工作內容
職位說明: 全端軟體工程師會在宏業電化扮演一個非常重要的角色，負責開發以及維護內部軟體系統來協助工廠自動化。透過自動化來改善人員工作效率，提升產能；並且收集分析相關生產數據，來確保製造品質。我們需要一個有想法並勇於面對挑戰的人，來共同解決這間傳統產業的公司目前面臨的問題，協助工廠營運，並期許能夠讓公司再創高峰，邁入下一個里程碑。 工作內容 • 配合公司與組織發展策略，協助相關單位釐清問題，並收集需求來開發內部軟體工具 • 協助開發、維護與修正既有產品，包含問題修正、效能提升、功能升級等 • 為多個專案撰寫程式碼與開發流程文件 • 與產品團隊合作，了解用戶需求，提出系統設計及專案計畫來解決用戶問題 • 熟悉工廠製程，針對工廠需要改善的區域提出解決方案 • 受訓時需不定時出勤至苗栗縣銅鑼鄉 職位福利措施: 1. 上軌後有Work From Home(在家辦公)選擇權。 2. 出勤苗栗工廠上班時會提供員工宿舍
職務類別
工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
管理責任
出差外派
上班時段
休假制度
可上班日
需求人數
條件要求
其他條件
條件要求 • 擁有三年以上軟體開發工作經驗 • 資訊工程(或相關理工科系)大學以上畢業 • 熟悉Java, SQL Server, React • 需參與過產品的設計、開發、測試、上線等流程 • 喜歡有挑戰性的問題，並有能力提出解決方案及實施對策 • 能夠獨立作業並根據公司需求來安排各項任務的優先順序 加分要求 • 有電子元件製造業經驗加分 • 有IATF 16949 工具及管理知識加分
公司環境照片(1張)
福利制度
法定項目
其他福利
◆保險類 勞、健保 新/舊制退休金 職災保險 團體意外保險 ◆獎金 員工介紹留任獎金（介紹者、被介紹者） 年終獎金 激勵獎金 ◆福委會 生日禮金 三節禮金 結婚禮金 喪葬慰問 生育補助 住院慰問 急難救助 ◆訓練類 內部與外部教育訓練 內部升等考試 ◆設備類 員工停車場 員工餐廳 哺集乳室 ◆請/休假制度 特休/年假 生理假 產檢假 陪產檢及陪產假 家庭照顧假 ◆活動類 員工旅遊 尾牙 ◆其他 年度員工健康檢查 廠醫健康諮詢 廠護定期巡檢
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