業生
其他障礙的身心障礙人士

公司環境照片(10張)

福利制度

法定項目

其他福利

我們提供每一位優秀同仁具市場競爭力的整體薪酬,愛德萬的整體薪酬維持同業水準,藉由多元化的獎酬制度來吸引、留任、培育與激勵各方優秀人才。 ◎年薪14個月 ◎依據公司營運獲利狀況及員工績效表現發放年度績效獎金 ◎年資滿三年以上員工即受頒忠勤獎金與禮品 ◎全方位的保險保障規劃:除依法為每位員工投保勞工保險、全民健康保險;也規劃了團體綜合保險,包括壽險、意外險、醫療險、癌症險、重大疾病險等,除提供員工個人保障外,針對員工之配偶及其子女,亦提供團體醫療險及癌症險等保障,我們同時提供團體保險保障予員工及其家人,體現公司照顧員工的心意。 ◎彈性上下班時間 ◎每年度10天之全薪病假 ◎優於勞基法之休假制度及彈性假期 ◎法定勞退制度外,另設有優於勞基法規定之退休金提撥 ◎員工停車位 ◎員工學習資源: 提供多元豐富的訓練課程,除公司每年定期舉辦之課程外,我們同時鼓勵同仁不斷進 修與自我成長,同時也提供海外進修訓練機會。 ◎提供安全舒適的工作環境: 我們致力為員工設想,提供便利與貼心的服務與設施,同仁享有免費且足夠的停車 位、明亮舒適的辦公空間、多功能餐廳空間、世界級咖啡機設備、室 內桌球/撞球 等設備,提供員工多種休閒設施。 ◎一年一度免費健康檢查 ◎其他優質福利: *年度自選式福利計畫 *員工介紹獎金 *生育、結婚禮金、傷病、急難、及喪禮奠儀等補助 *福委會補助: 三節禮品、旅遊補助……等 ※各項獎金/薪資/津貼與福利事項依公司相關規定辦理

聯絡方式

聯絡人

范先生
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