公司介紹

產業類別

聯絡人

吳小姐

產業描述

電線電纜業

電話

06-5953131 分機243

資本額

傳真

06-5958190

員工人數

600人

地址

台南市關廟區中山路二段249號


大亞電線電纜股份有限公司成立於1955年。六十多年來,大亞不斷地創新與進步,生產線由基本的建築線成長為345KV交連PE超高壓電力電纜,為國內最早通過台電345KV認證的廠商。在國際認證方面,大亞取得ISO9001、ISO14001、ISO 50001、IECQQC080000、IATF16949、ISO 45001、ISO 14064 、ISO 27001之系統認證。 美麗家園、友善環境是大亞集團不變的初心 「讓穩定的力量 串聯台灣的每一個故事」 我們一直以來做理念的領先,也做實踐領先的堅持,不斷創下業界第一的指標性紀錄,做為產業推手,持續帶動業界往環境共好的方向前進,為國人守護家園,打造低碳城市。 大亞集團總部位在台南關廟,在新北市五股工業區設有分公司、台中設有營業據點,台灣關係企業包括:大亞綠能、協同能源科技股份有限公司、大展電線電纜(桃園)、大恒電線電纜(台南)、大河工程顧問、大義塑膠等公司;海外地區據點則有越南海陽、同奈及恒亞電工(東莞、昆山)。 大亞Green Wire環保電纜讓世界最綠的綠建築之一、台灣第一座零碳建築「成大綠色魔法學校」具備了綠色神經,成為「Green Inside」的建築典範。 綠色網址:http://www.greeninside.com.tw/ 2024年獲得國民健康署健康職場認證 2022商周大調查:碳競爭力100強企業,唯一電線電纜業者。 天下雜誌2020年兩千大調查: 製造業前200大企業、電線電纜業排名前三大、韌性企業200強(排名73名) 連續三年榮獲企業社會責任報告書台灣企業永續獎第2類銀獎 榮獲2021年台灣金根獎 榮獲2021年績優綠色採購企業獎 榮獲2019年資源回收申報獎勵評比制度"佳質獎" 榮獲2019幸福企業精密機械類大賞 第十三屆鳳凰花論壇暨綠集合徵選 【山海之島 永續環境】 大亞電纜美麗家園基金會(及前身大亞CSR計畫)自2007年開始辦理綠集合徵選,並於2012年增加舉辦鳳凰花論壇。對千千萬萬個社區來說,美麗家園是我們的使命。這中間需要許多友善環境的行動,綠集合徵選是行動者的交流,鳳凰花論壇就是行動的歸納與再出發。   2023年綠集合徵選我們以山海之島為主題,集結永續環境的友善作為。台灣東海岸是台灣史前文化的發源地,最完整的自然公路及最美海岸線-阿朗壹古道也座落於此,隨著南迴公路隧道開通時間變短,有更多遊客有機會在山海之間親身體驗台灣之美。今年是大亞電纜美麗花園基金會發起阿朗壹壹貳山的元年,在今年論壇我們關心山海之島的永續環境,也看到認真生活的人,集結來自全台各地的環境友善達人共同交流,大亞將持續深耕與支持著這些暨微小又強大的聲音們。

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主要商品 / 服務項目

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大亞電線電纜股份有限公司 商品/服務

主要經營業務: 發電輸電配電機械製造業、電線電纜製造業、其他塑膠製品製造業 電子零組件製造業、配管工程業、其它工程業、塑膠膜、鋼線鋼纜 金屬結構建築組件製造業、電信器材電子材料批發業、國際貿易業 主要產品: 通信電纜、光纖光纜、漆包銅線、裸銅線、電力電纜、封裝銲線...等,詳情請參閱公司網站

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福利制度

一、公司依年度營運狀況與個人績效表現   年終獎金、紅利獎金、久任獎金、表現獎金   職工福利金:公司依每月營業收入總額提撥 二、禮金類   節日禮金、生日禮金、婚喪喜慶禮金、入厝禮金 三、保險與退休類   勞保、健保、員工團體保險、勞工退休金依規定提繳 四、休閒類   多元類型社團活動﹝羽球社、健走社、文化研習社、瑜珈社、美食社、鐵馬社...... 等﹞   、家庭日活動 五、制度類   內部與外部之訓練課程﹝依公司規定補助﹞、年度公開化升等考試、英文日文證照津貼   、員工制服﹝含工作鞋﹞、模範員工選拔、各項符合法規假別、〝新進人員假〞 六、設備類   員工餐廳、汽機車停車場 七、補助類   住院慰問金、社團補助、員工進修補助、員工進修獎學金、子女教育補助金、生育補助   、旅遊補助、餐費補助 八、其他   定期健康檢查、特約商店

企業動態

企業社會責任
2024/11/08
擁抱人才,早一步做好自然就好
人才永續一直是大亞集團重視的目標,為了打造更加多元、平等、共融的職場,大亞電線電纜響應「2024 TALENT, in Taiwan,台灣人才永續行動聯盟」 我們承諾人才永續的理念: 1. 多元發展機會: 透過職能分析協助發展專業技能,並提供學習資源/職務輪調/支援關係企業的機會來擴展 視野。 2. 優渥獎酬福利: 保障公平薪酬制度,同時提供完善的福利措施,包括同產業中具競爭力的薪資與獎金、鼓 勵進修之補助、優於法規之定期一般健康檢查以及旅遊社團休閒之補助…等。 3. 職場共融文化: 擁抱多樣性和不同觀點是創新的動力!持續舉辦多元化的內部活動,促進全方位的交流與合 作,並提供培訓和資源來增進彼此間的理解與凝結共識。 大亞將持續以行動支持,和《#天下學習》、《#Cheers快樂工作人》、《#人才永續頻道》、及400+聯盟夥伴推動倡議,為每一位工作人創 造更好的未來。🌏✨
企業社會責任
2023/01/11
鳳凰花論壇暨綠集合徵選 【山海之島 永續環境】
大亞電纜美麗家園基金會(及前身大亞CSR計畫)自2007年開始辦理綠集合徵選,並於2012年增加舉辦鳳凰花論壇。對千千萬萬個社區來說,美麗家園是我們的使命。這中間需要許多友善環境的行動,綠集合徵選是行動者的交流,鳳凰花論壇就是行動的歸納與再出發。   2023年綠集合徵選我們以山海之島為主題,集結永續環境的友善作為。台灣東海岸是台灣史前文化的發源地,最完整的自然公路及最美海岸線-阿朗壹古道也座落於此,隨著南迴公路隧道開通時間變短,有更多遊客有機會在山海之間親身體驗台灣之美。今年是大亞電纜美麗花園基金會發起阿朗壹壹貳山的元年,在今年論壇我們關心山海之島的永續環境,也看到認真生活的人,集結來自全台各地的環境友善達人共同交流,大亞將持續深耕與支持著這些暨微小又強大的聲音們。

工作機會列表

4/25
台南市關廟區經歷不拘大學
1.產品、原料設計規範審查及自訂規範之建立; 2.新設備之安裝及試車; 3.現場製程改善專案處理; 4.產品研發專案處理; 5.上級交辦事項。 6.依「原住民族工作權保障法」第十二條規定之比例進用原則,歡迎具原住民身份的您加入大亞。
月薪34,300~45,400元
應徵
4/22
台南市關廟區經歷不拘大學
1.帳務處理.傳票切立、整理彙總及結帳; 2.年度預算、個體及合併報表資料蒐集及編製; 3.管理性報表之編製及分析; 4.配合會計師查核需要,提供資料; 5.財務資訊之公告; 6.主管交辦事項。 7.依「原住民族工作權保障法」第十二條規定之比例進用原則,歡迎具原住民身份的您加入大亞。
月薪34,300~45,400元
應徵
4/23
台南市關廟區經歷不拘大學
1.負責成本相關帳務作業,包括成本結轉流程的建立和維護; 2.定期編製合併及個體財務報表,並進行異常項目的分析檢討; 3.負責關係人交易對帳; 4.提供分析管理決策所需之管理會計資訊; 5.成本結算作業、月結管理報表編製; 6.處理主管交辦事項。 7.依「原住民族工作權保障法」第十二條規定之比例進用原則,歡迎具原住民身份的您加入大亞。
月薪34,300~45,400元
應徵
4/21
台南市關廟區經歷不拘高中
※【加班費、輪班津貼、生產獎金另計】 1.負責生產設備之操作,並維持機台正常運作; 2.進行製造現場的產品生產、檢驗等作業; 3.與其他作業員進行協調,以符合生產及程序標準; 4.填寫生產報表,以檢視生產的正確; 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜; 6.休假日依公司排班規定; 7.上級交辦事宜 。 8.依「原住民族工作權保障法」第十二條規定之比例進用原則,歡迎具原住民身份的您加入大亞。
月薪31,000~32,400元
應徵
4/22
台南市關廟區經歷不拘大學
1.市場開發及專案管理; 2.維護既有客戶,建立良好的客戶基礎; 3.接單及議價; 4.顧客服務; 5.事務性工作; 6.上級交辦事項。 7.依「原住民族工作權保障法」第十二條規定之比例進用原則,歡迎具原住民身份的您加入大亞。
月薪34,300~45,400元
應徵
4/22
新北市五股區經歷不拘大學
1.開發及維繫客戶: 經銷商及直接客戶關係維繫及拜訪; 2. 國內專案接單及報價:國內建廠、建案、公共工程追蹤及接單,並針對客戶需求進行訂單 處理及報價; 3. 事務性工作:訂單處理、帳款回收、定期拜訪客戶; 4. 上級交辦事宜。 5. 依「原住民族工作權保障法」第十二條規定之比例進用原則,歡迎具原住民身份的您加入大亞。
待遇面議
應徵
4/23
台南市關廟區經歷不拘高中
※【加班費、生產獎金另計】 1.成品理貨; 2.出貨裝車; 3.主管交辦事項。 4.依「原住民族工作權保障法」第十二條規定之比例進用原則,歡迎具原住民身份的您加入大亞。 【證照需求】 • 具堆高機操作證照者
月薪31,000~32,400元
應徵
4/22
新北市五股區經歷不拘大學
1.開發及維繫客戶; 2.接單及議價; 3.顧客服務; 4.事務性工作; 5.上級交辦事項。 6.依「原住民族工作權保障法」第十二條規定之比例進用原則,歡迎具原住民身份的您加入大亞。
待遇面議
應徵
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