鼎新數智股份有限公司 企業形象

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電腦軟體服務業

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員工人數

1800人

地址

新北市新店區中興路一段222號


2024年11月,鼎新電腦迎來1982年創立以來的首次更名。 我們將以全新的名字「鼎新數智」,在數據和智慧的AI新時代,和大家持續攜手並進。 我們相信,數據和智能技術將徹底改變工作方式,不僅打破既有生產力的極限,新型生產力亦將創新迸發。 鼎新亦將從軟體應用服務商,往平台生態拓展,攜手有志創新的「智客」,共創「智慧工作、樂享生活」的新未來。 【深耕行業,淬鍊智慧升級再進化】 鼎新電腦深耕行業服務近40年,以Exploration創新、Respect尊重、Profession專業,為企業經營理念,針對各行業管理特性與系統應用皆充份掌握,在智能應用方案導入過程中,更是採用應用價值手法,透過前期的聚焦議題、專案目標確立、過程觀測指標數據標定、以確保實施效益;在智能應用方案的前後改善,並非只是系統導入的提效,更是針對企業作業全新審視及流程改善,帶給企業客戶整體綜效全面提升。 在2018<天下>2000大製造業總排名,上榜企業共2,100家,包含1,350家製造業、650家服務業及100家金融/金控業,其中1,435家為鼎新用戶,覆蓋率高達近70%。鼎新不只建立企業資訊化流程,也不只有產品創新,更推出結合管理諮詢,以效益計價的「應用價值」創新服務,實際落實走入企業,輔導企業做好管理基本功,並從各項經營效益指標著著手,培養企業的營運核心競爭能力共同精進管理,至今已輔導許多優秀的成功案例,也讓鼎新客戶在各行各業的覆蓋率不斷提升中。 【軟體定義一切 戰略轉型重構價值】 鼎新電腦從始至今以創造客戶數位價值為使命,通過以效益為導向的價值服務,回歸企業經營本質,將依託豐富產業經驗以及技術,在「智能+」轉型戰略藍圖引領下,推動全程價值服務,透由「一線、三環、互聯」的最佳實踐路徑,為企業數位化轉型注入新動能,加速實現資訊化、網路化、智能化。 在製造產業領域,推出智能+物流、智能+現場、智能+管理、智能+供應錄、智能+服務等解決方案,以資料為核心,連結製造全價值鏈,全方位服務傳統製造向能製造轉型。在流通產業領域,互動化、場景化、智能化,越來越清晰勾勤出未來零售的場景,鼎新提供領域數據深化應用主題相關的專業數據科學相關諮詢及規劃分析服務,協助企業掌握數位機會的效益,二○一八年全新里程碑,即是要為客戶釋放數據紅利「創造數位價值」,重塑企業應用價值,打造未來創新路徑。 【亞太區最值得信賴的企業管理軟體服務與服務供應商 】 鼎新電腦為橫跨製造、流通兩大產業的智能方案整合規劃專家,通過覆蓋全產品生命週期的應用方案與服務,幫助企業形成從研發到銷售再到售後服務的完整價值鏈閉環,同時為消費者提供虛實融通的消費體驗。 我們堅信,有滿意的客戶,才有鼎新存在的價值!在客戶需求變動中,找到新的營運模式,與客戶共同建構出全球化與國際化的核心競爭能力,創造數位應用價值。鼎新深知,身處邁向智能時代的洪流中,我們陪伴企業的不再只是穩定成長,而是在轉型的浪潮中尋求共存共榮,展現一次托付永遠責任的服務精神。因此,從戰略版圖到落地方案,鼎新邁向「智能+」全方位轉型,協助企業夥伴擁有隨需而至的能力,共贏產業未來。

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主要商品 / 服務項目

【工業4.0 / IT+OT應用】 數智工廠全應用→https://bit.ly/3eebIDC 廠內智能物流→https://bit.ly/3Eesduc MES 工廠營運管制系統→https://bit.ly/3FgJFzj 設備聯網APP→https://bit.ly/3EfOdVs 數智夥伴大聯盟(智働家族)→https://bit.ly/3H0Bsjf 【新零售應用】 零售4.0應用→https://bit.ly/3peQVWY 【行業解決方案】 工業電腦/網通業→https://bit.ly/3Ehx4L9 太陽能光電業→https://bit.ly/3eebVGU 機械零組件業→https://bit.ly/3yMYdUZ 工程業→https://bit.ly/3yZDVYJ 塑膠業→https://bit.ly/3yNBW9q 食品業→https://bit.ly/3Fgwbn7 餐飲業→https://bit.ly/3ee9N1T 設備(代理)業→https://bit.ly/3yNBRCE 了解更多鼎新數位轉型方案→https://bit.ly/30L02oS 就享知-就想知道的數位知識平台→https://bit.ly/3FkhQpO

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公司環境照片(4張)

福利制度

◆ 保險類 勞保、健保、員工團保(壽險,意外險,住院醫療險) ◆ 福利類 1. 年終獎金 2. 季度獎金(前線職序夥伴) 3. 年度定額自選式福利金 4. 節慶禮品/禮金(勞動節、中秋節、端午節...等) 5. 生日禮金 6. 特休假 7. 感恩日假期 8. 婚喪喜慶補助 9. 推薦人才獎金 10. 研發專利提案獎金 ◆ 福利委員會 1. 社團 - 韻律社、攝影社、羽球社、瑜珈社、MV熱舞社、...等 2. 員工旅遊 3. 員工關懷日(發放小禮物/禮金/禮券) 4. 團購優惠 5. 特約商店優惠(食/衣/住/行) 6. 舒壓按摩 7. 定期講座 8. 各項活動(年貨大街、樂活市集、趣味競賽、歌唱大賽...等) 9. 定期職安醫生/銀行/保險/電信駐點服務 ◆ 辦公環境 1. 游泳池/SPA 三溫暖 2. 健身房/桌球區 3. 韻律教室 4. 生態庭園 5. 空中花園 6. 百人大型會議廳 7. 開放式員工休憩/討論區 8. 集哺乳室

工作機會列表

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新北市新店區1年以上大學
# 專業養成,專為企業提供數位整合優化改善提案 # 無經驗可,扎實培養業務技巧 # 高企圖心,衝刺百萬年薪 工作內容: 1.拓展商機:挖掘客戶需求與痛點,尋求後續開展機會。 2.維運老客:定期拜訪、維繫穩定客戶關係,尋求二次銷售契機。 3.分析提案:剖析企業面臨問題,針對當前困難進行提案 4.專案管理: 大量協調企業端與顧問,搭建良好溝通模式 5.達成績效目標 工作優勢: 1.提升多元產業知識。 2.快速累積大量企業、市場及人脈。 3.不斷自我提升。 4.挑戰高薪。 其他說明: 1.保障底薪、業績獎金、達成獎金、交通津貼、電話費補助、提供電腦設備。 2.提供完善的教育訓練(公司新人訓、業務專業訓、部門訓練) 3.工作地點:台北/桃園/新竹/台中/台南/高雄
年薪600,000~1,200,000元
應徵
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桃園市桃園區經歷不拘大學
【工作地點任你選:新北市新店區 / 桃園市桃園區 / 台中市大里區】 加入我們,你會成為企業數位轉型的神隊友,一起協助客戶搞定ERP系統的各種大小事: 1、協助客戶操作 ERP / ERPII 系統,解說流程、排除問題,就像客戶的貼身教練。 2、協助系統版本升級、行業包安裝、規劃客製需求等作業,學到超多實戰技能。 3、因應行業趨勢需求,協助個案流程規劃、系統測試、需求驗收、更新等作業,打底累積顧問師的硬實力。 4、其他主管交辦的任務 【對ERP還不熟沒關係,但要有熱情!我們有完整的訓練流程:】 1、ERP系統教學 2、學長姐驗收輔導 3、分段考核驗收 【我們期待找到的未來夥伴】 1、工作經驗不拘,歡迎應屆畢業生 2、會計、資管、商管、工管等相關科系加分! 3、喜歡幫助別人解決問題,願意學新東西,想成為懂企業管理流程也懂ERP系統的跨領域知識王! 4、對未來當顧問、想當行業專家有興趣的人超適合!
月薪32,000元以上
應徵
4/14
新北市新店區經歷不拘大學
1. 針對各企業客戶進行需求訪談、問題分析、診斷後提出適當解決方案。 2. 依規劃方案搭配系統應用,提供系統模組導入與上線輔導教學,以達到企業管理優化目的。 3. 對企業客戶提供管理軟體諮詢服務,解答客戶所涉及產品的相關問題。 工作特性: 1.快速學習不同產業(流通、製造、金融)企業經營管理方式 2.提升自我工作視野、簡報、溝通、表達能力 3.擴展高階人脈 4.彈性工作方式 5.專案管理技能提升 6.全薪教育訓練 **薪資依學經歷評定(月薪含伙食津貼) **獎金、福利補助項目另計
月薪40,000~60,000元
應徵
4/14
新北市新店區經歷不拘大學
#科技知識與產業有興趣 #嚮往自由外勤環境 #獎金突破百萬年薪 集團打造的「儲備營運規劃師培育計畫」,專為新鮮人設計,助你迅速轉型為業務精英,你將接受系統化的專業訓練,全面強化必備技能,從未來趨勢的智慧製造、資訊環境建設與維護,到各類生產管理與製造相關議題,均有深入學習。 透過累積實務經驗與參與高階主管、董事的提案過程,將在實戰中打磨提案技巧,並建立廣泛的人脈資源。 鼎新在這段路上協助成為高度專業營運規劃師。 計畫內容: 1. 首月著重傳授專業面上知識,包含軟體、行業經驗、實務商管。 2. 第二個月傳授鼎新營運規劃師銷售地圖,並與客戶開始進行實際交流。 3. 結訓正式銜接單位內部,逐步成為專業營運規劃師。 (工作內容可參考營運規劃師職務,此計畫新增更完善培訓) ◎計畫針對應屆畢業生與社會新鮮人,入職前須具備汽車駕照 ◎男性未當兵也可先入職 工作地點:台北/桃園/新竹/台中/台南/高雄(可供選擇)
年薪600,000~1,000,000元
應徵
4/14
新北市新店區經歷不拘大學
[預計入職日2025/05or2025/07,以可配合報到時間者優先] 鼎新數智自2023年起重磅推出的未來管理人才育成計畫,整合我們引以為傲的完善培訓體系資源,輔以高階導師領航、策略輪調規劃,透過三年精煉堅實的雙軌職務歷練、專案團隊領導、市場運營實務積累,讓年輕高潛人才快速蛻變為卓越優異的管理梯隊菁英。發揮鼎新創新DNA,為集團營運策略注入嶄新元素,持續引領市場趨勢,協助客戶創造鼎尖數位價值,共榮共好! 【專案特點】 ★三年晉升管理菁英梯隊 ★策略性職務輪調規劃 ★高階主管生涯導師領航 我們很歡迎MBA、行銷、財會、工工、資管等多元背景的夥伴加入這個培養計畫,挑戰管理職並創造自己的菁英職涯。 更多計劃資訊請參考:https://www.digiwin.com/tw/dsc/hr/WB003024/MT/#/MT
待遇面議
應徵
4/14
新北市新店區經歷不拘大學以上
在鼎新,沒有經驗也是好的經驗~ 在鼎新,人才的培育發展是不變的堅持~ 在鼎新,不用選擇產業別,可以全都要~ ⊙啟動您的專業之旅 - 成為企業管理優化顧問⊙ 您是否渴望開啟一段充滿挑戰與成長的職業旅程? 鼎新電腦誠摯邀請您加入我們,共同開啟企業管理的無限可能! 《培訓與發展》 透過我們專為您設計的6個月培訓計畫,您將掌握產業流程、系統應用技巧,並建立與客戶的深厚關係。這是一場專業與個人成長的冒險,讓我們一同探索、學習,並共同創建優質解決方案。 《顧問角色的精髓》 .經營成效分析 .管理流程診斷與改善 .流程優化與諮詢 .系統上線輔導與專案管理 《您的收穫》 顧問角色將讓您整合專長,為客戶提供解決方案,同時快速擴展人脈並提升專業度。透過流程輔導,您將深入了解不同企業,快速積累管理經驗,並協助企業提升經營成效。 不要懷疑,您正在創造一條專屬自己不凡的路,加入鼎新一起提升自我!
待遇面議
應徵
4/14
新北市新店區經歷不拘大學
數位轉型的世代,鼎新期待透過我們累積的行業知識、經驗奠基,打造可以提供365行各產業管理策略,成為兼具管顧的軟體公司。 如果你是一個具備服務熱忱、從解決客戶的問題獲得成就感,你! 就是我們要找的人才。 如果你是一個高度企圖心、從學習中提升自我專業貢獻所學,你! 就是我們要找的人才。 【職務主要工作】 1、透過線上連線與電話溝通提供企業客戶ERP系統專業諮詢之服務。 2、因應行業現況,提供ERP系統流程之改善建議。 3、製作ERP實務及標準系統流程之FAQ文件,並進行內部知識分享。 【資格條件】 1、工作經驗未滿二年,接受應屆畢業生 2、會計、資管、商管、工管等相關科系之學士 3、具ERP系統學習興趣、團隊合作者、服務熱忱、願意持續學習新知識 【專案計劃特色】 1、完整訓練計畫:結構式完整ERP系統教學、按部就班分段考核驗收! 2、專屬學長姐導師制:學長姐一對一輔導、導師陪著你一起學習成長! 3、黃金職涯發展機會:累積行業知事及能力、多元內部輪調機會! #此職務為儲備人才計畫,預計於7/1統一報到、統一受訓。 #工作地點: 台北總公司 / 台中分公司 詳細資訊可以按下方連結參閱: https://www.digiwin.com/tw/dsc/hr/WB003024/CS/#/CS
月薪33,000元以上
應徵
4/14
新北市新店區經歷不拘大學
[ 本職缺實習期間為2025年7月~2026年6月, 請留意本實習工作需要至少每周4日以上,可持續一學年。非僅寒暑假實習。] 鼎新先鋒實習提供多元性的職缺【軟體工程師/服務顧問師/行銷企劃師/營運規劃師/人資管理師】 我們正在尋找潛力無限的你,沒有經驗也可以來實習嗎? 當然,「經驗」絕對不是問題! 針對在校大四或碩二即將畢業的學生,提前進入職場學習, 透過實習經驗加強自我專業能力以及更瞭解自我未來職涯的發展藍圖。 先鋒實習計畫詳細介紹: ※適用對象:全國大專院校研究所或大學應屆畢業生 ※實習期間:預計2025年7月至2026年6月(114學年度一學年期間) ※此實習計畫接軌就業,經訓練且通過考核者,得留任為正式員工。 ※實習地點:可選擇在鼎新電腦台北總公司或台中/高雄分公司 實習期間獎助學金、保險、福利、時程資訊等其他詳情, 請參閱鼎新先鋒實習專案網頁https://career.digiwin.com/tw/student/pioneer/
月薪28,590~30,000元
應徵
4/14
台中市大里區2年以上大學
-智能製造_管理方案規劃。 -智能製造_方案導入實施。 -客戶端系統_操作教育訓練。 -客戶端系統_介紹、需求訪談、差異分析、方案規劃、規格開立, 交付驗證 -系統狀況診斷與諮詢 <工作地點:台北/台中,獨立後有地點轉換機會> #高階人脈擴張 #薪資具競爭力 #升遷管道通暢 #專案管理經驗提升#跳脫傳統工廠思維 #自我工作管理
待遇面議
應徵
4/14
新北市新店區經歷不拘大學
[工作內容] 1.針對各企業客戶進行企業流程診斷,含需求訪談、問題分析,診斷後規劃完善管理解決方案。 2.依規劃方案進行專案時程控管,含搭配系統應用、提供系統模組導入及上線輔導教學等,以達到企業管理優化目的。 3.協助企業應對ESG、AI等趨勢管理議題,實現管理解決方案之效益。 [工作特性] 1.學習中大型集團企業經營管理方式 2.快速積累各產業(製造/流通/金融等)產業know-how 3.提升自我工作視野、簡報、溝通、表達能力 4.客戶全省都有,有工作地點轉換機會。 [協作對象] 1.對內:跨部門溝通(與營運規劃師、服務顧問等夥伴) 2.對外:客戶高階管理層、財務、採購或生管等主管及專員 [希望您具備的條件] 1.具備製造業或流通業等產業經驗2年以上 2.不排斥國內出差(當天來回為主)及海外出差(每次一至二周) 3.對ERP等系統應用有學習意願 4.喜歡與人交流、跨部門溝通、想提升專案管理能力 [加分條件] 5.具鼎新ERP使用經驗,若有參與過公司的導入專案會更好! **薪資依學經歷評定(月薪含伙食津貼) **獎金、福利補助項目另計
月薪35,000~80,000元
應徵
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新北市新店區經歷不拘大學以上
※公司產品線眾多,將依人才專業背景推薦最適單位之工作機會。 ※開發語言多元,有(舉例但不限於)Java、C#、Python、4GL、Delphi等 1.負責系統/產品/客製功能等的程式開發與維護 2.負責功能、流程測試並且建立模擬資料及產出測試報告 3.協助PM及SA完成專案需求之開發任務 4.協助排查與解釋系統/產品之程式問題 5.參與系統規劃及新技術評估討論
月薪35,000~90,000元
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台中市大里區3年以上大學
1.客戶需求訪談與規格開立 2.系統架構及功能規劃、設計 3.維持負責系統之穩定性及品質 4.專案規劃及進度控管 *產品應用範圍:智能製造、新零售、AI平台等 -- 薪資會依學經歷評定(月薪含伙食津貼) -- 獎金、福利補助項目另計 -- 每年兩次透明升遷管道"
待遇面議
應徵
4/14
桃園市桃園區經歷不拘大學
**無經驗可,歡迎各類業務加入 *AI應用模式正進行世紀數位轉型變革 *資安轉型成為企業經營的戰略重點議題 *加入鼎新_成為資訊安全管理專家 工作內容: 1.定期拜訪各類客群客戶,維繫穩定客戶關係,累計客戶經營硬實力。 2.針對營運管理議題給予客戶建議與優化,提供資訊安全規劃、機房系統整合、資訊專案規劃等資訊服務。 3.定期舉辦或協辦行銷活動 4.達成業績目標 工作優勢: 1.各類客戶群可供發展(大型客戶/製造行/流通行業)經營挑戰性高,可不斷自我提升 2.既有客戶可快速累積大量市場人脈 3.具競爭優勢底薪與挑戰百萬獎金 其他說明: 1.保障底薪、業績獎金、達成獎金、交通津貼、電話費補助、提供電腦設備。 2.提供完善的教育訓練(公司新人訓、業務專業訓、部門訓練) 3.工作地點:台北/桃園/新竹
年薪600,000~1,200,000元
應徵
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高雄市三民區經歷不拘大學
1.提供機房系統整合規劃、資訊安全規劃、資訊維護規劃等需求。 2.開發市場潛在客戶,拓展既有客群方案延伸,以達成業績目標。 3.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 優勢: 1.不分產業別、建立各界有效人脈積累、各產業規畫經驗積累、不斷自我挑戰。 2.保障底薪、業績獎金、年度達成獎金、交通津貼、電話費補助、提供電腦設備。 3.提供完善的教育訓練(公司新人訓、業務專業訓、部門訓練) 4.年薪百萬不是夢
年薪600,000~1,200,000元
應徵
4/14
台中市大里區1年以上大學
# 專業養成,專為企業提供數位整合優化改善提案 # 高企圖心,衝刺百萬年薪 # 需具備銷售或專案經驗 工作內容: 1.拓展商機:挖掘客戶需求與痛點,尋求後續開展機會。 2.維運老客:定期拜訪、維繫穩定客戶關係,尋求二次銷售契機。 3.分析提案:剖析企業面臨問題,針對當前困難進行提案 4.專案管理: 大量協調企業端與顧問,搭建良好溝通模式 5.達成績效目標 工作優勢: 1.提升多元產業知識。 2.快速累積市場經驗及人脈。 3.不斷自我提升。 4.挑戰高薪。 其他說明: 1.保障底薪、業績獎金、達成獎金、交通津貼、電話費補助、提供電腦設備。 2.提供完善的教育訓練(公司新人訓、業務專業訓、部門訓練) 3.工作地點:台北/桃園/新竹/台中/台南/高雄
年薪600,000~1,200,000元
應徵
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高雄市三民區1年以上大學
# 專業養成,專為企業提供數位整合優化改善提案 # 無經驗可,扎實培養業務技巧 # 高企圖心,衝刺百萬年薪 工作內容: 1.拓展商機:挖掘客戶需求與痛點,尋求後續開展機會。 2.維運老客:定期拜訪、維繫穩定客戶關係,尋求二次銷售契機。 3.分析提案:剖析企業面臨問題,針對當前困難進行提案 4.專案管理: 大量協調企業端與顧問,搭建良好溝通模式 5.達成績效目標 工作優勢: 1.提升多元產業知識。 2.快速累積市場經驗及人脈。 3.不斷自我提升。 4.挑戰高薪。 其他說明: 1.保障底薪、業績獎金、達成獎金、交通津貼、電話費補助、提供電腦設備。 2.提供完善的教育訓練(公司新人訓、業務專業訓、部門訓練) 3.工作地點:台北/桃園/新竹/台中/台南/高雄
年薪600,000元以上
應徵
4/14
新北市新店區經歷不拘大學
尋找創意夥伴! 大膽創新、活潑熱情、不懼怕鏡頭、熱愛網路影音 加入我們可以接觸美妝、餐飲、服飾、零售、食品…各品牌企業高階 歡迎加入我們!一起玩創意! <工作內容> 1. 節目策劃與執行:負責節目企劃提案、腳本編排與設計,並擔任主持人。 2. 行銷活動規劃與執行:創作吸引力內容,檢討成效並優化策略。 3. 企業專訪與影音企劃:策劃腳本與拍攝團隊合作完成,掌握全流程細節。 4. 短影音內容行銷:短影音企劃,並分析社群數據並優化策略,提升流量與曝光率。 <徵才條件> 1. 創意發想力: 擅長創造吸引人且具價值的內容。 2. 社群專業: 熟悉 IG、FB、YT 等平台操作,了解數據分析與策略調整。 3. 行動力與熱情: 不怕挑戰,能獨立完成多項任務並與團隊合作。 4. 相關經驗: 影片製作、剪輯或主持經驗優先考量(加分)。 【公司相關行銷影片/文案參考】 ◎短影音頻道經營: https://www.instagram.com/reel/DAmb1zIxgHq/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=MzRlODBiNWFlZA== https://www.youtube.com/watch?v=23J47D1glQM&t=2s https://www.youtube.com/watch?v=6OrVQAYDWzo&list=PLM7q-sPvFIX9vGuB5fRio5z2i2RQ7aXUn&index=2 https://www.youtube.com/watch?v=Cqqll1CYWfM&t=181s ◎採訪影片: 大創百貨│https://www.youtube.com/watch?v=qfwqHaoDTJM 中區五十嵐(KOI) │https://is.gd/kQDpHS 豐喜食品|https://is.gd/XjS89p 三創生活園區|https://is.gd/Y1EtAO ◎線上節目: https://www.youtube.com/watch?v=qfwqHaoDTJM https://www.youtube.com/watch?v=LUSMNWD7_-Y https://www.youtube.com/watch?v=baLo5uYYatE 【職缺注意事項】 1. 應徵時請附上作品:IG、FB粉絲頁或個人照片、主持訪問、社群文案、企劃提案、成效簡報、文章...皆可。 2. 具備良好溝通協作能力、產業時事敏感度,快速掌握推廣主軸轉化為網路行銷語言。 3. 可接收短期出差(外景拍攝、活動)。
待遇面議
應徵
4/14
新北市新店區5年以上大學
1.負責向上承接任務、向下傳遞執行,以及橫向溝通協調的管理責任。 2.帶領團隊,提供行業客戶企管顧問式服務,達成部門專案與業績目標。  3.偕同團隊拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 ※亦有儲備主管職務,儲備期3個月~1年不等,視適應狀況安排考核,通過即正式升任管理職。 ※保障底薪、交通津貼、電話費補助 ※將有效累積行業客戶人脈與產業規劃經驗、不斷自我挑戰!
待遇面議
應徵
4/14
新北市新店區1年以上大學
工作特點: #橫跨多樣產業別 #高階談判技巧 #專業知識型業務 #提升簡報提案 工作內容: 1.深根流通/製造產業_執行專案規劃 2.新舊客戶關係維護/拜訪 3.分析及瞭解客戶營運問題,定訂後續專案策略內容 4.配合專案規劃,針對客戶營運管理議題給與建議與優化,搭配販售相關 軟/硬體設備,解決客戶痛點 工作地點(擇一): 台北(新店)、台中(大里中軟園區) 相關特色: 多元獎金、津貼、補助: 保障底薪、業績獎金、達成獎金、交通津貼、電話費補助、車油資實報銷 完善教育訓練: 學長姐制度、新人培訓、業務專業培訓、部門內訓 (定期、不定期舉辦) *流通產業:滿足顧客需求,而進行原物料儲存、製造、存貨、完成品及從生產者到消費者間相關的作業流程及實體活動的過程。 舉凡:食、衣、住、行、物流,快時尚、新零售、連鎖門市/餐飲管理、電商,所有與生活習習相關的產業類別*
年薪650,000~1,000,000元
應徵
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新北市新店區2年以上大學
[工作內容] 1.協助客戶,透過資訊系統結合前端與後端資料,提升財務及管理的資訊透明化,落實會計制度及內控制度。 2.提升帳結效率及正確性,迅速產出財務及管理報表,協助加快企業決策時程。 3.中大型製造產業ERP系統導入專案規劃及時程控管 [工作特性] 1.學習中大型集團企業經營管理方式 2.提升自我工作視野、簡報、溝通、表達能力 3.客戶全省都有,有工作地點轉換機會。 [協作對象] 1.對內:跨部門溝通(與營運規劃師、服務顧問等夥伴) 2.對外:客戶高階管理層、財務或生管等 **薪資會依學經歷評定(月薪含伙食津貼) **獎金、福利補助項目另計
月薪42,000~70,000元
應徵
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桃園市桃園區1年以上大學
# 專業養成,專為企業提供數位整合優化改善提案 # 無經驗可,扎實培養業務技巧 # 高企圖心,衝刺百萬年薪 工作內容: 1.拓展商機:挖掘客戶需求與痛點,尋求後續開展機會。 2.維運老客:定期拜訪、維繫穩定客戶關係,尋求二次銷售契機。 3.分析提案:剖析企業面臨問題,針對當前困難進行提案 4.專案管理: 大量協調企業端與顧問,搭建良好溝通模式 5.達成績效目標 工作優勢: 1.提升多元產業知識。 2.快速累積市場經驗及人脈。 3.不斷自我提升。 4.挑戰高薪。 其他說明: 1.保障底薪、業績獎金、達成獎金、交通津貼、電話費補助、提供電腦設備。 2.提供完善的教育訓練(公司新人訓、業務專業訓、部門訓練) 3.工作地點:台北/桃園/新竹/台中/台南/高雄
年薪600,000~1,200,000元
應徵
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台中市大里區經歷不拘大學
**無經驗可,歡迎各類業務加入 *AI應用模式正進行世紀數位轉型變革 *資安轉型成為企業經營的戰略重點議題 *加入鼎新_成為資訊安全管理專家 1.提供機房系統整合規劃、資訊安全規劃、資訊維護規劃等需求。 2.開發市場潛在客戶,拓展既有客群方案延伸,以達成業績目標。 3.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 優勢: 1.不分產業別、建立各界有效人脈積累、各產業規畫經驗積累、不斷自我挑戰。 2.保障底薪、業績獎金、年度達成獎金、交通津貼、電話費補助、提供電腦設備。 3.提供完善的教育訓練(公司新人訓、業務專業訓、部門訓練) 4.年薪百萬不是夢
年薪600,000~1,200,000元
應徵
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台中市大里區經歷不拘大學以上
我們是團隊作戰的部門,團隊合作氛圍濃厚,在學長姊引領下可以很快融入團隊氛圍,一起學習、一起進步! 【產品研發軟體工程師】 ◎工作內容與說明 1. 負責既有產品開發/維護/運營 (C# WebForm WebAPI JavaScript CSS) 2. 依據主管或PM交辦任務進行內/外部數據探索與分析並可視化,業務可能涉及(包含並不限於):影像辨識與電腦視覺(Image/Vision)、自然語言處理(NLP)、機器學習(ML)、深度學習(DL)、RPA、聊天機器人(Chatbot) 3. 參與系統規畫討論與數據新應用發展(架構、API、應用規劃) 《擅長工具或環境》 C#(JAVA)、JavaScript、前端框架熟悉2款以上(Angular/Vue.js/React)DHTML、T-SQL(必要項)、Python、 熟悉BI分析工具或平台(包含並不限於):Tableau、Grafana、PowerBI(加分項)、Findreport 【ERP產品工程】 ◎ 工作內容與說明 1. 產品開發、程式維護、系統功能測試。 2. ERP以Delphi語言建構,因應需求進行版本更新與產品維護。 3. 熟悉SQL語法與C#語言,另有Delphi培訓。 【POS系統工程師】 ◎ 工作內容與說明 1. 產品開發與維護(WEB 前與後端)、產品測試。 2. 對流通零售相關產業具基本認識,理解POS系統及OMO流程。 3. 使用JAVA, angular或C++及基礎SQL 語法。 【全端應用工程師】 ◎ 工作內容與說明 1. 程式開發及調整、執行單元測試、元件開發與新技術研究。 2. 使用JAVA, angular或C++及基礎SQL 語法C#、JavaScript、DHTML、T-SQL(必要項)、Python(加分項) 【開發工程師】 ◎工作內容與說明 1. 進行產品開發與維護(WEB 前與後端)及產品測試 2. 使用JAVA 或angular 或 C++並瞭解基礎SQL 語法
月薪34,000~60,000元
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