緯穎科技正在不斷擴大徵才,我們在尋找一位對HR領域有熱情、具備電子業招募經驗,並能依市場及產業景氣變化調整招募策略、達成招募目標,並與內部招募團隊分享策略及洞察的優秀夥伴,和我們一起招募人才、完成各項挑戰! 主要職責: 1. 招募策略制定暨管道開發及管理,並建立雇主品牌形象 2. 規劃並執行產學合作、實習專案、招募專案 (EX: AI 人才專案) 3. 國內外招募面談管理及任用作業 4. 成效分析 (熟產業趨勢、招募&管道效益及留任分析等) 5. 招募團隊相關專案 加分技能項目: 具備宣傳與推廣能力,包含影音內容製作、簡報設計、或社群媒體行銷經驗 具備數據分析能力,熟悉Python或Power BI
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1. 3年以上電子業或軟體人才招募及面談經驗 2. 具備雇主品牌或招募專案管理相關經驗 3. 熟悉招募相關法律法規,人力資源專業知識 4. 具抗壓性,細心、積極主動負責的工作態度 5. 具備數據分析能力,熟悉Python或Power BI者尤佳
【薪酬獎金】 1. 優於市場競爭力的薪資 2. 三節獎金、員工分紅、績效獎金 【假期與休閒活動】 1. 每年額外給薪活力假、有薪志工假 2. 國內外旅遊活動 / 旅遊補助 3. 多元活動:家庭日、部門活動、社團活動、球類競賽、黑客松等 【健康照護】 1. 免費年度健康檢查 2. 不定期健康促進活動:減重比賽、身心健康講座與工作坊 3. 員工協助方案(EAP):提供同仁家庭、法務、財務等各類諮詢方案 4. 駐診醫師一對一諮詢服務、駐點按摩服務 【體貼員工】 1. 交通:免費提供交通車(北北基桃竹)、免費機車停車位 2. 團保:公司全額補助團體保險(員工本人壽險、意外、醫療險) 3. 補助:結婚/喪葬/生育及急難補助 4. 其他:三節福利金、辦公室零食點心、免費電影票等 【與你一起穩健發展職涯】 1. 不定期主管晤談:即時調整工作計畫,溝通順暢! 2. 績效評核制度:陪你畫出職涯藍圖、展望未來 3. 免費語言課程:專業英語外師、多樣英文講座和活動、內部TOEIC檢定 4. 七大訓練體系:包含新人訓、專業訓、管理訓等 ※實際福利制度依各廠區/辦公室規範