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衛生福利部樂生療養院
衛生福利部樂生療養院
新北市新莊區
其他醫療保健服務業
資本額暫不提供
員工數330人
暫無公司評論
本院位處於新北市新莊區、樹林區與桃園市龜山區的交界處,本院交通便利,鄰近新北市板橋、樹林、新莊、桃園林口、龜山,開車半小時可到達,亦可搭乘台北捷運(中和新蘆線)-迴龍站步行約5分鐘,遠到者並提供宿舍。工作氣氛融洽,歡迎具臨床服務熱忱者加入我們的行列。 本院醫療科別齊全現有肝膽腸胃、心臟、新陳代謝、胸腔、腎臟等多種內科,且有一般內科、神經外科、泌尿外科、骨科、體外碎石門診,另有婦兒科、復建、皮膚、耳鼻喉、眼科、牙科、身心科、中醫等二十多種門診,本院現開放574床,分為二院區;療養院區座落於台北捷運新莊線迴龍站,為部分漢生病院民療養處所(慢性病床300床);迴龍院區則位於桃園縣,為急性醫療大樓(急性病床274床、護理之家20床、身心科日間照護40床)提供大迴龍地區社區醫療服務並於2011年通過區域教學醫院評鑑。
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衛生福利部雙和醫院(委託臺北醫學大學興建經營)
衛生福利部雙和醫院(委託臺北醫學大學興建經營)
新北市中和區
醫院
資本額暫不提供
員工數3070人
公司評論
4.5
衛生福利部為均衡各地區醫療資源發展,使醫療人力及設施能夠合理成長並充分發揮功能,提昇當地醫療服務品質,使每一個國民有醫療服務需要時,皆能在最短時間內獲得到適當醫療保健服務。雙和醫院預定地之中、永和地區,其人口數目前已達中和區人口406,140+永和人口 214,967等於62.1萬餘人,與鄰近地區醫療資源有著明顯差距。 有鑑於此,衛生福利部積極進行在中、永和地區籌設一家大型醫院的各項事宜,民國77年臺灣省行政會議決議,將原省立臺北醫院城區分院改制遷建新北市,此為雙和醫院興建之開端。衛生福利部基於公立醫院改革可能模式及其各項優點之考量,於民國88年6月確定以BOT方式興設,採政府部門委託民間機構經營之模式,讓經營者能夠充分發揮營運績效回饋社區,並為雙方共同創造利基,成為國內第一家以公辦民營方式興建之醫療院所。 衛生福利部甄選民間機構投資興建經營雙和醫院BOT案(以下簡稱本BOT案)於89~91年間公告招標三次,因時空背景之不同而致流標。最後於92年12月18日評選出臺北醫學大學為雙和醫院BOT案之最優申請人,並於93年3月8日完成簽約儀式。本BOT案投資興建經營期間自簽約日起至143年3月7日止,總期程為五十年,並依契約規定如期於97年7月1日取得雙和醫院開業執照並開始營運。102年7月23日因應衛生署改制衛生福利部,本院更名為衛生福利部雙和醫院(委託臺北醫學大學興建經營)。
年終獎金
三節獎金/禮品
特殊節日獎金禮品
專業證照獎金
員工宿舍
交通車
員工餐廳
健身器材
社團補助
員工進修補助
旅遊補助
國內旅遊
國外旅遊
社團活動
員工優惠
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特約商店
內部講師鐘點費
停車位
伙食津貼
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衛生福利部彰化醫院
衛生福利部彰化醫院
彰化縣埔心鄉
醫院
資本額暫不提供
員工數800人
暫無公司評論
【民國56年】台灣省政府有鑒於近幾十萬人的農業大縣,未有省立醫院之設立,實不足以照顧縣民之健康,因而將裁撤之省立台北醫院城南分院員額及原擬作為省熱帶研究所房舍移為本院組成人院暨院址。 【民國57年】該年十二月,本院創立,正式開辦診療服務。敦請林衡機先生為本院首任院長。 【民國67年】醫院業務逐年成長,使原三層建築之醫療大樓、病床40床之規模不敷所需,而於本年再原建物上加蓋二層,並另新建急診大樓與護士宿舍各一棟,增設一般病床至108床。另有洗腎床七床、嬰兒床十床、觀察床六床、隔離床四床...等,總病床為一四四床。 【目前現況】嶄新的彰化醫院於91年3月落成,座落於埔心鄉,距離於中山高速公路埔心交流道約五分鐘車程,交通方便.新的院址佔地於4.5公頃樓版面積,19000坪,其中有一般急性床378床,精神科急慢性床200床,護理之家50床,精神科日間病房50床,可提供南彰化民眾貼心完善的醫療服務。
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衛生福利部豐原醫院
衛生福利部豐原醫院
台中市豐原區
醫院
資本額暫不提供
員工數750人
暫無公司評論
行政院衛生署豐原醫院成立於民國72年,醫院致力於全面品質管理,提倡禮貌運動,以『提供大豐原地區及鄰近鄉鎮民眾滿意的醫療照護和健康促進』為宗旨。並以「成為大豐原地區具醫學中心水準的醫療中心,及公、私立醫院的典範」為豐原醫院之願景,以「傳承歷史、配合政策、深入社區、追求卓越」為使命。曾榮獲國家品質獎、行政院服務品質獎、、等等殊榮。
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衛生福利部桃園醫院(人事室)
衛生福利部桃園醫院(人事室)
桃園市桃園區
醫院
資本額暫不提供
員工數1010人
暫無公司評論
行政院衛生署桃園醫院,創立於民國68年12月15日,原名台灣省立桃園醫院,隸屬於台灣省政府衛生處,位於桃園縣縱貫路之中心點—內壢,開辦初期,僅有一幢七層綜合醫療大樓,病床200床,由於醫療業務發展迅速,開辦一年即一床難求而擴張至284床。民國70年增建急診大樓,民國73年擴建後棟大樓銜接,病床增加至500床。由於本院高水準的醫療、教學及研究,求診民眾及前來學習之醫生、醫學生、醫事人員不斷地增加,原有場所仍不敷使用,於民國77年向前台灣省立桃園療養院借用病房一幢,擴編為600床。 民國76年5月前台灣省政府邱主席創煥巡視本院及毗鄰之台灣省勞工處北區職訓中心時指示,將該中心現址及其後方魚池等共9575.06坪土地,全部撥交本院作為擴建之用,本院另購土地協助該中心遷建。工程於民國79年規劃,第一期醫療大樓工程於82年5月開工,88年7月搬遷啟用。門急診新建工程於95年10月完成啟用使桃園醫院成為現代化且空間完整之醫院。民國88年7月配合精省政策,改隸行政院衛生署,病床擴充至目前862床,現有員工總人數1,085人。 鑑於桃園縣幅員遼闊,工商快速發展,人口亦正成長,民國80年前台灣省議會決議將本院與交換土地之購地賸餘款作為籌設分院,84年選定醫療資源貧瘠之新屋鄉,該鄉無償捐贈土地,經奉核定病床300床,於87年12月發包,92年7月蒙 陳總統 水扁先生、呂副總統 秀蓮女士聯袂蒞臨主持開幕,目前除門診、急診服務外,另設病床125床(含加護病床4床)。 本院成立之始,即與國立台灣大學醫學院建立實質的雙向建教合作及首創突破性之醫師與教師雙聘制度,得以羅致優秀醫護人員,亦獲前台灣省政府廳處鼎力支持與地方人士推崇,使得本院醫療設備趨於完善,復以全體同仁精誠團結,本著「先病人之憂而憂,後病人之樂而樂」,創業精神,提供卓越服務,民國70年獲教育部及衛生署評鑑「二級教學醫院」;民國72年及74年均獲評「準一級教學醫院」;民國77年獲評「準醫學中心」;民國80年評定晉升為「醫學中心」,成為省市立醫院中唯一的醫學中心,再創殊榮;83年及86年分別度獲評「準醫學中心」,惟89年醫院評鑑,因未設精神科等因素,而獲評鑑為「區域乙級教學醫院」;93年醫院評鑑亦獲評鑑為「區域乙類教學醫院」。96年在陳文鍾院長領導下,積極充實醫療團隊提升醫療品質、教學及研究,於96年通過新制醫院評鑑優等;再於97年通過新制教學醫院評鑑優等,成為署立醫院第一家獲得此殊榮之醫院。而且在經營管理上桃園醫院之績效也在97年達到高峰,獨占署立醫院之鰲頭。且在98年通過多項國家品質標章認證,以及通過「98年人體試驗/研究倫理委員會」訪查,成為衛生署所屬醫院首家通過之綜合醫院。
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衛生福利部苗栗醫院
衛生福利部苗栗醫院
苗栗縣苗栗市
醫院
資本額暫不提供
員工數700人
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衛生福利部所屬醫療機構,苗栗縣唯一一家公立醫院。
員工紅利
年終獎金
特殊節日獎金禮品
專業證照獎金
員工宿舍
員工餐廳
托兒所
退職金提撥
急難補助
醫療輔助
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停車位
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衛生福利部旗山醫院
衛生福利部旗山醫院
高雄市旗山區
醫院
資本額暫不提供
員工數650人
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< 沿革> 民國38年11月,當時有鑒於旗山地處偏遠,鄰近醫療資源極為缺乏,為便利居民就醫,在前高雄縣長黃劍棻等人的倡議下,乃命前旗山區署區長黃應樞先生籌創設立—高雄縣立旗山醫院,聘醫學博士吳基福先生為首任院長。42年10月30日由醫學博士吳基生先生接任,積極爭取美援,擴建院舍、充實設備,民國46年7月,改制為「臺灣省立高雄醫院旗山分院」;50年9月,升格為「臺灣省立旗山醫院」;88年7月,改隸行政院衛生署,102年7月配合行政院衛生署組織改造,本院正式改制更名為衛生福利部旗山醫院。 成立時暫假旗山區署二樓辦公,後向高雄農田水利會承租日式木造平房(原旗山水利分會)修建院舍,民國65年底本院始承購原址改建二層樓病房,增置手術室、分娩室、恢復室、嬰兒室、設置病床一百床。民國84年5月新建醫療大樓落成啟用,設有病床200床,醫院外貌煥然一新,硬體設備更上一層樓。民國88年12月新建精神科大樓新建完工啟用,設置急慢性病床120床。歷經新制健保制度改革,SARS封院改建傳染病專責醫院,莫拉克風災重創後,突顯偏鄉旗美九區醫療服務的重要性,地方各界及衛福部全力投注各項資源支持醫院進行整頓改革。不負眾望近年醫療業務大幅成長,為擴增醫療空間陸續增建長照大樓、行政大樓及擴建醫療大樓,總床數已達387床,並申請擴增28床急性床,109年度可全部開放使用總床數可達415床。 本院屬地區型綜合醫院並設置精神科及長期照護單位,肩負高雄旗美九區(包含旗山、美濃、內門、杉林、甲仙、六龜等河洛、客家區及那瑪夏、桃源、茂林等山地區)唯一提供24小時急診之醫療服務任務。 本院於民國七十九年經地區醫院評鑑合格。民國八十年躋身「教學醫院」,迄民國八十六年,連續三次經衛生署評鑑為合格「地區教學醫院」 。99年獲行政院衛生署評定「新制醫院評鑑優等醫院」,103年再次獲得衛生福利部評定為「新制醫院評鑑優等醫院」,同時評定為「教學醫院評鑑合格醫院」,另於102年及107年持續通過「中度急救責任醫院」,持續改善偏鄉緊急醫療服務品質,守護旗美九區近13萬民眾的健康。 < 特色> 一、社區綜合醫院 為旗山地區規模最大、服務科別最完整的醫院,也是旗山、蕉城兩社區醫療群之合作醫院,並與旗山、六龜兩衛生所結合,組成高屏地區第一個「旗山社區公衛防疫群」。主辦「旗山鎮社區健康營造」,95年獲國民健康局評選為「全國特優」。 二、防疫動員醫院 設有完善之標準負壓隔離病房,平時為預防保健與醫療服務並重的社區醫院,一旦疫情流行時,則配合防疫政策啟動負壓隔離病房,轉型為「感染症動員醫院」,兼顧社區醫療與衛生防疫之社會責任。 三、南區社區醫學訓練示範中心 九十二年九月,本院成立全國第一家「南區社區醫學訓練示範中心」,與高醫、義大等醫院建教合作,代訓練住院醫師「社區醫學基本課程」、「社區醫療實務」課程,連續多年經醫策會訪查合格,且獲評為A級。
年終獎金
三節獎金/禮品
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衛生福利部嘉義醫院
衛生福利部嘉義醫院
嘉義市
醫院
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員工數500人
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嘉義醫院創建於1895年10月,過去雲嘉地區民眾稱頌它為「嘉義大病院」,是嘉義地區第一個醫療機構。名稱從光復後的「台灣省立嘉義醫院」,精省後改隸為「行政院衛生署嘉義醫院」,直到民國102年,配合衛生福利部成立,更名為「衛生福利部嘉義醫院」。兩甲子以來,嘉義醫院一直扮演著守護嘉義鄉親健康的重要角色。位於嘉義市西區市中心的衛福部嘉義醫院,院區佔地3.5公頃,醫院主體是一棟12 層的新式鋼骨大樓,總樓地板面積5萬3千多平方米,登記總床數789床,是南台灣登記床數最多的衛福部醫院。在歷任院長與全體伙伴共同努力下,多次榮獲生策會SNQ國家品質標章、國健署及醫策會評鑑認證。並配合國家長照政策,打造完整老人照護園區。目前與成大醫院以及成大醫學院簽約,成為正式的臨床以及教學合作醫院。 關懷始終是醫療的核心價值。每一位嘉義醫院員工都應該以關懷病患為首要任務。我們將持續加強醫護人員的專業技能與溝通能力,積極推動人性化的醫療環境,讓病患在醫院裡感受到家的溫暖,讓需要嘉義醫院的每一位病患享有更溫暖、細緻的照護。
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衛生福利部玉里醫院
衛生福利部玉里醫院
花蓮縣玉里鎮
醫院
資本額暫不提供
員工數500人
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本院位於花東縱谷國家風景區內,主體建築為紅瓦白牆,周邊環境山明水秀、物阜民豐,有如世外桃源。本院是全台規模最大的精神專科教學醫院,秉持以病人為中心的核心醫療價值;在管理方面,提出「照顧人性化」、「醫療優質化」、「復健生活化」、「醫院公園化」、「服務科技化」、「研究國際化」六大策略,落實政府精神醫療及長期照護政策,打造優質的全程照護。 玉里醫院就像一個大家庭,全院上下皆如家人相待,不僅如此,對目前收治的2千多位精神病友而言,這裡就是他們的「家」。因此,把醫院建立成:給家人身心靈的休息站-「家」的感覺被接納且不斷成長的場所,必須經過持續累積許多感動的經驗,員工及住民之間才能共同建立「家」的認同感。 未來,本院將更努力的朝所設立之短、中、長程目標邁進,持續的提升病患醫療照護品質,期待能成為全國最完善的慢性精神科專科醫院暨醫療照護標竿機構。
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衛生福利部桃園療養院
衛生福利部桃園療養院
桃園市桃園區
其他醫療保健服務業
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員工數490人
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本院隸屬於衛生福利部所屬醫院,屬精神科專科教學醫院,設醫療科、醫事科、行政科室,共10科5室分別辦理本院任務。 本院為提供以病人為中心以社區為導向的整合性服務,將醫療科室區分為七個專業團隊,分別為:一般精神醫療團隊、兒童精神醫療團隊、社區精神醫療團隊、身心精神醫療團隊、司法精神醫療團隊、高年精神醫療團隊、成癮防治醫療團隊,每一團隊除了精神專科主治醫師外,也加入了心理師、社工師、職能治療師、護理人員等跨科別的醫療專業人員,每一團隊定期開會,檢討服務情形並擬定計畫以提供患者優質貼心的服務,協助蒞院就診的病患獲得妥善的治療與復健。
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衛生福利部新營醫院
衛生福利部新營醫院
台南市新營區
醫院
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員工數343人
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新營醫院於1948年1月1日由臺南縣衛生院門診部改組為臺南縣立醫院,1976年改制為省立臺南醫院新營分院,1990年由原省立臺南醫院新營分院改制為省立新營醫院,1995年於臺南縣政府提撥原忠烈祠(醫院新址)興建醫療大樓竣工,幾經更迭於2013年改制為衛生福利部新營醫院。 為加強臺南縣溪北地區之醫療服務,於1987年成立精神科。1988年成立血液透析室、設置洗腎病床6床。1990年成立中醫科,同年8月經行政院衛生署核定為地區醫院,病床擴充至212床。1991年升格為地區教學醫院,同年並奉臺灣省政府委員會指示,擴建北門烏腳病防治中心,改隸北門分院,籌建100床之綜合醫院,以照顧北門地區民眾,落實政府照顧地方之福利政策。1993年配合國家建設6年計劃、建立全國醫療網第二期計劃,經行政院衛生署核定急性病床50床,病床數擴充為262床。1998年為因應人口老化醫療照護問題,落實政府在地老化之福利政策,成立護理之家,2001年成立社區保健中心、2003年成立呼吸照護病房及日間托老服務,建制完整的老人照護服務。在歷任院長及同仁辛勤耕耘之下,肩負大新營地區病患醫療照護服務,除了積極配合及落實國家衛生醫療政策,善盡政府照顧人民健康之責任。
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衛生福利部臺南教養院
衛生福利部臺南教養院
台南市後壁區
其他醫療保健服務業
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員工數100人
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本院接受縣市政府委託安置照顧18歲以上重度、極重度智能障礙者或兼含智能障礙之多重障礙者。
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衛生福利部國家中醫藥研究所
衛生福利部國家中醫藥研究所
台北市北投區
其他教育服務業
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國家中醫藥研究所隸屬於衛生福利部,掌理有關中醫藥之研究、實驗及發展等事宜,設有中醫藥基礎研究組、中藥材發展組、中藥化學研究組、中醫藥臨床研究組及中醫藥典籍組,分別掌理中醫藥相關事項;另設有行政單位掌理相關行政庶務。 本所標本館典藏中藥材標本與藥用植物之臘葉標本千餘種。藉由專業之保存,系統的展示,提供學術研究及教育宣導使用,並定期舉辦暑假青少年教育推廣活動與不定期中草藥研習活動,透過實際的活動研習推廣中草藥知識,進而增進國人對我國傳統醫藥文化的正確認知。 幾世紀以來,中醫藥在華人社會一直扮演著「疾病防治」與「健康促進」的重要角色,如何加強中、西醫之間的交流與對談,以便在病患之診斷與治療上能發揮互補作用,是現今重要的醫藥衛生政策之一。本所規劃以下的發展研究重點,期能落實中藥品質、臨床驗證、發展中醫藥、加強中西醫交流,進而照護、保障人類健康。 ◆推動中醫藥之臨床及實證研究 ◆提昇中藥用藥安全與良效 ◆加強中醫藥傳統典籍之研究與應用
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衛生福利部金門醫院
衛生福利部金門醫院
金門縣金湖鎮
醫院
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我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入衛生福利部金門醫院的工作行列。
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衛生福利部基隆醫院
衛生福利部基隆醫院
基隆市信義區
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本院創立於民國前14年(清光緒24年),至今已有百年歷史,為署屬醫院中少數保有日本統治時遺留的建築物。 90年12月第八任院長陳進堂接任,重新確認本院願景「提供具醫學中心水準的全方位醫療服務,成為大基隆鄉親最信賴的醫院」、使命:1.執行政府醫藥衛生政策,維護民眾健康。2.傳承歷史,培育人才,關懷弱勢,結合社區。3.提供門住診、急重症醫療及長期照護,成為民眾健康補給站。4.執行“三好一公道”的品質要求,即:『服務好、設備好、療效好、價錢要公道』及塑造品質文化「臉笑、 嘴甜、腰軟、手腳快」。成立外科加護病房、新生兒加護病房、7C(外科)病房、呼吸照護病房、體檢中心、核磁共振(MRI)檢查室、心導管室及心臟科加護病房,為提升住院服務品質並簡化流程,設立住院服務中心、提供出院床邊結帳服務,強化醫療服務陣容通過外科、復健科、小兒科、耳鼻喉科專科醫師訓練醫院評審,提升醫療服務品質通過外勞體檢認證醫院、危害分析重要管制點系統制度(HACCP)、中華民國實驗室認證體系認證(CNLA)、國際標準組織認證(ISO)(急診室、洗腎室),導入平衡計分卡(BSC)整合醫院品質管理及績效指標,榮獲91年度行政院服務品質獎整體類獎。 92年10月第九任院長李懋華接任,仍秉持本院願景、使命、文化,積極發展本院急重症及洗腎醫療業務,擴增急性一般病床、加護病床、洗腎床及社區康復床,以減少重症病患待床。 積極強化醫療服務。92年陸續成立走動式安寧共同照護團隊、感控小組、心導管室、尿失禁防治中心、復健科輔具展示中心、運動復健中心、精神科社區復健中心、腹膜透析、開辦僧伽門診,完成中藥局及健康管理中心委外合作案,引進醫學影像PACS系統,提供大基隆地區唯一心律不整燒灼術及助聽器選配聽力檢查室。96年更與國際接軌,與麗星郵輪合作,開辦國際特約醫療門診服務。 積極走入社區。除配合家庭醫師整合性照護計畫,接辦6醫療群、1公衛群,成立共同照護門診,成為全國擁有最多醫療群示範醫院外,承接衛生局辦理成人預防保健及闔家歡健檢,持續推動社區健康營造及無菸環境,並支援地方醫療服務(如:基隆監獄、看守所、地方法院、地檢署、學校心理諮商輔導、幼稚園學童免費聽力篩檢服務等)。自95年起更提供基隆市公私立安養中心醫療支援服務,以落實公立醫院應有之社區功能及社會責任。建立制度化有效率的行政規範。 強化本院營運、服務品質及危機管理,以平衡計分卡手法持續推動策略變革學習,並自93年起導入日常維持管理及稽核制度,訂定合宜且快速之工作流程及標準制度化文件,並完成e化。93年榮獲全院流程再造行政院法制再造金斧獎、護理之家評鑑近三年評獲優等、營造優質英語生活環境榮獲優等,通過新制醫院評鑑為區域教學醫院、ISMS資訊安全ISO及總務室ISO認證,通過家醫科、內科、耳鼻喉科、復健科、外科、兒科及中醫科專科醫師訓練醫院,並獲2007年世界衛生組織(WHO)健康促進醫院(HPH)認證醫院,成為國際網絡會員。 秉持署立基隆醫院優良的醫療品質目的,創造優質之工作環境,繼續招募專業人才,充實本院陣容,配合衛生行政機關推展公共衛生防治保健業務,提升服務品質,讓本院朝向成為公立醫院之典範努力。 98年12月第十任院長李源芳接任,首先即召開共識營,將本院願景改為「提供優質的人性化醫療服務,成為大基隆鄉親一生託付的醫院。」,致力於將署立基隆醫院打造成一個「未來所有民眾期望享有的醫療環境」,即同理心的展現。除積極籌建醫美、健檢的健康大樓外,在基隆市政府、議會及衛生局的大力支持及協助下,基隆市衛生局終於有了新家,讓院區的整體規劃更能表現出優質醫療的就診環境。 除了積極發展急重症醫學領域外,針對各醫療次專科亦鼓勵延伸發展;硬體及軟體上也積極引進新穎設備,不管是非侵入性偵測血管新利器的64切多列式電腦斷層掃描儀、最新攝護腺切割汽化雙效合一的高能量銩雷射儀器、新型的全身型骨質密度儀、婦產科4D高解析度超音波檢查儀、眼科視網膜儀器等,及即將規劃引進的新型乳房攝影及核振造影儀…等等,均希望提供在地民眾更優質的就醫品質。 本院也積極成為署立醫院「FRID智慧型醫療照護系統」的首間試辦醫院,以病人為中心的前提下,透過智慧型的資訊化系統,可提高病人辨識及用藥安全,更結合了門禁管制,藉以提升大家的就醫安全。 100年7月第十一任院長王文彥接任,,除肯定該院在過去幾任院長的努力打拼及成果,面對目前所屬人員涉及採購弊案,新上任的王文彥院長希望從鼓勵及防弊雙管齊下,除了提供員工們合理的薪資外,將建立共同的文化價值觀,以完成醫院既有的願景及使命;在制度面也會加強會計審查、政風督導,並透過絕大多數守法的醫師發揮同儕制約的力量,讓所有醫師都能恪守倫理,做好醫師本業。也堅信署基會再勇敢地站起來,以更高的志氣及更寬的步伐向我們暨定的願景及使命前進。 配合行政院組織改造,基隆醫院自102年7月23日升格為衛生福利部基隆醫院。
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衛
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衛生福利部臺中醫院
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本院創立於民前17年,其前身為日治時期台灣總督府台中病院,台灣光復後於民國34年11月25日改隸台灣行政長官公署民政廳衛生局並更名為台灣省立台中醫院,嗣後由於省府之改制而改隸衛生處,精省後於88年7月1日改隸行政院衛生署,易名行政院衛生署台中醫院,102年7月23日配合行政院組織整併,更名為衛生福利部台中醫院。本院地點適中 (位於三民路與民權路交叉口上 )、交通方便,於87年4月落成啟用醫療大樓,並於95年2月16日開始興建健康促進大樓,於97年6月3日完工啟用,以提供民眾更溫馨、舒適之就醫環境。 本院醫師陣容堅強、醫療儀器設備新穎、服務品質優良,為台灣中部不可或缺的醫療重鎮。 本院為無菸醫院,所有員工於工作期間需遵守院方無菸環境政策與作法。
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衛生福利部臺南醫院
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我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入衛生福利部臺南醫院的工作行列。 ~徵才訊息歡迎至 https://www.tnhosp.mohw.gov.tw/job/ 查詢~
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衛生福利部八里療養院
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使命 定位:推動國家精神衛生政策的公立精神專科教學醫院 使命: –服務:提供精神疾病醫療、復健及社區服務 教學:提供精神醫療與心理衛生人員專業訓練 研究:發展精神醫學研究,創新醫療專業知能 政策:推動國家精神醫療與心理衛生政策,促進民眾心理健康 願景 全方位精神醫療園區 -我們要建立一座科技、人文、雅緻、國際化的全方位精神醫療專業園區 心靈健康的市外桃源 我們要成為民眾心理照顧的最佳選擇,遠離塵囂、心靈健康的市外桃源 實現自我的希望花園 –我們要打造培育精神醫療菁英的搖籃,員工能在這裡實現自我的希望花園 信念 H umanity 人道 –我們以人道精神,關懷病人與家屬 O ptimism 樂觀 –我們以樂觀開放,面對工作與挑戰 P assion 熱誠 –我們以熱誠活力,服務顧客與同事 E xcellence 卓越 –我們以卓越自期,追求品質與專業 我們以這四大信念建立 the HOPE Garden─希望花園
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