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企
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元大金融控股股份有限公司(元大金控) (元大證券) (元大銀行)
元大金融控股股份有限公司(元大金控) (元大證券) (元大銀行)
上市櫃
台北市大安區
金融控股業
資本額1294億2864萬元
員工數15000人
公司評論
5.0
◎公司沿革 2007年復華金控與台灣證券市場領導券商元大京華證券合併,更名為元大金控;而後併購寶來證券及大眾銀行,發展為以證券投資及商業銀行雙主軸發展之金融控股公司,除於台灣市場多項證券相關業務位居龍頭地位、法人及個人商業銀行業務均衡發展;並透過旗下事業線互補、整合,成為涵蓋證券、銀行、人壽、證金、期貨、投信、投顧、創投及資產管理等業務之金融集團。 元大金控長期深耕台灣,以綿密的據點及專業的從業人員,提供客戶全方位的金融服務。元大金控在台灣證券經紀業務市占率、融資業務市占率、期貨經紀市占率、基金發行規模,皆名列市場第一,投資銀行業務亦為市場主要領導者,長久以來深受國內外投資人肯定。 海外布局方面涵蓋香港、上海、北京及深圳等大中華地區、東北亞韓國及東協市場的越南、柬埔寨、菲律賓、印尼、緬甸與泰國等國,逐步架構出完整的亞太跨國性布局,朝「亞太區最佳金融服務提供者」之目標邁進。
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企
企
龍巖股份有限公司(總公司)
龍巖股份有限公司(總公司)
上市櫃
台北市南港區
殯葬服務業
資本額42億
員工數600人
公司評論
5.0
【致力殯葬改革 一步一步築夢踏實】 龍巖創立於1992年,多年來龍巖致力於殯葬改革,默默以一己之力耕耘著艱難的產業環境,30年來的堅持,不僅使殯葬一元化的夢想逐一實現,經營成果亦獲各界肯定。放眼亞洲、絕無僅有的頂級六星級香格里拉—真龍殿的誕生、生前契約觀念推廣及合法化的推動、持續打造禮儀精品及改善現有葬儀用品,與國內外知名藝術家合作開發殯葬精品等,皆是龍巖為提供給客戶最滿意的殯葬服務所做的努力。 【財務穩健成長 經營成果備受肯定】 龍巖自成立以來,財務狀況穩健,年年獲利穩定成長,不僅是台灣第一家擠入商業周刊五百大服務業之殯葬企業,多年來亦屢次入榜天下雜誌500大服務業;2022年龍巖蟬聯八屆公司治理資優生排名前5%的優良企業及服務業第12位最賺錢公司。除財務資訊公開透明外,更依法接受政府權責機關之公開評鑑、監督及考核,並持續獲得主管機關評鑑之最高評等。 【引領殯葬差異化革命 商品邁向精品化、藝術化】 龍巖自94年以來投入超過40億資金致力於殯葬服務、禮儀商品與設施改革研發,並與多位文化界及藝術界大師合作,例如王俠軍、黃國倫等知名藝術家及音樂家共同打造龍巖客戶專屬精品,安藤忠雄更將生平首度的墓園設計獻給了台灣,龍巖深信,唯有不斷地創新、不斷地改革,才能樹立以人性為關懷起點的殯葬業文化,讓往生者在尊嚴、平靜的氛圍中,走完人生最後的旅程,為人生謝幕式畫下圓滿句點。 【依法信託 全台首家生前契約合法業者】 為保障消費者購買生前契約之權益,主管機關制訂殯葬管理條例加以規範,龍巖身為殯葬產業先驅,成為全台首家經通過國內主管機關備查,完全符合法令規定之生前契約業者,除了預收款75%交付信託之外,客戶繳費超過總價之20%以外更可隨時申請退還。截至目前為止,能保證以上條件者,國內目前仍僅有龍巖人本可以百分之百做到,不受許多同業仍然削價違法販售之競爭阻擾,不僅如此,近年來更斥鉅資於各縣市持續建構自有服務據點及會館,一心一意為消費者謀取最大的福利和保障,貫徹永續經營之決心! 【六度榮獲「天下永續公民獎」100強,獲頒小巨人獎項】 天下雜誌舉辦「天下企業公民獎」評鑑,2023年龍巖六度榮獲「天下CSR企業公民小巨人獎」,評選指標包含公司治理、企業承諾、社會參與、環境保護四大構面,均獲得優異的評比表現;且龍巖多年來針對中低收入戶與經濟弱勢者,提供「義助殮葬」服務,讓每一個生命都得到尊重,撫慰家屬,也讓往生者獲得應有的尊嚴。衡量一家企業成功與否,不只是獲利水準,還包括他們為環境與社會創造了多少價值!龍巖的用心,希望能與社會大眾一同分享。
年終獎金
咖啡吧
生日假
結婚禮金
生育津貼
社團補助
員工進修補助
國內旅遊
部門聚餐
員工優惠
員工團體保險
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全球風尚股份有限公司
全球風尚股份有限公司
台北市中山區
人力仲介代徵
資本額暫不提供
員工數6300人
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WMH JAPAN於1999年3月成立,2024年邁向營運第25周年。 WMH是專門於【時尚業界】的人才顧問公司,並同時協助各品牌店鋪運營管理服務。提供的時尚精品、彩妝品牌職缺數更是業界NO.1。 WMH TAIWAN多年以來協助國內外企業與品牌招募專業領域人才及為台灣人才協助媒合台灣、日本各地職缺。 並於2021年開始代理營運日本都會時尚服裝品牌【MOUSSY】,於林口三井OUTLET、台中港三井OUTLET開設店鋪,2023年代理營運【NANO universe】於台中LaLaport、2024年為街頭潮牌【HUF】,為台灣時尚界帶來不同過往的新氣象。 近年並協助代理營運日本品牌於台灣百貨商場設置快閃店、舉辦活動等。 ★ WMH特色 ★ 1. WMH集團長年與各領域企業合作,掌握業界動態。 2. 台灣就業服務:傾聽人才需求,協助發揮特長、面試要訣應對,求職不再繞遠路。 3. 日本就業服務:特別設置【1對1 FOLLOW制度】,台灣日本2地皆有專屬顧問,針對需求討論工作。 4、iDA獨家研修課程:iDA College時尚業界的專業教育訓練,多樣化充實的課程,讓你0經驗赴日也能輕鬆上手。
年終獎金
專業證照獎金
生活工作諮詢
租房補助
交通津貼補助
國外旅遊
慶生會
員工優惠
配發公務機
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萬安生命科技股份有限公司
萬安生命科技股份有限公司
台北市中山區
殯葬服務業
資本額1億6800萬元
員工數480人
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本公司為全國規模最大殯葬禮儀服務公司,除通過嚴格的各縣市政府評鑑為優良殯葬服務業並取得國際ISO9001證書,合法正規並取得營利事業登記證之殯儀服務的專業廠商。擁有數百位具有合格證照之禮儀師,服務據點遍佈全省各大醫院,榮獲各縣市殯葬評鑑優等,及各公立或大型醫療院所認可,佈建全國最綿密的生命禮儀服務網。目前所服務全省各大醫療院所近四十所。
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桃園市私立德宣居家長照機構_德宣居家長照有限公司
桃園市私立德宣居家長照機構_德宣居家長照有限公司
桃園市平鎮區
其他醫療保健服務業
資本額200萬元
員工數500人
暫無公司評論
【公司簡介】 桃園市私立德宣居家長照機構,成立於110年12月20日,隸屬德氏集團,是一間深耕桃園、專注在地化居家照顧的專業機構。 我們秉持「全人健康 × 人本照顧 × 專業制度 × 社區整合」的核心理念,提供失能者、長者與身心障礙者最適切且有尊嚴的居家式照顧服務。我們不只照顧個案,也協助家庭照顧者減輕負擔,建立高品質、可持續的照顧支持系統。 在德宣,我們認為:「照顧不是一份任務,而是一份責任與信任。」
員工紅利
年終獎金
三節獎金/禮品
專業證照獎金
員工進修補助
住院慰問金
交通津貼補助
國內旅遊
國外旅遊
部門聚餐
優於勞基法特休
員工團體保險
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德甯居家長照有限公司附設桃園市私立德甯居家長照機構
德甯居家長照有限公司附設桃園市私立德甯居家長照機構
桃園市楊梅區
其他醫療保健服務業
資本額200萬元
員工數500人
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【公司簡介】 桃園市私立德甯居家長照機構,成立於112年08月28日,隸屬德氏集團,是一間深耕桃園、專注在地化居家照顧的專業機構。 我們秉持「全人健康 × 人本照顧 × 專業制度 × 社區整合」的核心理念,提供失能者、長者與身心障礙者最適切且有尊嚴的居家式照顧服務。我們不只照顧個案,也協助家庭照顧者減輕負擔,建立高品質、可持續的照顧支持系統。 在德甯,我們認為:「照顧不是一份任務,而是一份責任與信任。」
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善得人本集團_善得事業股份有限公司
善得人本集團_善得事業股份有限公司
台北市大安區
殯葬服務業
資本額1億4800萬元
員工數100人
暫無公司評論
善得人本集團,創立逾22個年頭,堅持優質、創新、專業、精緻四大服務理念,並注入科技、環保、綠化三大元素為治喪環境的美化工程精神。 善得歷經社會轉型,融貫考察各國喪葬的服務優點,去蕪存菁、破除繁縟,逐項提升、簡化、精緻禮儀服務流程。 為提升企業形象,除了加強人員專業訓練,力求培養內外兼具的專業生命禮儀師外,更力求自我成長,滿足家屬對品質的要求,改變國人對殯葬文化傳統印象與觀感。 善得人本集團更於1998年導入【殯葬禮儀流程及醫療單位太平間作業流程】之ISO9001:2000規範,以提升企業管理現代化,期許改造全新、優質的喪葬文化。 經營逾22年的善得人本,95年從商家經營模式,已正式蛻變轉型為專業的生命禮儀公司,不但擁有豐富經驗,在經營者全面進行改組的創新改革下,目前已邁向企業化及辦公室e化的經營管理,並自許為殯葬業的改革者,朝向更專業、服務更好為目標邁進,創業至今,已連續18年蟬聯台北市社會局評鑑優等之殊榮。 我們競競業業,精益求精;為力求企業化經營,推行一元化策略,減輕家屬負擔提高殯葬服務品質。種種努力,誠謹期盼【善得人本集團】成為醫療機構、各院所最滿意、最佳服務之首選,圓滿達成託付,延續生命尊嚴、為人生歸程寫下完滿句點。 www.someday.com.tw
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長生天生命園區_長生天國際事業股份有限公司
長生天生命園區_長生天國際事業股份有限公司
新竹縣湖口鄉
殯葬服務業
資本額4億9767萬元
員工數28人
暫無公司評論
本公司創立於民國98年,秉持著”仙知之作、唯一傳奇”的信念,籌建運行,打造全台唯一民營合法殯儀機構-長生天生命園區。 長生天全館公開透明,一條龍專業服務、志於福惠往生者及其後人為目標、以根除現行殯葬陋習為責任、致力於成就圓滿人生之最後旅程,平價莊嚴,回歸生命的故鄉。 本公司擁有為數廣大的客戶群及優秀的經營團隊,秉持著”卓越、平價”的信念,致力圓滿人生的最後旅程,讓生命能夠尊榮、莊嚴的回歸故鄉。 公司為追求企業永續經營及成長,也重視每位員工有成長、卓越的潛能,除了有良好的工作環境外,也提供學習及成長的空間,歡迎有著優秀能力、堅定心志的朋友一起加入我們的行列。
年終獎金
員工宿舍
停車位
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企
企
ALUXE亞立詩_橙豐國際實業有限公司
ALUXE亞立詩_橙豐國際實業有限公司
台北市松山區
首飾及貴金屬零售業
資本額5000萬元
員工數130人
公司評論
4.8
亞立詩ALUXE 創立於2005年,為台灣第一個跨國珠寶品牌,2024年已台灣擁有11間門市,香港1間門市,新加坡三間門市,預計持續於全球展店至40間門市!我們擁有最多的國際認證GIA鑽石及多元婚戒款式,提供亞立詩原創獨特設計,德國工藝品牌細膩客製,日本百年品牌典雅風華,以精湛工藝搭配合理價格,專業親切的服務及高度的自由選搭,鶴立婚戒市場,獲得新人青睞。 亞立詩ALUXE重視每一位員工,落實五大核心價值,將「重視顧客/重視人才/積極正向/創新突破/追求卓越」深植在每位員工心中,我們建立亞立詩學院提供良好工作環境與完善的培訓規劃及優質的學習成長空間,善用專才、採取開放溝通的方式與員工一起成長。 打造優質的菁英團隊,提供完整的培訓規劃與職涯發展規劃: 1. 完善的線上學習平台,專屬門市導師一對一教學 2. 鼓勵多元發展,人人有機會成為管理人才、內部種子講師 3. 透明的職涯發展,銷售顧問>高級銷售顧問>資深銷售顧問>門市主管>區域主管 門市據點: ◆台北忠孝大安門市 ◆台北市府門市 ◆板橋文化門市 ◆桃園站前門市 ◆中壢新生門市 ◆新竹巨城門市 ◆台中旗艦店 ◆嘉義中山門市 ◆台南西門門市 ◆高雄博愛門市 ◆香港美麗華門市 ◆新加坡ION門市 ◆新加坡JEM門市 !全球新門市籌備中!
年終獎金
三節獎金/禮品
員工宿舍
零食櫃
旅遊假
結婚禮金
生育津貼
員工進修補助
旅遊補助
住院慰問金
交通津貼補助
外語學習補助
國內旅遊
國外旅遊
部門聚餐
慶生會
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菘
菘
菘發開發股份有限公司
菘發開發股份有限公司
新北市鶯歌區
殯葬服務業
資本額3億3750萬元
員工數28人
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寶華山生命紀念館於民國100年開始動土建造,耗費了多年的光陰,建築團隊砌築而成,斥資打造出現代歐式風格的建築,我們希望提供給客戶的感受有別於一般傳統寶塔的沉重,同時本館也致力於以飯店式的管理規劃內部團隊教育訓練及現場氛圍營造,讓前來追思的每一位家屬都能夠感受到我們貼心的服務。 「光陰百代,人過客」生命的意義不在於長短,人生終究會面臨終點,而親人的守護與惦記將是無比的福氣,追思與懷念將無限延長生命的價值。寶華山生命紀念館團隊人員將會提供您關懷與守候,陪伴您莊嚴且溫暖的送別逝去的親人。 寶華山生命紀念館秉持「關懷」、「感恩」的心對待生命,將持續透過不斷的專業精進與服務提升,提供更優質、全方位的服務內容,致力成為家屬心中第一首選的生命關懷事業。
年終獎金
員工餐廳
咖啡吧
退職金提撥
交通津貼補助
停車位
伙食津貼
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德恩禮儀有限公司
德恩禮儀有限公司
桃園市中壢區
殯葬服務業
資本額3000萬元
員工數50人
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德恩生命禮儀成立於民國100年9月,從事殯葬服務業 ◎重要紀事及獲獎紀錄:本公司為中科院及桃園縣教育產業工會之優良特約商 ◎目前拓展駐點醫院:國立台灣醫學院附設醫院 新竹台大、生醫(竹北、竹東院區)分院、 臺北榮民總醫院桃園分院、台北樂生療養院;5間醫院駐點業者,擴大禮儀服務範圍。 本著真心傾聽客戶的需求及感受,盡心盡力完成家屬的託付,全程關懷及陪伴之專業團隊。
專業證照獎金
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希望傳承_崧鶴生命禮儀服務事業有限公司
希望傳承_崧鶴生命禮儀服務事業有限公司
高雄市三民區
殯葬服務業
資本額300萬元
員工數50人
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高雄總公司創立於民國101年, 公司經營穩定持續成長 106年籌備開設台中分部 主要從事殯葬相關事業,擁有為數不少的客戶群。 在中南部地區,具有一定知名度及信譽! 與高雄市在地企業(中鋼、日月光、小港醫院、健仁醫院、國軍高雄總醫院左營分院、高醫)皆有特約合作! 整體營運穩定,獲利狀況也逐年提升,是業界績優廠商之一。 我們重視每一位員工,有良好工作環境,也提供學習及成長空間,歡迎優秀的朋友一起加入。
年終獎金
三節獎金/禮品
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麗富光學有限公司
麗富光學有限公司
高雄市岡山區
鐘錶/眼鏡零售業
資本額1200萬元
員工數60人
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愛鏡團隊為鏡片製造者的先驅,擁有專業的光學大廠技術,致力於光學鏡片的生產已經有 20 餘年的經驗,年產能8000萬片,所製造的優質鏡片暢銷世界各地,並為無數一線國際品牌提供代工服務。
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翡翠森林股份有限公司
翡翠森林股份有限公司
台北市中山區
殯葬服務業
資本額8400萬元
員工數20人
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關於 聖德集團 Féerie 翡翠森林寵物公園 翡翠森林寵物公園的設計理念是,讓生命不可承受的悲傷化為感動和溫暖,我們有專業的寵物殯葬禮儀師,為您細心安排寵物後事、寵物火化等寵物往生處理, 讓您的寶貝能有個完美的結束,迎接牠們的是美麗的天堂,化悲傷為美好。所有的記憶都鎖在這美麗的翡翠森林裡,永遠不會被遺忘。 台北門市:台北市中山區新生北路一段45號1樓 台北園區:新北市萬里區大坪55號 台中門市:台中市北屯區建和路二段296號 24H服務專線:0800-522-020
員工紅利
三節獎金/禮品
部門聚餐
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澤聖擺渡國際事業股份有限公司
澤聖擺渡國際事業股份有限公司
桃園市桃園區
寵物相關服務業
資本額8000萬元
員工數20人
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澤聖擺渡國際事業(股)公司轄下所屬幸福美地寵物生命紀念業,是台灣第一個取得合法身分的寵物殯葬業,位於桃園市新屋區濱海路719號(台61快速道路旁),是全台實際佔地面積最大的寵物生命紀念園區,本公司以創立全台寵物生命紀念業第一品牌為目標,同時也以打造幸福產業而努力,歡迎喜愛寵物或有飼養寵物經驗的人士加入我們行列。 公司宗旨與企業精神 沁入溫度的幸福服務!因為愛 追思來自於Love,溫度起源於Happiness;因情感宣洩而藉由同理及共感,本能提供有溫度的幸福服務,彰顯生命的意義與價值,圓滿生命與死亡的品質及尊嚴。 服務是因沁入溫度而做出,而不是管理結果,生、死奧義的未知及頓悟,因為愛及需求衍生出法則和作為,歷經時間的磨練逐步修正改進,瞬息萬變的市場變動,企業生命週期的縮短,沁入服務的溫度依然不變,而這不變的作為是我司亙古依循的宗旨。
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企
企
龍巖元本營業處_元本企業行
龍巖元本營業處_元本企業行
台北市大同區
殯葬服務業
資本額150萬元
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『元本營業處』 元本營業處是一個多元友愛的團隊,營業處成立者孫宗民副總擅長將銷售技巧、溝通技巧與個人身心靈成長經歷合併,發揮在團隊培訓與客戶服務上。宗民副總於23歲進入龍巖、26歲成立營業處,創下龍巖最年輕的處長紀錄。30歲晉升業務總監,40歲以前繁衍5個營業處並擔任業務副總,達年薪千萬! 元本營業處業務人員分佈於台北、新北、桃園、台中、嘉義、台南、高雄、屏東、花蓮、宜蘭。若你在這些地區,都能有夥伴與你同行!在這個大家族裡,你可以學習個人成長、分享商品價值、從服務中獲得成就與滿足感、發揮個人價值、圓滿無數生命,薪水無上限! 若您有一定的抗壓力、有強烈的學習意願,並想挑戰高薪,歡迎您來成為元本家族中的一份子! 孫宗民副總 恩典滿心:https://youtu.be/s2ePg5k3Tpw?si=K7gQzS5YboLlIuJJ 孫名彥處長 跨界挑戰:https://youtu.be/xzGgn9HLTT0?si=w4k_AT1J-B2IAHP3 元本營業處Line官方:https://lin.ee/bPNNxKt 『龍巖』 龍巖為全國第一家符合內政部明文規定合法的優質殯葬服務企業。直營服務處遍及全省東、西部13個縣市。以「專業、誠信、慈悲」為企業經營理念的龍巖,站在「以人為本,全生命服務」角度所要傳達的理念,為台灣殯葬服務業帶來一股新的潮流,也為冰封已久的業界輸入了春天的脈動。 日本建築師安藤忠雄與龍巖首次合作,打造世界級墓園,新墓園占地26公頃位於台北縣三芝鄉,此圖片為安藤忠雄設計之墓園。 *公司沿革* 1992年5月 公司成立,資本額五億元,白沙灣安樂園開發工程啟動。 1995年3月 增資為7億元。 1995年11月 北區服務中心成立,殯葬一元化概念於此逐漸成行。 1996年12月 與日本殯葬上市公司SUN LIFE簽約進行殯葬服務技術合作。 1997年7月 專司禮儀服務子公司「龍譽國際」成立,同時推出生前契約商品。 1998年 北、南區服務處分別成立,龍巖集團於桃園南崁之新辦公大樓正式啟用。 1999年 台中服務處成立,與南北聯合完成全省服務網主線。 2000年2月 『龍譽國際』通過 ISO 9001 國際品質驗證。 2000年12月 榮獲北市府評鑑為年度績優業者。 2001年 分別成立新竹、台南服務處。 2001年7月 龍巖慈善基金會成立。 2002年 成立基隆、桃園、嘉義、蘭陽、花蓮、台東、屏東服務處,擠身「商業週刊」 評鑑500 大服務業之ㄧ。 2002年4月 白沙灣安樂園真龍殿正式啟用。 2002年7月 「龍巖集團」與「龍譽國際」合併為龍巖人本服務股份有限公司。 2002年8月 率先法令提撥10億元成立生前契約信託基金。 2004年10月 板橋、苗栗服務處成立。 2005年7月 物流中心啟用,和信服務處成立。 2006年2月 彰投服務處成立(全省共計13個服務據點)。 2007年08月 選出獨立董事、成立審計委員會 2007年10月 成立投資審議委員會(簡稱投審會)。 2008年01月 全面推行5大信條及四道防線,提升客戶滿意度服務。 2008年06月 全面第一家旗艦店-嘉義服務處(隆重開幕)。 2009年04月 與國際建築大師安藤忠雄簽約,合力打造世界唯一自然生態墓園。 2009年06月 苗栗自有服務處成立。 2010年02月 大漢龍巖合併,陰宅業上市首例。 2010 年04月 龍巖人本發表全新企業識別CI設計。 2010年06月 安藤忠雄世紀櫻宅,生態墓園開工破土典禮。 2010年11月 增資宇錡建設,拓展北中南納骨塔之經營版圖 2011年02月 大漢建設與龍巖人本正式合併,龍巖成為上櫃企業/全台首創多媒體品牌館 2011年07月 龍巖延伸領域首創推出寵物生前契約及生命紀念園區商品 2012年01月 龍巖首創全台唯一陰宅多媒體品牌館,榮獲2012德國iF設計大獎 2013年09月 前進南台灣,取得高雄全安泰墓園經營權 2013年10月 獲頒金商獎第六十八屆中華民國優良商人獎,成為第一個獲獎的殯葬企業 2013年12月 龍巖慈善基金會榮獲衛福部103年度評鑑全國性基金會〝優等〞獎 2014年08月 獲頒天下雜誌CSR企業公民新秀獎及上櫃公司資訊揭露評鑑最高等級A++ 2014年10月 蟬聯兩年獲頒金商獎第69屆中華民國優良商人獎 2014年09月 超過法定規範的禮儀師人數達7倍之多,成為單一登錄人數最多的禮儀公司 2015年06月 證交所第一屆公司治理評鑑,榮獲公司治理前5%之優良企業獎 2016年04月 龍巖連續兩年榮獲公司治理評鑑 名列前5%之優良企業 2016年08月 再度榮獲「天下企業公民小巨人獎」/ 龍巖與遠洋合作前進大陸殯葬市場 2017年04月 龍巖蟬聯三屆公司治理資優生 排名前5%之優良企業 2017年08月 獲頒『受雇員工薪資調查優良廠商獎』、「天下CSR企業公民小巨人獎」 2018年05月 龍巖重視公司治理 落實企業永續經營 連續五屆榮獲公司治理TOP 5% 2019年05月 龍巖連續六屆榮獲公司治理TOP 5% 2020年01月 獲頒雙北及高雄市府評鑑優良/贏得讀者文摘第一屆台灣「優秀服務金獎」 2020年05月 龍巖連續七屆榮獲公司治理TOP 5% 2020年08月 四度榮獲「天下CSR企業公民小巨人獎」 2021年03月 傳世鉅作「光之殿堂」生命紀念館主體建築動工 2021年12月 獲得新北市政府、苗栗縣政府、台南市政府、高雄市政府評鑑獲得「禮儀服務優等獎」 2021年05月 龍巖連續八屆榮獲公司治理TOP 5%及服務業第12位最賺錢公司 2022年03月 龍巖30週年!推出全新品牌形象影片傳遞嶄新人生價值觀 2022年03月 真龍殿G4「晉塔會館」全新改裝啟用 2022年05月 龍巖榮獲公司治理TOP10%及天下雜誌評選為第22位最賺錢公司 2022年08月 推出嶄新生前契約廣告「我的瘋狂老爸」 2022年10月 《What Is Your Legacy》品牌影片榮獲2023亞太SABRE公關獎佳作獎 2022年11月 真龍殿G4「晉塔會館」榮獲韓國 2023 K-DESIGN AWARD 空間設計大獎 2023年02月 「光之境服務中心」正式啟用 2023年04月 龍巖首次登上「中型集團」企業榜首 穩健經營、創新策略成關鍵指標 2023年05月 龍巖受邀參亞洲最大殯葬展2024 AFE 榮獲「產業領導獎」殊榮! 2023年05月 龍巖榮獲公司治理 TOP 10%及天下雜誌評選為第22位最賺錢公司 2024年02月 龍巖攜手學術夥伴共同開辦 全臺第一張「長齡關懷諮詢師」認證 龍(96)業宣字第031號
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冬瓜禮儀有限公司
冬瓜禮儀有限公司
台北市中山區
殯葬服務業
資本額100萬元
員工數30人
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108年度殯葬服務業評鑑優良業者 最客製化、最彈性殯葬企業 媒體、客戶推薦92%回頭率 曾是萬華角頭的「冬瓜」郭東修浪子回頭,在1990年創立了禮儀公司。 1991年起,致力照顧弱勢,獨力為近兩千具無名屍安葬,也安葬獨居老人、自掏腰包為無人送終的往生者舉辦超渡法會。 郭東修十幾年善心善行,在2014年獲得北市民政局公開頒獎表揚,成為民間殯葬業者第一人。 2013年9月,冬瓜(郭東修)先生因罹患癌症,於臨終前,兒子「小冬瓜」郭憲鴻允諾接手了殯葬事業。這不僅是世代傳承,也是時代交棒,在冬瓜大哥的基礎上,小冬瓜更深入尋求儀式的意義與喪葬的各種可能性。 除了創立「單程旅行社」,打造不畏懼談論死亡的社會風氣;並且也設立「社團法人郭東修-冬瓜生命教育紀念協會」,為扶助弱勢、為生命教育而付出心力。
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財團法人苗栗縣私立新苗教養院
財團法人苗栗縣私立新苗教養院
苗栗縣後龍鎮
社會福利服務業
資本額1000萬元
員工數46人
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設有本院、社區家庭、商店及農場區域(有35名孤兒皆榮獲優質「甲等」殊榮。本中心為苗栗縣政府立案成為之財團法人機構,永有政府補助部份之人事及社設施設備等費用之補助,我們擁有優秀的經營團隊,秉持著尊重案主,享有平等的就義、就醫、就學、就業的理念並維護他(她)們生命之尊嚴與生活的價值。除整體營運穩定外,是國內績優機構 我們重視每一位員工,提供良好環境空間、學習、成長及培訓職員,歡迎優秀的朋友一起加入工作行列。 結語:心智障礙不是短暫性的現象,而是一種終生而長期性的發展異常,他們比較難以像一般人一樣主動吸取適當的學習經驗,醫療及復健並不能使其變成一個正常人,必須結合有系統、細心規畫的個別服務計畫以及明確而實際的訓練。一個有心智障礙者的家庭,家屬需付出的心力是不言而喻的,然而他們也是這個社會的一份子,障礙程度較輕的障礙者經過適當的教導訓練亦能成為社會生產動力,而非只是社會的成本支出,因此如果您有這麼一份心意、如果您有這麼一份能力、請您耐心的付出,您的這一份愛心。!
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