公司介紹
產業描述
駐衛警保全/臨時勤務/貼身護衛/物業管理等服務
電話
暫不提供
員工人數
2800人
地址
台北市松山區復興北路101號9樓之2
Securimax怡和保全成立於2008年，隸屬Carewell集團關係企業，為兩岸華人地區首屈一指的國際保全服務公司。目前集團透過轄下之怡東人事顧問及怡高人力資源公司的策略整合，已成為台灣最大的人力資源服務集團，員工總數已超過6,000人，其強大之人力招募能力，能提供極其堅強之人員穩定暨遞補能力。本公司擁有世界最專業之經營團隊陣容，華人保全界菁英，其相互支援，環環相扣之團隊精神，延續外商公司特有之嚴謹與細膩，建立完整服務體系，從市場分析、研發、營運規畫，直至物業行政、財務、安全、環保清潔、機電等服務管理，提供專業、精緻、人性化及創新的服務，為持續高品質的服務，不斷提升經營團隊之專業效能。 桃園公司03-4281051 新竹公司03-5753721 傳真03-5714298 台中公司04-23585956 傳真04-23588571 台南公司06-5891977 傳真06-5891318 高雄公司07-3535876 傳真07-3537082
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主要商品 / 服務項目
怡和保全公司主要經營項目包含：保全服務、警衛服務、臨時勤務服務、貼身護衛服務、安全系統服務、公寓大廈維護管理服務、大樓行政事務管理服務、大樓清潔服務等。客戶群遍及全台各區，舉凡住宅、金融機構、百貨賣場、零售商店、展覽活動、飯店、工業廠房、醫院、商場大樓、建築工地、高科技產業、外商協會等各級產業類別均包含在內。
公司環境照片(4張)
福利制度
人才是Securimax怡和保全最珍視的重要資產。配合傑出的營運績效表現，我們提供每一位優秀同仁優渥的整體薪酬。公司的整體薪酬維持在同業水準之上。並致力於提供完善及高品質的福利措施，以照顧我們的員工，相關內容如后: *完善的保險： 我們除依法為每位員工投保勞工保險、全民健康保險及每月定期提繳退休金外，更為 員工規劃了團體綜合保險，以增加員工整體之保障。 *假勤制度： 公司依勞基法的特別休假制度，員工到職滿半年即可享有特休並依法給予各種假別， 當同仁有請假需求時，能夠更無後顧之憂。 *獎金制度： 公司為鼓勵員工優良的績效表現，提供各種獎金: 1.端午、中秋禮券 2.春節值班奬金 3.員工個人年度績效考核及駐區目標達成率決定年終獎金發放金額。
工作機會列表
3/29
＿主 要 勤 務＿
1-人員門禁安全管制
2-緊急災害引導通報
3-車輛出入管制
4-日夜間安全巡邏
- 上班地點：內湖區
- 捷 運 站 ：近港墘捷運站
- 工作性質：全職
- 上班時段：19：00 - 07：00
- 休假制度：月休6-7天排休制
【人資部專線】
王督察
☎️：0900 323 079 （LINE.ID）
☎️：02-2713 6002 #508＃511
總公司面試地址：
台北市松 山區復興北路101號9樓之2
（捷運南京復興站7號出口）
3/25
請詳讀以下內容
----主 要 勤 務----
1-人員門禁安全管制
2-緊急災害引導通報
3-遊客安全引導
4-員工出入管制
//上勤時段//
- 日班- 早08:00 - 晚20: 00
- 中班- 早09:30 - 晚21: 00
- 晚班- 晚20:00 - 早08:00
- 上班地點：信義區
- 工作待遇：月薪 45000元/276工時
- 休假制度：月休7-8天/排休制
【人資部專線】
王督察
☎️：0900 323 079 （LINE.ID）
☎️：02-2713 6002 #508＃511
公司面試地址：
台北市松 山區復興北路101號9樓之2
周一～週五 , 09:00～17:30（捷運南京復興站7號出口）
3/29
請詳讀以下內容
＿主 要 勤 務＿
1-人員門禁安全管制
2-緊急災害引導通報
3-車輛出入管制
4-日間安全巡邏
日班隊員
- 上班地點： 內湖區/瑞湖街/陽光街/瑞光路/舊宗路
- 上班時段： 07:00 - 19:00
- 工 時： 288工時/48000元起
- 休假制度：月休6-7天.公司排休制
【人資部專線】
王督察：0900 323 079 （LINE.ID）
☎️：02-2713 6002 *508*509*511
總公司面試地址：
台北市松 山區復興北路101號9樓之2
（捷運南京復興站7號出口）
3/29
請詳讀以下內容
＿主 要 勤 務＿
1-人員門禁安全管制
2-緊急災害引導通報
3-車輛出入管制
4-日.夜間安全巡邏
夜班隊員
- 上班地點： 內湖區/瑞湖街/瑞光路/陽光街
- 上班時段： 07:00 - 19:00
- 工 時： 288工時/48000元起
- 休假制度：月休6-7天（公司排休制）
【人資部專線】
王督察：0900 323 079 （LINE.ID）
☎️：02-2713 6002 *508*509*511
總公司面試地址：
台北市松 山區復興北路101號9樓之2
（捷運南京復興站7號出口）
3/29
【工作內容】
1. 禮節性勸導
2. 災害安全引導
3. 駐區安全巡察
4. 安全秩序維護
- 職務類別：安服員（保障年薪13個月 ）
- 工作待遇：月薪43000元起
- 工作性質：全職（月休7-8天）
- 上班地點：信義區 松智路
- 上班時段： 晚20:00-早08:00
【人資部專線】
王督察
☎️：0900 323 079 （LINE.ID）
☎️：02-2713 6002 #508＃511
面試地址：
台北市松 山區復興北路101號9樓之2
（捷運南京復興站7號出口）
3/29
【工作內容】
1. 禮節性勸導
2. 災害安全引導
3. 駐區安全巡察
4. 安全秩序維護
- 職務類別：安服員（保障年薪13個月 ）
- 工作待遇：月薪42000元起
- 工作性質：全職（月休7-8天）
- 上班地點：信義區 松智路
- 上班時段：早08:00-晚20:00
【人資部專線】
王督察
☎️：0900 323 079 （LINE.ID）
☎️：02-2713 6002 #508＃511
面試地址：
台北市松 山區復興北路101號9樓之2
（捷運南京復興站7號出口）
3/29
【工作內容】
1. 禮節性勸導
2. 災害安全引導
3. 駐區安全巡察
4. 安全秩序維護
- 職務類別：安服員（保障年薪13個月 ）
- 工作待遇：月薪42000元起
- 工作性質：全職
- 上班地點：信義區 松智路
- 上班時段：早09:30 - 晚21:00
【人資部專線】
王督察
☎️：0900 323 079 （LINE.ID）
☎️：02-2713 6002 #508＃511
面試地址：
台北市松 山區復興北路101號9樓之2
（捷運南京復興站7號出口）
3/25
工作內容
1.責任區內案場人員關心、督導(日、夜間)
2.人員管理、調度、招募及教育訓練
3.員工關係維繫
4.客戶關係維護
5.現有客戶之續約協助
6.公司內部文件編撰、建立、繳交
7.具相關經驗者尤佳
8.人員調度不及時的緊急支援
◎制度、福利
1.原則上保障年薪13個月(依個人表現予以調整)，
2.年度調薪(每年3月，視個人表現、績效)
3.每月督勤油資津貼、高速公路過路費補助
4.每月行動電話費補助
5.案場續約獎勵
6.享職工福利委員會(包含生日、端午、中秋等禮金或禮品)
7.年度員工旅遊
8.尾牙或春酒聚餐
9.免費提供團保
3/29
【勤務說明】
1.訪客出入通報
2.監控中央設備
3.安全巡檢勤務
4.災變事故處理
5.車輛出入管制
6.門禁管制，維護廠區安全
7.車道管理與禮節引導
//上勤時段//
- 日班- AM07:00 - PM19:00
- 上班地點：內湖區舊宗路
- 工作性質：全職
- 工作待遇：月薪 44077元起/288工時
- 休假制度：月休6-7天排休制
【人資部專線】
何督察
☎️：0965 600 010（LINE.ID）
☎️：02-2713 6002 #508＃511
總公司面試地址：
台北市松 山區復興北路101號9樓之2
（捷運南京復興站7號出口）
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請詳讀以下內容
❇️.駐點/工作/內容：
1.駐點內部文件編撰、建立、繳交、檢核出勤表。
2.責任區內案場人員關懷、（日.夜）勤務督檢。
3.駐點人員協調調度不及時的緊急支援駐點。
4.駐點人員管理、調度、教育訓練。
5.具相關經驗者尤佳
6.駐點員工關係維繫
7.駐點客戶關係維護
❇️值勤/工時/時段：
1.月工時/288小時
2.每日值勤12小時
3.上勤：07：00 下勤：19：00
❇️.休假制度 :
1.配合公司排休
3/25
＿主 要 勤 務＿
1-人員門禁安全管制
2-緊急災害引導通報
3-車輛出入管制
4-夜間安全巡邏
- 上班地點：信義區 內湖區 南港區 松山區
- 工作性質：全職
- 早班時段：07：00 - 19：00
- 早班時段：08：00 - 20：00
- 中班時段：09：30 - 21：00
- 中班時段：10：00 - 22：00
- 工作待遇：月薪 38000元起
- 休假制度：月休9-10天（公司排休制）
- 配合公司調勤滿勤288H(出缺勤無違失優良)核發獎勵。
【人資部專線】
王督察
☎️：0900 323 079 （LINE.ID）
☎️：02-2713 6002 #508＃511
總公司面試地址：
台北市松 山區復興北路101號9樓之2
（捷運南京復興站7號出口）
3/25
1.根據需求提出之需求做裝備採購
2.根據物品的庫存量，及過去使用量，決定是否訂購
3.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置
4.帳務登錄系統與請購單、發票及其他憑證是否相符
5.信件／包裹 整理
6.訪客／面試人員，引導接待
7.待辦事務執行／協助
8.狀況通報／紀錄
9.辦公室庫房管理、資產管理系統數量維護與更新
10.辦公室電話接聽
11.現場人員每日電話回報(上班日)
12.與各區督察協助每月薪資結算
13.主管交辦事項
【人力資源部專線】
許小姐
02-27136002 分機：#509
【 總 公 司 】
週一 ~ 週五／09 : 30 ～ 17：00
台北市松山區 復興北路101號9樓之2
（捷運南京復興站7號出口）
3/29
請詳讀以下內
（3月1號進場）
----主 要 勤 務----
1-人員門禁安全管制
2-緊急災害引導通報
3-車輛出入管制
4-日夜間安全巡邏
//上勤時段//
- 晚班- 晚19:00 - 早07:00
- 上班地點：南港區
- 工作性質：全職
- 工作待遇：月薪 44077元/288工時
- 休假制度：月休6-7天排休制
【人資部專線】
何督察
☎️：0968 539 841（LINE.ID）
☎️：02-2713 6002 #508＃511
總公司面試地址：
台北市松 山區復興北路101號9樓之2
（捷運南京復興站7號出口）
3/25
＿主 要 勤 務＿
1-人員門禁安全管制
2-緊急災害引導通報
3-車輛出入管制
4-夜間安全巡邏
- 上班地點：新北市
- 工作性質：全職
- 上班時段：06：30 - 18：30
- 工作待遇：薪45000元
- 休假制度：月休7-6天（公司排休制）
- 任職滿三個月調薪3000元-5000元
（變動薪資因個人勤務考核而異）
【人資部專線】
王督察
☎️：0900 323 079 （LINE.ID）
☎️：02-2713 6002 #508＃511
總公司面試地址：
台北市松 山區復興北路101號9樓之2
（捷運南京復興站7號出口）
3/26
1.協助上級主管完成其交辦事項。
2.人員車輛進出登記換證。
3.大門進出管理。
4.簡易文書處理。
5.緊急狀況回報及記錄。
6.上下班廠區車輛引導。
7.人員車輛進出管制。
8.平日免費提供午餐。
實際勤務以實際分派廠區為主！
3/25
1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門禁安全。
2.維護設備、設施運轉。
3.保護被保全之人或物的安全。
4.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。
5.人、車進出管制。
6. 給予意圖不良人士或入侵者警告，必要時制止。
7.每三個月日夜輪調。
3/29
【勤務說明】
1.維護廠區安全
2.監看監控設備
3.安全巡檢勤務
4.災變事故處理
5.車道交通引導
6.車輛出場安檢
7.車輛入場查核
8.車道禮節交管
【時段／上勤】
1.每月工作時數：288H
3/29
勤務說明
1.負責門禁管制、巡邏及防竊盜等安全維護工作
2.監看中央監控設備
3.安全巡檢勤務
4.災變事故處理
5.車道管理與交通引導
6.車輛出場安檢
7.訪客,廠商,郵務,人員出入管制
8.車道禮節交管
9.操作電腦（簡易會客系統）
3/26
1.櫃台服務
2.大門服務
3.派車服務
4.表單簿冊登記
5.現場危安狀況(事件)反映及處置
6.廠內包裹記錄查核
7.廠商進出管制
8.犯罪預防及防火管理處理
另有英文或保全相關專業證照者，再加津貼！
本職缺大廳櫃台服務，無經驗證照亦可。
3/25
1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。
2.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物及人員安全。
3.廠區工作證製作及工作證權限設定。
4.記錄異常及異常狀況回報
（如：記錄回報警報器並且調查引起警鈴的原因）
5.電腦操作及文書行政作業。
6.工作時，部份需使用英語對話。
提供外縣市同仁員工住宿優惠，
獨立套房！名額有限！
有英文專業證照可再加薪
如:托福、雅思、多益測驗皆可提供證明。
新人入職3個月後，將依照考核表現，
再加調漲薪資（加調每月月薪）。
現場會安排專人帶領見習。
本職缺固定4班2輪，
每4個月需配合日／夜輪調。
做二休二，平均休假15天/月。
每日上班工時12H。
3/25
1.門禁管制、物品檢查、安全管制。
2.防竊等安全維護工作。
3.會客登記、通報。
4.工作單純，無需久站。
5.巡邏記錄
6.廠內上下班車輛引導
日夜班不輪調，生活品質有保障
“福利”
享三節禮金、尾牙與抽獎、特休代金等
年終（視公司年度盈餘與保全夥伴一同分享）
特休（依照勞基法的特休天數、做得越久越多天）
3/29
1.人員、車輛進出管制
2.負責案廠巡邏
3.停車場車輛清點
4.CCTV操作使用
5.廠區異常事項回報
6.業主交辦事項
上班時段：
日班 07：00~19：00
夜班 19：00~07：00
工作不輪班，生活有保障！
3/29
1.協助上級主管完成其交辦事項。
2.適應任何廠區勤務。
3.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。
4.保護被保全之人或物的安全。
5.需配合度高。
6.員工享有特休 。
7.有保全經驗佳。
“福利”
享三節禮金、尾牙與抽獎、特休代金等
年終（視公司年度盈餘與保全夥伴一同分享）
特休（依照勞基法的特休天數、做得越久越多天）
智能客服 您好，我是您的智能客服 找頭鹿有任何問題都可以問我喔!