1. 規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2. 應用建築及土木工程學知識及經驗,協助解決其他相關問題 其它說明:需管理人數 10 人以下
月薪45,000~75,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)休假制度:排休
1.三節獎金、年終獎金、完工獎金、結婚禮金、生育禮金 2.勞保、健保、員工團保、退休金提撥 3.依勞基法休假天數規定 4.加班費 5.定期聚餐活動 6.員工制服 7.遠程油資津貼 8.提供工務聯絡手機 9.進修受訓費用補助 10.國內外旅遊 11.員工旅遊補助 12.駐外地額外津貼 13.優異幹部購車補助 14.定期員工全身健康檢查