1.爭取IPO、SPO主辦 2.與銀行企金合作,共同耕耘顧客,服務直接金融 3.主動挖掘資本市場商機
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1.具備財報分析能力。 2.具備IPO、SPO法規基礎。 3.具備簡報能力。
◆ 分紅 / 配股 1.員工酬勞 2.員工配股 ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.員工團保 4.眷屬團保 5.意外險 ◆ 休閒類 1.慶生會 ◆ 制度類 1.員工制服 2.伙食費 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 ◆ 設備類 1.圖書館 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假 3.陪產假 4.女性同仁生理假 ◆ 其他 1.員工貸款 2.健康檢查 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.子女教育獎助學金 4.旅遊補助 5.住院慰問金