工作內容
◎依據製程達成每日生產目標，主要工作為： 1.加工重要設備(自動化機台)日常維護與異常排除 2.調校機台參數(人機介面)確保產品品質 3.支援設備維修與保養作業 4.分析產線效率問題並填寫日報表 ※工作時間：8小時輪班(早08-16,中16-24,夜00-08)，每周換班，周休二日 ※月薪33,000元起(含生產各項津貼)，另計加班費 ※留任獎金最高可享38,000元，通過內部技能檢定即加薪 ※保障年薪13個月，還有績效獎金平均加發1~2個月 ※提供遠程同仁免費住宿 ※產線為開放空間，可自由走動 ※具管理意願者，通過資格審查，即享有職務加給$$ ※兩年訓練發展計畫，通過考核即晉升 **************************************** 永豐餘清水廠是台灣最大的家庭用紙工廠，主要產品有外售原紙、家用衛生紙以及面紙。歡迎您一同與我們追求造紙技術的精進與設備製程改善，持續滿足不同客層需求，創造讓消費者感動的優質生活用品。 ****************************************
職務類別
工作待遇
月薪33,000~38,000元
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
管理責任
出差外派
上班時段
休假制度
可上班日
需求人數
條件要求
其他條件
科系：專科以上理工專業為佳 語言：不拘 其他條件： ※接受開放式生產線之作業環境； ※無經驗可，內部教育制度完整，習得專業能力； ※持有經濟部能力鑑定(iPAS)證書者優先面試! SPE
公司環境照片(10張)
福利制度
福利制度 1.利潤成果共享 2.團體意外保險/員工健康檢查/一年三天有薪病假 3.年節福利品 4.生日/結婚/生育賀禮 5.喪葬/住院慰問/退休慰勞 6.在職進修獎勵 7.特約廠商及相關企業的優惠折扣 8.員工旅遊/文康活動/社團活動 9.提供免費咖啡 學習體系 永豐餘消費品提供全方位教育訓練課程，協助員工增進專業技能，一同與組織學習與成長。 1.新進人員訓練 舉辦兩天一夜之新生訓練，引導新進同仁認識公司文化及相關規章，並安排工廠參觀認識企業產品。 2.職能別訓練 透過主管在職教導，協助同仁瞭解部門的運作以及單位內所需之專業技能。 辦理各部門專業訓練，如行銷、業務類等課程。 3.管理才能訓練 安排系列性管理課程，培育企業管理人才。 4.多元進修管道 不定期提供員工外部講座及課程資訊，鼓勵員工參加外訓課程。 鼓勵員工利用工作之餘繼續升學進修，增進自我專業知識，獲取相關證照。
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