(1) 全面負責工程部的工作管理,含蓋內容:產品工程、製程工程、機構工程 (2) 負責製程資源整合和精實,掌握生產品質與效率提升 (3) 配合生產作業安排與異常處理回報 (4) 新製程開發 (5) 主導製程變更與改善會議 (6) 主導客戶定期工程相關會議 (7) 負責人員認知引導、紀律與知識技能提升
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
(1) 具工程相關工作經驗7年以上;管理工作經驗3年以上 (2) 熟悉SMT流程及IPC-610/600規範 (3) 具新產品導入經驗 (4) 良好溝通協調能力及報告能力 (5) 良好英文聽說讀寫能力,TOEIC 700分以上佳
◆ 獎金/紅利/津貼/禮金 1. 依照績效表現發放紅利、績效獎金 2. 年終獎金 3. 生日/結婚禮金、生育/育兒津貼、喪葬慰問金 ◆ 保險與健康 1. 保障員工和眷屬的團體保險 2. 優於勞工體檢法規項目的年度免費健康檢查 3. 駐廠醫生免費諮詢 4. 不定期舉辦健康促進活動、健康講座,愛健康也長知識 5. 舒壓按摩服務、心理諮商仲介,關心同仁身心平衡與健康 ◆ 環境設施 (桃園南青總部) 全新落成健身房、全家便利商店、連鎖早餐店、員工餐廳 ◆ 通勤協助 1. 往返桃園 / 中壢交通車 2. 汽/機車停車位補助 ◆ 學習成長 豐富多元線上課程,隨時都可以進修學習