1.參與科內之教學活動,必要時輪流負責科內活動安排、排班等事宜。 2.按班表完成科內分配之工作;包含門診、檢查室及病房工作。 3.指導下級醫師照顧病人知識及技能。 4.須輪流值班,負責科內照會及緊急照會。 5.具專科醫師證書
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
未填寫
◆ 獎金 / 禮品類 1.三節禮金/禮品 2.生日禮金/禮品 3.結婚禮金 ◆ 保險類 1.勞保、健保、勞退 2.團體意外險 3.醫師責任險 ◆ 制度類 1.績效獎金 2.員工提案獎金 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 5.著作獎勵 6.派外受訓 7.在職進修 ◆ 設備類 1.員工宿舍 2.員工餐廳 3.圖書館 ◆ 請 / 休假制度 依法令提供相關假別 ◆ 其他福利事項 1.員工餐廳、2.員工制服、3.員工購物優惠、特約商店、4.寬敞之宿舍(需符合申請條件)、5.社團活動(需符合申請條件)、6.員工旅遊(需符合申請條件)、7.健康檢查(需符合申請條件)、8.眷屬就醫優待(需符合申請條件)、9.子女就學獎助(需符合申請條件)、10.本院為無菸政策醫院,為維護同仁健康,院區內一律禁菸。