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繼茂橡膠 - 不斷創新前進，追求持續改善成長。 公司成立於1986年，秉持「以品質為榮，以顧客為尊」的品質政策，並取得IATF16949、ISO9001、ISO-13485、AS-9100、NSF61、WRAS、UL157、NORSOK M-710、DIN EN 549、CNLA/TAF....等產業品質認證。總公司位於彰化鹿港，中國及泰國均設有製造工廠，海外各國均設有業務行銷據點，市場銷售外銷佔90%內銷佔10%，致力於提供不同產業件的橡膠密封件及零配件需求，進而追求一個更美好的世界。

為華碩電腦集團一軟體子公司， 1998年10月由資訊工業策進會產品事業群團隊衍生成立。 目前業務經營主力包括自有品牌資訊軟體開發及製造業資訊化及智慧化專業服務 ；累積超過120家以上國內外企業MES導入經驗，客戶包括各知名製造企業(仁寶、宸鴻、技嘉、研華、華碩、繼茂橡膠、冠捷、Panasonic, Logitech, YAMAHA, …) 公司重視員工 生活，強調知識及專業累積的商業服務模式，有別於台灣目前的製造業經營方式。

https://www.aenrich.com.tw/download/aEnrichPhilosophy.pdf(敏捷/透明/連結/資安，官網可下載PDF，2025/2/24 第26次更新) ・2014-2024 連續11年成長/獲利；將於2025/7 連續8年配發股利，穩健發展。 ・2017/1起8年，人員年度總離職率(含新人離職)平均8.4%，團隊資深服務最專業。 ・客戶普遍成功，維護合約近11年平均續簽率 94% (MA中客戶241+家) 。 ・服務案例落實敏捷清理，service level資訊公開 (官網公告2024年全年所有維護客戶全系統，案例平均處理時間0.83天；2024年績效系統期末評核期間(2024/11/5-2025/2/28)問題回報案例平均處理時間1.09天) ・服務到位客戶滿意度高，五年多官網就取得了54家客戶具名服務證言。 ・連續10年, 大約每半年1次小版本更新, 並會主動建議與協助維護中客戶升級。 ・a+HRD 6.x上市後9年多，官網公告322家選用育碁，近8年LMS 新客市占率在三家vendor中約70%，績效系統新客市佔約85%。 ・a+HRD 7.x上市近4.7年，累計取得200家客戶下單採購(平均42.3家/年)，軟體產業常是winner take all，未來發展性最可靠。 ・2024/10 取得 最新版資安 ISO 27001:2022 國際認證(scope: 本公司系統服務部所提供軟體系統開發與維護, 系統工程資料與資訊機房資訊處理活動之管理 一、台灣 eHRD No.1 產品與團隊，敏捷/公開透明 完全自行開發的 a+HRD 系統產品，迄今累計484+家企業客戶！是 eHRD 業界唯一常年穩定投資30%人力(目前23個人)專責於產品開發，落實敏捷化產品躍進，產品功能業界最完整！( 14年來a+HRD系統版本演進清楚公告於官網，業界唯一公開且資訊清楚的廠商) 　 ・2010/Q3 5.0版, 接續發表5.1, 5.2, 5.3, 5.4, 5.5版 ・2015/Q1 5.6 ( 官網已公告 2024/12/31 5.x EOS(End Of Service) ) ・2015/Q4 a+HRD 6.0版 (eHRD全模組全新架構，前後台UI皆全新大改版/跨平台/跨瀏覽器/跨裝置) ・2016/Q1 6.1 - 2016/11 6.2 - 2017/6 6.3; 2017/10 6.4 - 2018/4 6.5; 2018/10 6.6; 2019/4 6.7( 官網已公告 2025/6/30 6.0-6.7 EOS, 目前僅存2家維護中客戶, 大部分已經確認在EOS前, 小版本升級到 6.8 (LTS) 續用 ) ・2019/10 a+HRD 6.8 (第8度全模組精進小版更到6.8), 含「供應商訂閱」功能，提供《內容訂閱服務》，打造eHRD Ecosystem生態系, 以及 產、壽險公會「６小時外部排定法遵課程通報」加值功能 ・2025/5累計78家維護中6.8客戶 (eHRD業界唯一全面/實質/持續/主動提供客戶小版本升級者) ・2020/9 release a+HRD 7.0(全新技術架構，前後台UI皆全新大改版) ・2021/9 a+HRD 7.1 上市 ・2022/5 a+HRD 7.2 上市 ・2022/10 a+HRD 7.3 上市 ・2023/6 a+HRD 7.4 上市 ・2024/2 a+HRD 7.5 上市，包含 a+ LMS/LDR/COM/SKA/KPI/IDP/MRA/TCR/ MPS with APP皆是 7.5，迄2025/5 累積有96家安裝7.5(LTS)(將為歷來育碁維護使用最多家的版本)； ・累計已有200家客戶採用7.x/8.x( 平均42.3家/年，明顯比 6.x 平均24.4家/年還多) ・2025/2 release a+HCM 8.0(全新技術架構，新增整合a+HRM系統) ・2025/7 release a+HCM 8.1 二、eHRD服務團隊產業年資最資深！整體Service level 透明公開！ 定期於官網公開所有客戶累積案例處理service level統計數據： ・「關鍵系統關鍵時刻，育碁年末支援所有績效系統用戶service level」年年啟動，如：2023/11/5-2024/2/29 育碁啟動「服務監控機制」期間，所有績效系統客戶案例, 3/13就全數處理完成並於官網服務專區公告, 平均處理完成時間0.3天。 ・2025/1/2，第一時間公告 "育碁2024年全系統服務案例「年報」：服務敏捷、資訊公開透明，Speak with Data領先業界". 2024年全系統所有客戶累計11,134個服務案例( 比去年減量4%), 案例平均解決時間0.83工作天( 比去年再增速24% ) 。 ・對個別客戶服務資訊提供上，自2017/7起對每個維護合約中客戶，每周五21:15 由系統email 自動個別寄送"服務對帳單"，主動提供近2年服務案例詳細進度與統計報表; 在客服管理系統上，客戶皆有專屬帳戶可取得2015/1起回報的所有案例處理詳細紀錄，以及閱讀300門以上系統操作微課程。 三、We believe People will make difference！我們相信「人才」是根本與關鍵！ 人才是企業之本，高競爭力的員工，帶來企業強勁競爭力。關於此信念，育碁深信不疑且全力以赴；而人才的培養無法一蹴可幾，需要有一套完整的人才培訓與發展的機制，佐以系統的效率與貫串，才能協助企業有效經營組織培養人才。育碁不僅與客戶建立各產業應用的標竿案例，2009年育碁是台灣首家也是唯一家vendor, 與客戶聯合獲頒 ATD Excellence in Practice Awards 的國際殊榮。 育碁員工皆採正職(除曾約聘台師大人資所碩士在學實習生外)。人員穩定性獨步同業，2017/1-2025/1, 8年期間, 員工離職人數總計僅45名(含新人離職, 平均年離職率8.4%)，穩定累積專業經驗的團隊，遠勝過同業，是提供客戶超值且敏捷服務的關鍵。 四、穩健財務表現，客戶長期投資育碁系統最放心 在育碁任職10年以上者超過31人(42%)，61%的人員在育碁任職5年以上(2025/1止)。連續11年獲利與營收成長的育碁，股票淨值已超過20元多年。 ・2018/7發放1元股票股利， ・2019/7發2元股票股利+1元現金股利， ・2020/7發0.5元股票股利+2元現金股利， ・2021/7發0.5元股票股利+1.5元現金股利， ・2022/7發1.5元股票股利+3.6元現金股利， ・2023/7發1.6元股票股利+2.8元現金股利， ・2024/7發1.6元股票股利+3.0元現金股利 對比其他eHRD同業迄今經營上的虧損與發展不確定性，育碁是最穩健可靠的合作夥伴。 (1) 領先的產品設計與整合實力 育碁專注於產品研發(product based 的project，在a+ HRD 6.x/7.x，客戶有超過75% 是不做任何客製就直接上線應用，並可依約持續進行多次6.x/7.x 小版本免費更新外，更有效整合打造Ecosystem。育碁自2014/11 開始，即與天下創新學院，8年32個場次合辦研討會，且有超過55件雙方客戶案件完成跨系統功能整合與串接)，天下雜誌集團也是育碁系統使用客戶，於2017年採購 a+Talent 6.3，同年小版升6.4，2018升級6.5並加購a+ KPI，2019/8升級6.7並加購a+MRA，2021/11升級6.8(LTS)，積木式跨時導入整合性的a+ HRD Total system。 (2) 以「專業顧問輔導」建立無數客戶的信賴 1萬小時具備領域專業，10年成為領域專家，育碁有42%的同仁在育碁任職10年以上，在每個角色分工專業上都堪稱領域專家，可將多年服務不同客戶的心得與經驗，轉化成育碁創新的產品及專業能力，是育碁不易被複製的競爭力。 (3) 積極引進國際級顧問，掌握eHRD前瞻應用發展趨勢 自2008年起迄今，與有20多年全球標竿企業顧問經驗的“Productivity Dynamics” Dr. Reza Sisakhti合作，引進應用於美國IBM, HP, Cisco, Corning, EY, Verizon, ATD…等的職能模型，提供國內企業取用『業務職能』職能模型，部分行為指標內建於a+ Com系統中，提供育碁客戶參考引用。 (4)【客戶群】橫跨金融產業、服務業、製造業、科技業及醫療產業。 育碁累積之客戶群已超過484家，包括：聯電，原相，精材，采鈺，創意，旺宏，瑞鼎，日月光，艾克爾，中國砂輪，家登，華城電機，緯穎，鈺創，玉山金，兆豐保代，彰化銀行，元大金控，新光人壽，新光銀行，中租控股，三商美邦人壽，遠雄人壽，農金保經，達擎，和德昌，全聯，新光三越百貨，宏碁，神達，台電，桃園機場，中鼎集團，大陸工程，天下雜誌集團，工研院，慈濟，伊甸，世界展望會，群創，超視界，繼茂，漢磊，誠品，台灣東洋製藥，台灣米其林，矽格，星裕，康軒，鬍鬚張，天義，群聯電子，貿聯國際，興采實業，新光保全，三井工程，國泰健康管理，崇越，禾伸堂，儒鴻，台灣耐落，全國電子，聯成化學，嘉里大榮，台灣日立，安心食品，新普，瑞儀，食品研究所，時碩，台聚，台灣永光，漢來美食... 。 育碁已連續升級與維護10年以上的客戶超過70家，且近8年超過50家友商eHRD客戶，改用育碁eHRD系統。